Бизнес

Какой бизнес можно организовать: Какой бизнес лучше открыть начинающему предпринимателю

15.07.1978

Содержание

Семейный бизнес с нуля: особенности и советы

Опубликовано:

28.11.2013

Если вы решили открыть семейный бизнес с нуля, то вам просто необходимо узнать особенности и “подводные камни” этого сложного процесса. Подробнее об этом – ниже.

А стоит ли открывать семейный бизнес?

Многие подумают, что семья – это святое и ее члены никогда не предадут друг друга, так что семейный бизнес просто обречен на успех. Но так ли это на самом деле? Давайте в этом разберемся. Для начала расскажем, почему стоит организовать семейное дело.

  1. Члены одной семьи заинтересованы в процветании бизнеса, в отличие от сотрудников стандартных фирм. Так что каждый будет стремиться к тому, чтобы дело развивалось и было успешным.
  2. Сотрудники семейной фирмы знакомы с самого детства, так что знают друг друга. Каждому будут известны недостатки, слабые стороны и преобладающие черты характера коллег. А это может существенно упростить ведение бизнеса.
  3. Отношения в коллективе подобной компании будут доверительными и ненапряженными.
  4. Доказано, что семейные компании гораздо дольше остаются на плаву, нежели другие фирмы.
  5. Если все сотрудники семейной компании являются родственниками, то это существенно снизит риск утечки информации к конкурентам. Все секреты производства будут тщательно храниться.

Теперь о недостатках:

  • при смешивании карьерных и денежных интересов с семейными отношениями и ценностями могут возникнуть некоторые трудности;
  • если возникнут трудности, то они с большой вероятностью могут повлиять на обстановку в семье;
  • некоторые сотрудники семейной фирмы могут думать, что такой бизнес – это возможность получать доход без усилий. А это на пользу делу не пойдет;
  • порой человек не может объективно оценить способности своего родственника;
  • могут возникать споры и разногласия по поводу доходов сотрудников.

Стоит заранее взвесить все «за» и «против» и решить, будет ли дело успешным в данной конкретной ситуации. И только когда оценены все риски и вероятные исходы событий, можно переходить к открытию дела.

Вернуться к оглавлению

С чего начать: идеи для бизнеса

Итак, чтобы организовать свое семейное дело, нужно найти беспроигрышную и прибыльную идею. Сделать это не так легко, как может показаться на первый взгляд. Важно изучить особенности рынка конкретного города, чтобы узнать, что пользуется популярностью и наиболее востребовано. А можно придумать некую фишку, которая заинтересует многих и принесет доход. Еще один важный момент: нужно выяснить задумки и способности членов своей семьи. Вдруг кто-то из них умеет великолепно работать руками, занимается рукоделием и создает уникальные вещи. Предлагаем несколько примерных идей.

  1. Магазин приколов. вы можете продавать веселые и забавные сувениры. Сегодня это пользуется спросом.
  2. Агентство помощи по дому. Например, женская часть фирмы могла бы заниматься уборкой (мыть посуду и полы, пылесосить), а мужчины вполне способны выполнять чисто мужские обязанности (например, повесить полку).
  3. Услуги курьеров и грузчиков. Многим требуется доставка документов, товаров или чего-то еще. Можно смело заняться именно этим.
  4. Домашние семейные обеды. Так, если кто-то из членов семьи любит и умеет готовить, то можно прямо на дому организовать своеобразное мини-кафе.
  5. Сборка и разборка мебели. Такая услуга оказывается мебельными магазинами, но многие предпочитают сэкономить и обратиться к частному мастеру.

Имеется еще великое множество самых разных идей. Но выбор одной-единственной зависит от вашей семьи, ее членов, их способностей и возможностей.

Вернуться к оглавлению

Составляем бизнес-план

Бизнес-план считается практически документом, ведь он непременно потребуется, если вы будете искать инвесторов или брать кредит. Как составить его? Сюда входит несколько разделов:

  1. Описание вашего проекта. Тут можно указать, каким образом будет работать фирма, что вы предложите своим клиентом. Кроме того, в этой части можно указать и сумму, требующуюся для открытия, а также сроки, за которые вы планируете вернуть ее.
  2. Описание своего бизнеса. Укажите, каких целей вы хотите достигнуть (удовлетворение потребностей клиентов) и каким образом будете достигать их. Распишите, каким видите свой бизнес, своих клиентов и сотрудников. Можно даже написать адрес будущей фирмы.
  3. Перечисление и описание товаров и услуг, которые вы будете предлагать потребителям. Расскажите, каковы особенности того, что вы предлагаете.
  4. Результаты проведенных вами маркетинговых исследований, а именно: перечисление ваших конкурентов, потенциальных клиентов. Напишите об особенностях рынка сбыта и о том, какую нишу займет ваша семейная компания.
  5. Производственный план. Тут нужно описать весь технологический процесс от начала до конца.
  6. План сбыта. Тут должно быть описано, каким образом вы планируете осуществлять реализацию товара. Не забудьте рассказать и то, какими способами вы собираетесь привлекать клиентов.
  7. Финансовый план. Тут нужно посчитать и расписать все доходы и расходы предприятия.
  8. Анализ устойчивости фирмы. Продумайте все пути устранения проблем и выхода из любых ситуаций. Оцените состояние фирмы и ее стабильность.
  9. Указание законов и актов, которые будут регулировать деятельность вашей фирмы.
  10. Приложения: расчеты, таблицы и так далее.

Вернуться к оглавлению

Другие важные моменты

Что еще вам может потребоваться, чтобы организовать свой семейный бизнес?

  1. Капитал. вы решили открывать бизнес с нуля, так что, скорее всего, своих денег у вас нет. Тогда нужно решить, как и где вы достанете средства на открытие, ведь без первоначального капитала невозможно открыть практически ни одно более или менее серьезное дело.
    Если вы решите взять кредит, то изучите все имеющиеся предложения банков и выберите наиболее оптимальное. Можно найти инвесторов, но это сложнее.
  2. Регистрация. Предприятие необходимо зарегистрировать. Форма зависит от конкретного вида деятельности. Чаще всего открывают ООО или ИП. Узнать все подробности и особенности регистрации вы сможете в ФНС России.
  3. Помещение. Решите, где будет проходить деятельность вашей фирмы. Например, это может быть квартира. Но если вы планируете что-то масштабное, то лучше арендовать помещение.
  4. Оборудование. Узнайте, какие устройства, приспособления и приборы потребуются для осуществления деятельности семейной фирмы. Подсчитайте, сколько средств на это может уйти. Лучше всего на начальном этапе выбрать лизинг, то есть арендовать оборудование, чтобы понять, будет ли прибыльным дело. А можно купить использованные приборы, но обязательно исправные.
  5. Доходы и их распределение. Очень важно на начальном этапе решить, какой будет заработная плата каждого из сотрудников, чтобы потом не возникало разногласий.
  6. Реклама. О вашей фирме должны узнать, так что решите, как вы будете искать клиентов. Можно разместить информацию о фирме в интернете, в газетах и на телевидении. Обзванивайте всех лично, рассказывайте о себе друзьям и знакомым.

Вернуться к оглавлению

Полезные советы начинающим

Теперь несколько советов тем, кто решил открыть свое дело.

  1. Сразу обозначьте границы между ведением бизнеса и семейными отношениями.
  2. Все дела и решения закрепляйте документально во избежание проблем.
  3. Установите определенные правила, которые должны соблюдать все сотрудники фирмы.
  4. Четко распределяйте обязанности.
  5. Можно нанять сторонних специалистов извне, которые помогут трезво оценивать ситуацию в фирме без учета семейных и родственных связей.
  6. Сразу стоит оговорить, что никаких поблажек никому не будет.

Можно лишь добавить, что открытие семейного бизнеса – это ответственно и сложно, так что стоит заранее все предусмотреть и продумать.

Как организовать бизнес и найти работу в Швейцарии?

Работу в в Швейцарии получить сложно, но не невозможно. Лучшими шансами получить работу здесь имеют иностранцы с высшим образованием, высокой квалификацией и богатым профессиональным опытом. Keystone

О том, как получить разрешение на работу в Швейцарии для себя и своих сотрудников, как избежать распространенных ошибок новичков и о многом другом нам рассказала Елена Грошкова.

Этот контент был опубликован 26 июля 2017 года — 10:00

Елена Грошкова, г. Цюрих

В прошлом Е. Грошкова была сотрудником «Швейцарского центра содействия бизнесу» («Swiss Business Hub») при посольстве Швейцарии в Москве, отвечающим за привлечение российских предпринимателей в Швейцарию. Сейчас она возглавляет «Российский офис» («Russian Desk») швейцарской компании «Brainforce AG», предлагающей услуги интерим-менеджмента, особого вида управленческих услуг, суть которых состоит в найме на временной основе специалиста узкого профиля для решения конкретной бизнес-задачи, с которой компания не может справиться с помощью собственных ресурсов.

По нашей просьбе она перечислила несколько совершенно конкретных фактов, учитывать которые неплохо в ходе организации бизнеса и поиска работы в Швейцарии. Итак…

Факт 1. В Швейцарии разрешения на работу квотируются

В Швейцарии существуют квоты для иностранцев на получение разрешений на работу. Условия получения разрешения на работу в Швейцарии отличаются в зависимости от того, гражданином какого государства вы являетесь: для граждан стран ЕС и всех прочих государств действуют одни условия, для граждан России, Украины и остальных бывших республик СССР — другие. Федеральное правительство ежегодно распределяет квоты по 26 кантонам в зависимости от их размера, отраслевой специфики, наличия крупных иностранных инвесторов и других факторов.

Факт 2. Кантональные агентства по экономическому развитию — хорошие помощники в вопросах трудоустройства Елена Грошкова. swissinfo.ch

Кантональные агентства по экономическому развитиюВнешняя ссылка особенно полезны инвесторам, которые впервые приходят строить бизнес в Швейцарию. Во-первых, именно эти агентства лучше прочих знакомы с требованиями миграционной службы данного кантона. Во-вторых, их консультации бесплатны.

Выяснить, сможет ли кантон выделить разрешение на работу именно под Ваш проект, стоит заранее. Можно задать вопрос: «Сколько разрешений для иностранцев Вы сможете предоставить под этот конкретный проект?», имея в виду перспективу в три-пять лет. Соответственно, и в бизнес плане необходимо отразить основные экономические аспекты, связанные с созданием новых рабочих мест как для локального, так и иностранного персонала. Важный фактор — степень соответствия специфики проекта интересам и требованиям кантона. Одни кантоны стремятся привлекать компании в области информационных и коммуникационных технологий, другие — в области машиностроения, третьи — в области медицинских технологий.

Факт 3. Разрешение для руководителя компании гораздо легче получить через год-полтора после начала бизнеса

Переезд в Швейцарию самого инвестора (основателя) компании на постоянное место жительства и работы иногда лучше отложить на некоторый срок — хотя бы на год-полтора. За это время бизнес начнет развиваться и выходить на указанные в бизнес-плане показатели. Инвестору будет легче доказать представителям миграционных властей, что компания действительно работает, а обещания выполняются. Тогда получить разрешение будет намного проще. В «переходный период» глава компании может приезжать в страну время от времени по бизнес-визе и контролировать процесс развития проекта. Если приезд руководителя и его постоянное нахождение в стране необходимы с первых дней, нужно отразить это в бизнес плане через экономические показатели.

Для того, чтобы компания могла функционировать без постоянного присутствия руководителя на начальном этапе, есть возможность нанять интерим- менеджера, задача которого будет состоять в построении и развитии бизнеса в новых для компании условиях. Как объяснила нам Елена Грошкова, «интерим менеджер — это высококвалифицированный эксперт из той отрасли, в которой развивается проект, имеющий опыт создания и развития стратапов. При необходимости, он также помогает выработать стратегию компании на новых рынках, он также несет ответственность за воплощение этой стратегии на практике. Будучи человеком из отрасли, ему будет проще установить сеть партнеров и клиентов, нанять персонал и решить другие административные вопросы. Подбором таких руководителей и занимается компания «Brainforce».

Ну это все дела, касающиеся крупного бизнеса. А как быть отдельным персонам и лицам, желающим получить работу в Швейцарии? Есть ли у меня шансы? И здесь Елена Грошкова приводит

Факт 4. Лучшими шансами получить работу в Швейцарии обладают иностранцы с высшим образованием, высокой квалификацией и богатым профессиональным опытом

При этом следует различать процесс найма сотрудника и получение разрешения для самого инвестора. Чтобы нанять иностранного сотрудника, нужно выполнить несколько важных условий. Во-первых, гражданин «третьей страны», то есть России или Украины, может устроиться на работу в Швейцарии, только если работодатель не сможет найти себе работника на местном рынке труда или выбрать кандидата из числа граждан стран Евросоюза. 

Ему необходимо будет для начала провести реальный подбор среди швейцарцев и европейцев: дать объявление о вакансии, организовать интервью и т. д. — это занимает порядка двух-трех месяцев. Работодатель должен иметь в итоге возможность доказать властям, что он действительно предпринял «интенсивные усилия» по поиску на данное рабочее место сотрудника из Швейцарии, страны ЕС, либо из числа уже проживающих в Швейцарии лиц с разрешением на работу, и что ни один из кандидатов не пригоден для данной работы, и что единственный выход для него, это нанять сотрудника из «третьей страны». 

Наиболее высоки шансы получить разрешение у специалистов с высокой квалификацией, высшим образованием (без которого разрешение на пребывание и работу практически никогда не дают) и богатым профессиональным опытом. На руку сыграет знание одного из национальных языков Швейцарии, немецкого, французского или итальянского — одного английского может быть мало.

Факт 5. Изменение типа разрешения на работу — процесс постепенный

Для граждан «третьих стран» существует несколько категорий разрешений на работу («Aufenthaltstitel»), основными из которых являются разрешения категорий «L», «B» и «С» (все буквы латинские).

Разрешение категории «L» — краткосрочный вид на жительство и работу. Он выдается на один год и может быть продлен только один раз.

Разрешение категории «B» — вид на жительство на один год с возможностью постоянного продления при сохранении изначальных условий его получения и отсутствия проблем с законом.

Разрешение категории «С» — постоянный вид на жительство, который можно получить не ранее, чем через пять лет непрерывного пребывания в Швейцарии. Обладатель разрешения категории «С» может свободно менять работодателя и проживать в любом кантоне, он в целом имеет все права гражданина, кроме права избирать и быть избранным.

Стоит отметить, что в последнее время получить разрешения категорий «B» и «С» стало намного сложнее, чем раньше. Сейчас власти предпочитают выдавать инвесторам-бизнесменам и наемному персоналу из «третьих стран» в течение двух первых лет сначала разрешение на пребывание и работу категории «L», и лишь потом, в случае сохранения работы, выполнения компанией бизнес-планов, отсутствия крупных штрафов и конфликтов с законом, выдается разрешение категории «B».

Факт 6. Швейцарцы любят логику и порядок в документах

Вся информация, которую вы передаете в миграционную службу, должна быть достоверной, понятной и легко проверяемой. В частности, обратите внимание на свое резюме или резюме кандидата, которого вы хотите нанять на работу. Образование и профессиональный опыт в нем должны соответствовать должности, на которую он претендует.

«Если у человека, скажем, диплом психолога, а он пытается устроиться на позицию маркетолога, это может вызвать вопросы», — объясняет Елена Грошкова. «Вопросы могут возникнуть и по поводу членов семьи, которые переезжают или не переезжают вместе с сотрудником. Возможно, потребуется объяснить, когда члены семьи планируют присоединиться к сотруднику, а также получить разрешение от супруга/ супруги на переезд несовершеннолетних детей». Строгих временных рамок для процедуры получения разрешения на работу не существует. Чаще всего процесс занимает несколько месяцев.

Факт 7. На любой отказ можно подать апелляцию

Стоит приложить максимум усилий, чтобы сразу собрать полный пакет документов и правильно составить письмо-заявку в миграционную службу. Однако даже если вам отказали в выдаче разрешения на работу и проживание, не отчаивайтесь. Отказ может прийти на любом этапе: на уровне рассмотрения заявки кантональной миграционной службой или уже на федеральном уровне. Если пришел отказ, важно внимательно разобраться, какова его причина. Работодатель или инвестор может напрямую спросить об этом в миграционной службе. При доработке пакета документов в ряде случаев стоит обратиться к юристу, занимающемуся подобными вопросами. Срок подачи апелляций обычно строго ограничен, поэтому важно отнестись к этому процессу очень серьезно.

Факт 8. Зарплата — это важно!

Миграционная служба также обратит внимание на заработную плату, которую работодатель назначает иностранному сотруднику. Она должна соответствовать определенному уровню. Для каждой позиции в Швейцарии установлены определенные параметры заработной платы (о том, сколько зарабатывают в Швейцарии подробнее можно узнать в материале ниже). Также есть кантональные различия. Инвестору, который сам становится директором компании, тоже необходимо назначить себе зарплату. Уровень топ-менеджера в стране — это около 8-12 тыс. франков в месяц. 

«Российские предприниматели часто думают, что могут открыть в Швейцарии стартап и „сэкономить“ на зарплате самому себе, объясняя это тем, что все деньги идут на развитие бизнеса», — комментирует Елена Грошкова. «Такой подход здесь не принимается. Поэтому лучше с самого начала заложить все параметры в бизнес-план, чтобы адекватно оценить момент, когда инвестору целесообразно лично переехать в страну, чтобы руководить бизнесом. На момент развития проекта он может приезжать по деловой визе для контроля бизнес-процессов».

Факт 9. Найм сотрудников можно отдать на аутсорсинг

Самый простой и дешевый способ информировать рынок о вакансии — опубликовать объявление о поиске сотрудника на собственном сайте. Другой вариант — разместить его на специализированных электронных порталах, занимающихся трудоустройством. Этот сервис обойдется в 300-400 франков. И в том, и в другом случае вам начнет поступать большое количество откликов от кандидатов, среди которых будет много «случайных» людей. Другой вариант — воспользоваться услугами кадрового агентства или нанять профессионального HR-специалиста, однако это достаточно дорого. Поэтому очень часто работу по поиску и отбору кандидатов отдают на аутсорсинг.

Факт 10. Менталитет швейцарских работников отличается от российского подхода к работе

Если вы инвестор, то, нанимая местных сотрудников, Вам стоит быть готовым к тому, что их профессиональные привычки и образ мышления несколько другие, нежели в России. Швейцарцы знамениты своей ответственностью, пунктуальностью, умением договариваться. Они строго придерживаются распорядка работы и точно следуют должностным инструкциям. Иногда даже слишком точно — так что могут не выполнять какие-либо функции за их пределами. В целом, отношения руководителей и подчиненных в Швейцарии характеризуются высокой степенью уважения.

Сотрудники любят, чтобы при постановке задачи указывался срок выполнения, но оставался определенный «маневр» для поиска путей решения проблемы. Директивный стиль руководства здесь не подходит, в Швейцарии скорее приняты «плоские схемы» сотрудничества, когда руководитель — это не только начальник, но еще и, а иногда и в первую очередь, товарищ, партнер и коллега. Среди швейцарцев размер заработной платы часто не является ключевым моментом при выборе работодателя. Среди молодежи, например, большое внимание уделяется возможности развить профессиональные навыки, получить интересующий опыт в рамках специальности, применить существующие знания.

Персона

Елена Грошкова родилась в Москве, закончила с отличием философский факультет МГУ имени М.В. Ломоносова, специализировалась на изучении японской культуры и на преподавании русского языка как иностранного.

С середины 1990-х в до середины 2000-х работала в различных компаниях, прошла путь от секретаря до исполнительного директора, приобретя важный опыт развития бизнеса в условиях нестабильности, кризиса, выхода на новые рынки, продвижении товаров и услуг, управлении персоналом, выстраивании эффективных команд, решении конфликтных ситуаций.

Выстраивание с «нуля» программы швейцарского правительства «Location Switzerland» в России в течение семи лет позволило приобрести многочисленные связи как в швейцарских кантонах, так и в российских регионах от Поволжья до Дальнего Востока, познакомить российскую аудиторию с особенностями швейцарской культуры и менталитета, помочь российским бизнесменам понять особенности ведения бизнеса в Швейцарии и выстроить его в Швейцарии.

В 2015 году переехала в Цюрих в связи с приглашением на работу в швейцарскую компанию «Brainforce AG» в качестве Директора «Russian Desk», специализирующейся на предложении услуг интерим-менеджмента, менеджмент и HR-консалтинга, проведении тренингов для топ-менеджеров.

End of insertion

Статья в этом материале

Ключевые слова:

Эта статья была автоматически перенесена со старого сайта на новый. Если вы увидели ошибки или искажения, не сочтите за труд, сообщите по адресу [email protected] Приносим извинения за доставленные неудобства.

Бизнес в частном доме: варианты и советы

Бизнес в частном доме: особенности ведения + преимущества и недостатки + 7 актуальных идей.

На просторах интернета можно найти множество бизнес-идей, требующих наличия определенной производственной или торговой площади. К слову сказать, именно этот фактор чаще всего является для начинающих предпринимателей основным препятствием для начала бизнеса. Хотя, конечно, свое небольшое дело можно начать и в обычной квартире, например, разводить аквариумных рыбок, вышивать картины лентами, изготавливать картины из бумаги, выращивать петрушку, и т.д., намного большее преимущество в этом плане имеют владельцы частных домов. Бизнес в частном доме сегодня популярен как никогда, отчасти снимая с предпринимателей проблему с помещением для ведения бизнеса.




Как заработать в частном доме? Какие варианты бизнеса являются самыми выгодными для владельцев своих нескольких соток земли? Какой можно организовать бизнес во дворе частного дома, в подвале, и даже на чердаке? Сегодня мы предлагаем вам небольшой обзор новых бизнес-идей. к оглавлению ↑

Преимущества «домашнего» бизнеса

Для владельцев частных домов выгода в организации бизнеса на имеющейся территории очевидна:

  • во-первых, это отсутствие расходов на арендную плату или приобретения помещения в собственность;
  • сокращение времени на дорогу на работу – попросту никуда ехать не нужно, все находится «под боком»;
  • возможность одновременного ведения нескольких видов предпринимательской деятельности;
  • свободный график работы;

Но есть и некоторые ограничения по выбору сфер бизнеса, которым можно заниматься в своем доме. В частности, к таковым можно отнести:

  • производство не должно быть шумным, иначе не оберешься хлопот с соседями;
  • не иметь вредных отходов;
  • быть взрывобезопасным.

Под такие характеристики подходит множество бизнес-идей, самые популярные из которых вы найдете в данной статье.

Несколько слов необходимо сказать об оформлении бизнеса в частном доме, которая практически ничем не отличается от обычной регистрации ИП. В плане налогообложения также никаких изменений не будет. Всю необходимую информацию о существующих режимах налогообложения для ИП можно найти здесь.

Весь спектр бизнеса, который можно открыть в частном доме сводится к четырем категориям:

  1. производство;
  2. торговля;
  3. оказание услуг;
  4. работа в сфере сельского хозяйства.

Окончательно определиться с выбором проекта для реализации можно, учитывая наличие свободной площади, которую есть возможность выделить для бизнеса, требуемых расходов на организацию своего дела, и возможности привлечения к бизнесу дополнительной рабочей силы.

В предлагаемом обзоре мы попытались описать наиболее востребованные и перспективные варианты «домашнего» бизнеса – по 2-3 бизнес-идеи в каждой категории. к оглавлению ↑

Производство

В зависимости от того, кто будет организатором бизнеса – мужчина или бизнеса, можно предложить следующие варианты своего дела. к оглавлению ↑

Производство деревянных изделий

Держать в руках ножовку, молоток, рубанок, и другие нехитрые столярные инструменты умеет практически каждый представитель мужского пола. Ну а научиться изготавливать простейшие изделия из дерева – табуреты, столики, лавки – это лишь дело времени и некоторого опыта. Постепенно можно переходить к более сложным изделиям и конструкциям – беседкам, дачным туалетам и душевым кабинкам, и т.д. «Апофеозом» мастерства может стать изготовление эксклюзивной плетеной мебели. Подробнее об этом можно прочесть по этой ссылке.

к оглавлению ↑

Автосервис на дому

Редкий мужчина сейчас не умеет чинить автомобиль. Другое дело, что не у каждого есть для этого время и необходимые инструменты. Поэтому такие автовладельцы предпочитают платить мастерам, нежели «копаться» лично во «внутренностях» своего «движимого» имущества.

Обращение в официальный сервис сейчас «влетит в копеечку», поэтому хозяева автомашин чаще обращаются в автосервисы на дому. Там и сделают на совесть, и возьмут за ремонт намного дешевле. Все что остается – приобрести набор инструментов нужный для ремонта в соответствии с выбранной специализацией, и, при необходимости, подучить устройство автомобиля. Все остальное, в том числе и клиенты, придет со временем и опытом.

Здесь вы можете найти описание бизнес-идеи как открыть полноценный автосервис и позаимствовать оттуда некоторые моменты организации бизнеса. Как вариант можно рассмотреть организацию мобильного автосервиса или передвижного шиномонтажа.

Однако, что мы все о мужчинах и о мужчинах. Настала пора дать пару советов и прекрасному слабому полу. Хотя в настоящее время выражение «слабый пол» можно отнести к женщинам с большой натяжкой. к оглавлению ↑

Домашняя выпечка

Всем прекрасно известно, что самая вкусная еда – домашняя. Хотя, это дело вкуса. Но тем не менее, домашние пирожки, шаньги, и прочая выпечка пользуются огромным успехом у большей части населения. Уметь хорошо готовить может не каждая женщина. Но научиться этому совсем несложно. Ведь наши мамы и бабушки тоже не родились с кастрюлями в руках.

Вся необходимая кухонная утварь имеется в наличии на любой кухне (если, конечно, вы не кормите своих родных каждый день едой из ресторана!) – это огромный плюс, не нужно тратиться на ее приобретение.

Дело за малым – разместить рекламу рядом с домом. Это может быть простая вывеска, наподобие – «Домашняя выпечка – быстро, вкусно, недорого», и клиенты, мы в этом уверены на 100%, не заставят себя ждать. Со временем многие из них превратятся в постоянных покупателей, а вы можете получить заказы на приготовление выпечки для свадеб, поминок, дней рождений, и т.д. В перспективе – открытие небольшого домашнего кафе. Типовой бизнес-план кафе можно найти в этом источнике – https://business-poisk.com/kak-otkryit-kafe-biznes-plan-kafe.html. к оглавлению ↑

Торговля

Здесь вообще все просто. Открыть рядом с домом небольшой магазинчик, или приспособить для этой цели любое свободное и подходящее по параметрам помещение во дворе – дело, которое займет от силы месяц.  Торговать можно чем угодно – от продуктов питания и товаров первой необходимости для жителей близлежащих домов до семян и саженцев растений, овощей, и фруктов, которые будут выращиваться тут же на приусадебном участке.

В магазине при частном доме можно реализовывать продукцию своего же производства, либо продавать труднодоступный товар, пользующийся спросом у местного населения. Для определения такого вида товаров следует провести небольшой анализ спроса. к оглавлению ↑

Оказание услуг

В данной сфере с оформлением бизнеса будет немного сложнее. Большинство бизнес-идей по оказанию услуг требуют соответствия различным нормативам и правилам. Но все подобные вопросы вполне решаемы – было бы желание. к оглавлению ↑

Открытие мини-гостиницы

Такая бизнес-идея лучше всего подойдет тем хозяевам частных домов, чьи владения расположены в курортных зонах, возле оживленных федеральных трасс, либо в городах с большим количеством известных достопримечательностей, и, как следствие – солидным туристическим трафиком.

Для организации мини-гостиницы можно приспособить одну или несколько комнат в доме, либо возвести во дворе (если позволяет территория) специальное здание для приезжих. Поставить мангал для шашлыка, соорудить качели для детей, оборудовать летнюю веранду – и отбоя от гостей не будет. к оглавлению ↑

Частный детский сад

Как открыть детский сад мы уже рассказывали своим читателям, и даже публиковали типовой бизнес-план детского сада. Частный дом как нельзя лучше подходит для этой цели. Организовать дневную группу на 10-15 детей – не проблема, особенно для тех женщин, которые уже вырастили несколько своих собственных чад.

Единственная проблема – это официальное оформление такого заведения. В последнее время безопасности здоровью детей стали наконец-то уделять должное внимание, и потому к частным детским садам и другим подобным заведениям стали предъявлять довольно жесткие требования, которые, впрочем, при желании, можно успешно соблюдать. к оглавлению ↑

Работа в сфере сельского хозяйства

Личное подворье в частном доме – что может быть проще? Разведение индюков, разведение уток, коз; выращивание вишни, чеснока, хрена, и белых грибов – все эти бизнес-идеи буквально созданы для владельцев частных домов. Можно задействовать не только двор дома, но и подвал – разводить там червей для рыбалки, либо выращивать шампиньоны и вешенки, и чердак – для разведения голубей.

На самом деле открыть свой бизнес в частном доме не просто, а очень просто. Часто нам мешает для осуществления наших планов только собственная недисциплинированность. Победите себя – и вы добьетесь осуществления своих заветных желаний. Мы верим – у вас обязательно все получиться! Желаем удачи!

Бизнес в Финляндии для русских, возможности, советы, рекомендации

Все больше россиян переезжают к финнам. Бизнес в Финляндии для русских можно организовать без особых проблем. Индивидуальных предпринимателей на финской территории много. Там вполне благоприятные условия для построения своего дела даже для иностранцев. Правительство особое внимание уделяет малому бизнесу и помогает предпринимателям на первых парах. Нет дискриминации по национальному признаку и любой россиянин может открыть свое дело, но есть и некоторые нюансы.

Торговля на финской земле развивается и государство поддерживает начинания людей, потому что это прямой доход козны. Экономика держится на двух китах: налоги граждан и торговля. Чтобы организовать бизнес в Финляндии, не нужно быть обеспеченным человеком. Достаточно видеть цель и иметь свои уникальные идеи.

Малый бизнес

Малый бизнес в Финляндии – это начало начал. Именно с него когда-то начинали те люди, которые считаются сейчас крупнейшими организациями на финской территории. В Финляндии около 260 000 фирмы: больших и малых. Это высокая цифра для такой небольшой территории. В основном это именно малый бизнес и эти данные могут двояко повлиять на тех, кто хочет открыть свое дело.

Эти данные говорят о том, что бизнес у финнов процветает. С другой стороны – эти факты сообщают о плотной конкуренции. Поэтому прежде чем начинать свое дело, нужно промониторить рынок и понять, ликвидное ли будет ваше предприятие.

Предприятий, которые принадлежат некоренным жителям примерно 6500. Это всего 3%, но не стоит забывать, что популярной для иностранцев Финляндия стала не так давно, и прирост иностранных граждан начался только в 2000 годах.

Россиян модно понять, финская территория близка к России, но переезжают и граждане других стран. Несмотря на суровый климат, туда переезжают и португальцы и испанцы, которые выросли под жарким солнцем по звуки прибоя. Это скорее связано с тем, что в Финляндии есть перспективы.

Русских на финской территории больше всего и они активно открывают свои предпринимательские точки. Чаще всего внедряются в торговлю и создают фирмы, которые предоставляют различные услуги населению. Те, кто имеет в собственности большой участок земли, занимаются сельским хозяйством.

На заметку! Те россияне, у которых есть деньги, могут купить бизнес в Финляндии. Соблазнительных предложений не мало.

Как открыть свой бизнес в Финляндии

Развить бизнес в Финляндии для русских граждан не сложно, потому что почва для этого стабильная. Деловая обстановка на территории финской страны позволяет начать свое дело с нуля, а правительство не вставляет палки в колеса. К тому же в Финляндии низкая налоговая ставка на прибыль, всего 20%. Если грамотно подать свою фирму, то можно получать высокий доход.

Чтобы открыть свой бизнес, рассмотрим стандартный порядок действий:

  • собрать начальный капитал;
  • зарегистрировать свое дело и набор квалифицированных кадров;
  • привлечение клиентов и реклама;
  • расширение видов товара или услуг;
  • развитие бизнеса.

Суоми идеально подходит для торговли и логистики. Финская площадка – прекрасный старт для выхода на европейские рынки.

Кто может открыть свой бизнес в Финляндии

Многие россияне интересуются, как открыть бизнес в Финляндии, если ты иностранец. Правительство Финляндии не препятствует иностранным гражданам открывать свой бизнес или новые филиалы своих предприятий. Русский человек может начать здесь свое дело с нуля, купить готовый бизнес-план или работать по франчайзингу.

Обязательное условия для открытия бизнеса на финской территории – это наличие вида на жительство и иметь индивидуальный номер социального страхования. Для русских много вариантов развития своего дела. Можно открыть акционерное общество или товарищество, но в этом случае один из соучредителей должен быть гражданином Финляндии. В этом случае не обязательно иметь ПМЖ, а если бизнес пойдет в гору, то само финское правительство даст возможность получить вид на жительство.

Пакет необходимых документов

Открытие фирмы в Финляндии не требует документов, которые не придется предоставлять в других странах. В Финляндии есть Бюро патентов и регистрации. Именно туда подается стандартный пакет документации.

В их число входят:

  • документы, удостоверяющие личность;
  • номер социального страхования;
  • бизнес проект;
  • вид на жительство или договор;
  • справки и заявления.

Вся эта информация есть в подробном виде на сайте регистрационной патентной палате. Там можно увидеть образцы заявлений и составить свое. Почитать отзывы людей, которые уже проходили этот этап. Помните, что все заявления заполняются на английском языке, но учить финский тоже будет не лишним.

Чтобы регистрация фирмы в Финляндии прошла успешно, нужно, чтобы документы были поданы в Бюро патентов, а сотрудники этого ведомства включили новую фирму в Торговый реестр Финляндии. Адрес Бюро: Verohallinto, Yritystietojärjestelmä, PL 2000, 00231 Хельсинки. Эта услуга платная и государственная пошлина составляет 380 евро. Потом Бюро выдаст индивидуальный номер предпринимателя и можно начинать работу.

Консультации для всех желающих

Предпринимательство в Финляндии существует преимущественно на контроле и поддержке государственных структур. Также активное участие в построении бизнеса на финской территории участвуют коммунальные и муниципальные службы. Каждый начинающий предприниматель может получить бесплатную консультацию, даже если он не является гражданином Финляндии и планирует не жить там, а лишь зарабатывать деньги.

Каждый имеет право пройти курсы по предпринимательской деятельности на территории этой страны. Боле того, для удобство правительство установило дневные и вечерние курсы, чтобы человек мог обучаться без вреда для работы и других дел. Для того, чтобы человека записали на курсы, достаточно стоять на бирже труда в Финляндии и официально числиться безработным. Там обучаются даже те, у которых уже есть свой бизнес проект, но они хотя развиваться в теории.

Правительство также помогает на первых парах с финансовой точки зрения. Рассмотрим все модели финансирования:

  • стартовый капитал. Это своеобразная материальная помощь начинающим предпринимателям. Деньги выделяются в том случае, если у человека, кроме пособий, нет других вливаний денежных средств. Этот стартовый капитал облагается налоговыми сборами, а подать заявку можно в Центре предпринимательства и трудового обеспечения;
  • существует также инвестиционный государственный фонд под названием Финнвера. Эта организация предоставляет займы фирмам, у которых есть динамика развития. Размер кредита определяется капиталом предприятия. Чем он больше, чем выше сумму можно будет взять в долг. Собственный размер капитала должен быть не менее30% от суммы займа. Подобные кредиты выдаются и иностранным гражданам, если они постоянно живот на территории Финляндии и пытаются построить свое дело;
  • можно обратиться и в коммерческий банк. Иностранца там примут и рассмотрят заявку на займ только в том случае, если у него есть номер социального страхования и открыт счет в этом банке, в котором есть история операций. Если фирма гражданина не зарегистрирована в финском централизированном регистре, то в займе будет отказано;
  • существуют также бизнес «инкубаторы». Через них можно тоже получить материальную помощь, но только в том случае, если предприятие зарегистрировано и есть интересные идеи и инновационные предложения;
  • можно подать ходатайство в национальный инновационный Фонд под названием Текес или в Фонд изобретательства.

Если у гражданина есть действительно интересное предложение, или его маленькое предприятие хочет развиваться, достаточно собрать все документы и иметь регистрацию фирмы. Подает документы иностранец или коренной житель Финляндии уже не будет иметь значения.

Советы для начинающих бизнесменов

Рассмотрим рекомендации предпринимателей, которые имеют бизнес на территории Финляндии:

  • регистрация предприятия в Финляндии это первое, что должен сделать любой человек. Далее, нужно уделить особое внимание бизнес плану и оценить потребительский рынок;
  • промониторить виды услуг и товары у прямых конкурентов, у которых схож род деятельности. Проанализируйте виды хозяйственной деятельности в Финляндии;
  • внимательно изучайте документацию. При малейшем сомнении лучше обращаться за помощью к юристам;
  • нужно действовать решительно. Европейский предприниматель должен быть уверен в успехе своего дела, иначе его ждет фиаско еще на старте;
  • текущие проблемы еще не повод впадать в панику. Многие финские предприятия, перед тем, как забраться на вершину Олимпа, пережили не один кризис и не одно банкротство.

Лучше лишний раз получить консультацию у опытных бизнесменов или специалисток конкретной отрасли. На финкой территории подавляющее большинство фирм имеют собственных консультантов в виде внештатных сотрудников, которые оказывают помощь на протяжении всего бизнес проекта, даже тогда, когда фирма встала на ноги и имеет хороший прирост прибыли.

За консультации придется платить деньги и не малые, но по статистике, 60% из 100% фирм, которые не имели консультанта очень быстро стали банкротами.

Подводные камни. Рекомендации

Рассмотрим основные препятствия, которые ждут русского предпринимателя на территории Финляндии:

  • языковой барьер;
  • отсутствие вида на жительство или внушительного капитала;
  • нехватка знаний в той сфере, где человек решил организовать свой бизнес;
  • нежелание иметь партнеров или консультантов;
  • сложности в получении кредитного финансирования.

Не стоит обращаться за советами к интернету и читать статьи людей, которые преуспели в своем бизнесе. Как правило, они стелют гладко, но не рассказывают о ключевых моментах. Если не иметь стартового капитала, но будет проблематично получить большой кредит в фонде или в коммерческом банке. В этом случае лучше искать инвесторов со стороны или привлекать партнеров.

Интересное видео: бизнес в Финляндии

12 бизнес-идей для людей, одержимых организацией

Узнайте, как тысячи людей зарабатывают в Интернете до 2,5 миллионов долларов в месяц.

Если вы относитесь к тому типу людей, у которых есть страсть к организации, почему бы не превратить это умение в прибыльный бизнес?

За последние несколько лет профессиональная организация стала популярной — и не похоже, что в ближайшее время она куда-то денется.

Существует множество различных способов превратить свою страсть и навыки в области организации в бизнес.

Мы составили список из 12 различных бизнес-идей для людей, которые любят организовываться!

1. Начать бизнес по планированию (214 тыс. Долларов в год)

Джесс Ясуда из Хобарта, Тасмания, Австралия, около 6 лет назад начала свою деятельность по планированию в Chasing Planner Peace.

  • Выручка : 17 811 долл. США в месяц
  • Учредители : 1
  • Сотрудники : 1
  • Местоположение : Хобарт, Тасмания, Австралия

Когда я начала работать в Chasing Planner Peace, я была мамой двух очень маленьких детей, которые работали неполный рабочий день в правительстве.Я нашел свою работу крайне неблагодарной и скучной, и у меня был небольшой простор для творчества. Я никогда не мечтал, что открытие магазина Etsy приведет к росту компании, которая сможет сделать карьеру на полный рабочий день. Мне всегда вбивали мысль найти надежную работу и придерживаться ее — не рискуй!

После рождения второго ребенка я заинтересовался бумажным ежедневником в качестве хобби. На самом деле существует довольно большое сообщество людей (в основном женщин), которые сочетают в себе организованность и креативность и любят использовать свои планировщики в качестве запоминающего инструмента для скрапбукинга, используя для украшения наклейки и ленту васи.

Мне понравилась идея использования планировщиков шрифтов Filofax, где вы могли действительно настроить свой планировщик, добавив те «вставки» (страницы для пополнения), которые вам нужны. Я загружал с Etsy вставки для печати для страниц календаря, планирования еды и т. Д., Но я никогда не мог найти макет, который действительно работал бы для меня. Я бы также потратил огромное количество времени, денег и чернил для принтера, пытаясь распечатать вставки для печати, поскольку каждый файл был разного формата.

— Джесс Ясуда о запуске Chasing Planner Peace (17 811 долларов в месяц) полная история ➜

2.Стать автором (168 тысяч долларов в год)

Ник Такер из Колорадо, США основал Ника Такера почти 5 лет назад как писатель.

  • Доход : 14 000 долл. США в месяц
  • Учредители : 1
  • Сотрудники : 1
  • Место нахождения : Колорадо, США

Я всегда был фанатичным читателем, особенно в жанре триллера. В детстве я открыл для себя Дэна Брауна, затем Джеймса Роллинза, и мне всегда нравились боевики, в которых сочетаются адреналин и история (например, «Сокровище нации», «Индиана Джонс» и т. Д.).

Я решил написать книгу (моя первая называлась The Golden Crystal , и она была повторно выпущена как The Atlantis Stone ), когда умер мой дед. Он всегда оказывал сильное положительное влияние на мою жизнь, и он, мой отец и я часто обменивались книгами в мягкой обложке, которые нам нравились. Эта первая книга была задумана как подарок моему отцу на Рождество, и это была единственная книга, которую я когда-либо написал — просто чтобы посмотреть, смогу ли я это сделать.

Я не знал, , , чем занимаюсь (возможно, до сих пор не знаю…).Я просто подумал, что было бы весело совместить технологии с открытием Атлантиды… в некотором роде. Когда я начинал, я был достаточно наивен, чтобы думать, что книги просто — это , но книга очень быстро взяла верх. Я взял шестимесячный перерыв и посвятил все, что мог, искусству написания художественной литературы. Раньше я действительно ничего не писал, поэтому мне было интересно узнать о структуре, сюжетных линиях, развитии персонажей и обо всем остальном, что входит в хорошую, связную историю.

— Ник Такер, о создании Ника Такера (14000 долларов в месяц) полная история ➜

3. Начать бизнес онлайн-курсов (60 тыс. Долларов в год)

Лидия Кесаровска из Нидерландов основала Let’s Reach Success более 8 лет назад, бизнес онлайн-курсов.

  • Доход : 5 000 долл. США в месяц
  • Учредители : 1
  • Сотрудники : 0
  • Место нахождения : Нидерланды

Еще в 2013 году я уже открыл для себя свою страсть — личное развитие — и понял, что письмо — лучший способ выразить себя.Я объединил их и завел блог о самосовершенствовании.

Создание блога было лучшим решением, и не отказываться от него на протяжении многих лет (даже когда не было трафика или денег) — вот что помогло мне продвинуться вперед.

Сначала это было просто хобби, и я ничего не знал о ведении блогов. Спустя годы, после публикации тонны контента, увеличения посещаемости, изучения SEO, электронного маркетинга, социальных сетей и всех способов монетизации блога, он превратился в настоящий бизнес.

— Лидия Кесаровская, о запуске Let’s Reach Success (5000 долларов в месяц) полная история ➜

4. Начать бизнес по оказанию организационных услуг (96 тыс. Долл. США в год)

Сара Гиллер Нельсон из Майами, Флорида, США и Нейпервилля, Иллинойс, почти 12 лет назад основала компанию Less is More Organizing Services, бизнес по оказанию организационных услуг.

  • Доход : 8000 долларов США в месяц
  • Учредители : 1
  • Сотрудники : 2
  • Местоположение : Майами, Флорида, США и Нейпервилл, Иллинойс

15 лет был куратором музея и искусствоведом.Я любил эту карьеру, но когда у меня появились дети, я удивился и понял, что предпочел бы карьеру, которая дала бы мне гибкость, чтобы более активно участвовать в семейной жизни.

Будьте гибкими. Не переживайте, если запуск или сроки идут не по плану. Жизнь мешает.

Пока я брал перерыв, чтобы разобраться в этом, моя очень хорошая подруга сказала мне, что в ее прачечной был такой беспорядок, что она наняла кого-то, чтобы помочь ей это организовать.Я не знал о существовании такого рода услуг (это было, конечно, за 10 лет до того, как Хоардерс, Мари Кондо и The Home Edit выдвинули эту профессию на передний план массовой культуры), но мне всегда нравилось организовывать, и идея создание собственной компании казалось интересным испытанием.

— Сара Гиллер Нельсон о запуске программы Less is More Organizing Services (8000 долларов в месяц) полная история ➜

5. Начать бизнес по организации туалета

Примеры успешного бизнеса по организации туалета:

Вот несколько отличных видеороликов о том, как начать бизнес по организации шкафов:

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с этими книгами и продуктами:

Узнайте больше о том, как начать бизнес по организации туалетов ➜

6.Стать организатором чердачных комнат

Примеры удачного организатора чердачных комнат:

Вот несколько отличных видеороликов о том, как начать работу с органайзером для чердачных комнат:

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с этими книгами и продуктами:

Подробнее о запуске органайзера на чердаке ➜

7. Начать бизнес по организации гаража

Примеры успешного бизнеса по организации гаража:

Вот несколько отличных видеороликов о том, как начать бизнес с гаражными органайзерами:

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с этими книгами и продуктами:

Узнайте больше о начале бизнеса в сфере гаражных органайзеров ➜

8.Начать профессиональную организацию бизнеса

Примеров успешного профессионального организационного бизнеса:

Вот несколько отличных видеороликов о том, как начать профессиональную организацию бизнеса:

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с этими книгами и продуктами:

Узнайте больше о начале профессионального организационного бизнеса ➜

9. Начать бизнес по организации холодильников

Примеры успешного бизнеса по организации холодильного оборудования:

Вот несколько отличных видеороликов о том, как начать бизнес по организации холодильного оборудования:

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с этими книгами и продуктами:

Узнайте больше о начале бизнеса по организации холодильного оборудования ➜

10.Станьте личностью на YouTube

Примеры успешной личности на YouTube:

Вот несколько отличных видеороликов о том, как начать работу с личностью на YouTube:

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с этими книгами и продуктами:

Узнайте больше о том, как стать личностью на YouTube

11. Начать бизнес по производству органайзера для автомобилей

Примеры успешного бизнеса по органайзингу автомобилей:

Вот несколько отличных видеороликов о том, как начать бизнес по продаже органайзеров для автомобилей:

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с этими книгами и продуктами:

Узнайте больше о том, как начать бизнес по продаже органайзеров для автомобилей ➜

12.Создать систематизирующий продукт

Примеры успешной организации продукта:

Вот несколько отличных видеороликов о том, как начать работу с устройством для систематизации:

Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с этими книгами и продуктами:

Подробнее о запуске продукта для систематизации ➜

Откройте для себя лучшие стратегии успешных владельцев бизнеса

Подпишитесь на нашу новостную рассылку и еженедельно получайте составленные вручную резюме с лучшими идеями, которыми основатели делятся в Starter Story.

Полезно, удобно и бесплатно:

ПРОДВИГАЕТСЯ

Знаете ли вы, что бренды, использующие Klaviyo, имеют рентабельность инвестиций в 95 раз?

Электронная почта, SMS и многое другое — Klaviyo объединяет ваш маркетинг, обеспечивая рост, не тратя время и ресурсы.

Доставляйте более релевантные электронные письма и текстовые сообщения — на основе ваших данных. Klaviyo помогает превратить одноразовых покупателей в постоянных клиентов со всей мощью корпоративного решения и без каких-либо сложностей.

Присоединяйтесь к Brumate, Beardbrand и 265000 других компаний, использующих Klaviyo для увеличения своих онлайн-продаж.

Попробуйте Klaviyo бесплатно прямо сейчас ➜

Бесплатно

Хотите начать бизнес?

Мы собрали 20 предприятий, которые вы можете начать не выходя из дома. Подпишитесь на нашу бесплатную еженедельную рассылку и получайте их прямо сейчас.

5 типов организации бизнеса для вашей компании

Когда вы открываете компанию, одним из первых шагов является выбор типа и структуры вашего бизнеса.Независимо от области бизнеса, в которой работает ваша организация, тип бизнеса оказывает прямое влияние на ее долгосрочный успех. Выбор правильного типа бизнеса — важный шаг, но он требует знания различных типов, а также оценки размера и структуры вашего бизнеса.

В этой статье мы обсудим типы бизнеса и формы организации бизнеса, чтобы помочь вам выбрать лучший вариант для вашей компании.

Почему важно знать виды бизнеса?

Выбор юридической структуры, в которой будет работать ваша стартап-компания, — одно из важнейших решений для предпринимателя.Знание ваших возможностей, когда дело доходит до типа и структуры бизнеса, может иметь решающее значение для будущего успеха вашей компании. Ни одна бизнес-структура по своей сути не лучше другой, каждая из которых подходит в разных ситуациях для конкретных бизнес-целей.

Вот некоторые из основных причин, по которым важно понимать различные типы предприятий, из которых вы можете выбирать:

Затраты на создание

Затраты на создание компании могут стать проблемой на раннем этапе, так что это важно быть готовым.Выбор типа бизнеса, который может соответствовать как вашему первоначальному бюджету, так и будущим целям роста, имеет важное значение при настройке вашего бизнеса на успех.

Ограничение рисков и защита активов

Если ограничение риска и ответственности является важным фактором для вас, знание типов бизнеса, которые минимизируют риски, может иметь решающее значение для защиты ваших активов.

Цели налогообложения

Уровень и структура налогообложения компании могут различаться в зависимости от выбранного вами типа бизнеса.Знание доступных видов бизнеса позволяет вам выбрать тот, который лучше всего подходит для вашей компании и для вас самих.

Юридические обязательства

Некоторые типы бизнеса имеют дополнительные юридические обязательства и обязательства по отчетности, которые могут потребовать вашего времени и денег, поэтому важно ознакомиться с вашими вариантами и их конкретными требованиями.

Связанные: 54 Финансовые активы, которые ваша компания может перечислять

Типы предприятий

Прежде чем вы решите, какую форму организации бизнеса выбрать, оцените свою компанию, чтобы определить ее более общий вид бизнеса.В зависимости от того, что вы продаете, обычно существует три различных типа бизнеса:

1. Сервисные предприятия

Эти предприятия не продают материальные продукты. Вместо этого они предлагают свой профессиональный опыт в различных вопросах, таких как предоставление консультаций и выполнение специализированных задач для своих клиентов. Например, школы, юридические фирмы и маникюрные салоны — все это предприятия сферы услуг.

2. Мерчандайзинговые компании

Мерчандайзинговые компании закупают большое количество товаров по сниженным ценам и продают их индивидуально по розничной цене без изменения их первоначальной формы.Эти компании получают прибыль, если сумма денег, которую они получают от перепродажи приобретенных продуктов, превышает закупочную цену и операционные расходы. Некоторые примеры мерчендайзинга — продуктовые магазины и магазины одежды.

3. Производственные предприятия

Эти предприятия покупают различное сырье, а затем объединяют их и манипулируют ими для создания нового продукта, который они могут продавать. Этот процесс включает в себя сочетание сырья, технологий, человеческого труда и накладных расходов для создания произведенного товара, который может быть продан покупателям.Если цена проданных промышленных товаров превышает совокупные издержки производства, компания получает прибыль. Например, автомобильные компании и пекарни являются производственными предприятиями.

Связано: 10 маркетинговых стратегий для развития вашего бизнеса

Типы организации бизнеса

После того, как вы определили, какой бизнес вы планируете вести, вы можете выбрать эффективную форму организации бизнеса и владения лучше всего подходит для ваших целей.Основными типами организации бизнеса являются:

  1. Индивидуальное предприятие
  2. Товарищество
  3. Корпорация
  4. Общество с ограниченной ответственностью
  5. Кооператив

1. Индивидуальное предприятие

Индивидуальное предприятие — это вид бизнеса, в котором существует не является юридическим различием между хозяйствующим субъектом и его владельцем, поэтому он лучше всего подходит для ситуаций, когда у организации только один владелец. Они являются популярным выбором для малого бизнеса из-за низких начальных затрат.Кроме того, любой полученный доход облагается налогом только один раз, в отличие от налогообложения как компании, а затем как личного источника дохода. Они также меньше подвергаются налогообложению и регулированию по сравнению с другими видами бизнеса.

Однако, если ваш бизнес является индивидуальным предпринимателем, нет различия между вашими активами и активами, принадлежащими вашей компании, что может стать проблемой, если ваша компания испытывает финансовые трудности.

Подробнее: Что такое ИП? Определение, преимущества и недостатки

2.Партнерство

Партнерство представляет собой официальное соглашение между двумя или более лицами, которые соглашаются вести совместный бизнес. Он также может быть установлен между двумя или более предприятиями или между предприятиями и частными лицами. В соглашении о партнерстве четко указываются объем полномочий, потенциальная прибыль и обязательства, которые должны причитаться каждому партнеру. Хотя партнеры разделяют выгоды и обязанности, выбор одного партнера может потенциально повлиять на всю компанию.

Есть два типа товариществ — общее и ограниченное.В полном товариществе все партнеры принимают на себя ответственность за возможные убытки, долги и другие обязательства компании. В коммандитном товариществе некоторые из партнеров являются исключительно инвесторами, которые не имеют управленческого контроля или ответственности. Коммандитное товарищество включает в себя как полных партнеров, так и партнеров с ограниченной ответственностью.

3. Корпорация

Корпорации — это компании, которым было разрешено действовать как единое целое. Когда владелец компании регистрирует свой бизнес, они, по сути, отделяют свою личную ответственность от ответственности компании.Корпорации обладают многими правами и обязанностями, которыми обладают люди, например владением активами, наймом сотрудников и уплатой налогов. Однако они подлежат государственному регулированию с введенной государством структурой правления и налогообложением как коммерческих, так и личных доходов.

Владение корпорацией обычно более гибкое, чем другие виды бизнеса, поскольку вы можете передать ее в форме акций. Однако большое количество правил и положений, которым должна следовать корпорация, обычно означает, что вам, возможно, придется платить более высокие расходы на бухгалтеров и адвокатов по сравнению с другими видами бизнеса.

Есть три типа корпораций:

  • C корпорации: Эти корпорации облагаются налогом как коммерческие предприятия, а полученная прибыль владельцев затем снова облагается налогом индивидуально.
  • Корпорации S: Этот тип организации, производный от «корпорации малого бизнеса», распределяет доходы и убытки между своими акционерами. Это означает, что сама корпорация не платит никаких налогов на прибыль, что делает ее эффективным способом избежать двойного налогообложения.
  • Некоммерческие корпорации: Эти корпорации освобождены от всех налогов, но они должны работать без получения прибыли. Некоммерческая корпорация может добиться этого, если инвестирует весь генерируемый денежный поток в расширение и будущую деятельность. Это тип организации бизнеса, который чаще всего используется благотворительными организациями.

4. Общество с ограниченной ответственностью

Как и в случае с корпорациями, общества с ограниченной ответственностью отделяют ответственность владельцев от ответственности компании.Они могут облагаться налогом либо как корпорации, либо как партнерства, и они могут принадлежать разным типам хозяйствующих субъектов, таким как трасты, корпорации, физические лица и другие ООО.

Несмотря на то, что LLC схожи по структуре с S-корпорациями, они не подвергают риску личные вещи своих акционеров, отделяя личные обязательства от тех, которые создает компания. Кроме того, в отличие от S-корпораций, компания должна соблюдать меньше правил и положений, что сокращает время и деньги, затрачиваемые на бухгалтеров и юристов.

5. Кооператив

Кооператив — это бизнес, который ведется исключительно в интересах тех, кто владеет им и пользуется его услугами. Это означает, что бизнес распределяет полученную прибыль среди своих участников, также называемых пользователями-владельцами. Члены компании обычно голосуют за избрание совета директоров для принятия любых необходимых управленческих решений.

Типы организационной структуры в бизнесе | Малый бизнес

Автор Chron Contributor Обновлено 26 мая 2021 г.

Одно из решений, которое должен принять владелец бизнеса, — это то, какой тип организационной структуры будет использовать его бизнес.В США существует четыре основных типа бизнес-структур: индивидуальное предпринимательство, партнерство, ограниченная ответственность и корпорация. Каждая структура имеет различные последствия для налогов, доходов и обязательств для владельцев бизнеса и их компаний.

Индивидуальное предпринимательство

Индивидуальное предпринимательство — это простейшая организационная структура, доступная для бизнеса, согласно журналу Entrepreneur. По данным IRS, это наиболее распространенная форма бизнеса в США. Бизнес, структурированный как единоличное предприятие, позволяет владельцу (-ам) иметь полный контроль над операциями компании.Фирмы, которые обычно образуют индивидуальное предпринимательство, — это домашний бизнес, магазины или предприятия розничной торговли, а также консалтинговые фирмы, состоящие из одного человека.

Владельцы индивидуальных предпринимателей несут ответственность за ведение собственной документации и уплату налогов в IRS в виде налогов на самозанятость. Однако этот вид бизнеса не обеспечивает защиты владельцев бизнеса, поскольку они могут нести личную ответственность по долгам и финансовым обязательствам своей компании.

Соглашение о партнерстве

Партнерство формируется, когда два или более человека объединяются или становятся партнером для ведения бизнеса, объясняет Knew Money.com. Каждый партнер имеет равную долю в чистой прибыли и убытках своего бизнеса. Подобно индивидуальному предпринимателю, каждый партнер сообщает о своем доходе в своей личной налоговой декларации и платит налоги на самозанятость в IRS.

Они также несут личную ответственность по финансовым долгам и обязательствам своей компании, а также действиям других партнеров. Хотя партнерские отношения могут быть сформированы посредством устных соглашений и рукопожатий, письменные соглашения могут быть лучшим вариантом в случае споров или судебных процессов между партнерами.

Общество с Ограниченной Ответственностью

Одной из новейших организационных структур для бизнеса является Общество с Ограниченной Ответственностью (ООО). Структура с ограниченной ответственностью считается гибридной, поскольку компании с ограниченной ответственностью могут быть созданы как корпорации или товарищества. LLC могут предоставить владельцам, которых обычно называют участниками в рамках этой структуры, защиту от ответственности и других обязательств, аналогичных корпоративным. Компании с ограниченной ответственностью также могут создаваться и управляться как партнерства.Налогообложение ООО также зависит от его структуры. Из-за ограниченной защиты некоторым компаниям, таким как банки и страховые компании, запрещено быть ООО.

Корпоративная структура

Самой сложной организационной структурой для бизнеса является корпорация. Такой тип бизнес-структуры отделяет обязательства и обязанности, возникающие в результате деятельности компании, от ответственности владельцев. Корпорации регулируются законами государства, в котором они созданы.

В отличие от индивидуальных предпринимателей и товариществ, корпорации облагаются налогом как отдельные юридические лица по ставкам корпоративного налога. IRS облагает владельцев корпораций налогом по индивидуальным ставкам. Существует два общих типа корпоративных структур: подразделы C и S. Различия между этими двумя подразделами связаны с разными налоговыми правилами. Обычные корпорации считаются корпорациями подраздела C.

Корпорации из подраздела S, в отличие от компаний из подраздела C, могут переложить прибыль и убытки на своих акционеров, чтобы избежать уплаты федерального подоходного налога.Это предотвращает двойное налогообложение прибыли корпораций.

Формы организации бизнеса — Балтимор SourceLink

Одно из первых решений, которое вам нужно будет принять как владельцу бизнеса, — это то, как бизнес должен быть структурирован. Все предприятия должны принять некоторую правовую конфигурацию, которая определяет права и обязанности участников бизнеса, владение, контроль, личную ответственность, продолжительность жизни и финансовую структуру. Это решение будет иметь долгосрочные последствия, поэтому вы можете проконсультироваться с бухгалтером и юристом, чтобы помочь вам выбрать форму собственности, которая вам подходит.

При выборе необходимо учитывать следующее:

  • Ваше видение размера и характера вашего бизнеса.
  • Уровень контроля, который вы хотите иметь.
  • Уровень «структуры», с которым вы готовы иметь дело.
  • Уязвимость бизнеса перед судебными исками.
  • Налоговые последствия различных организационных структур.
  • Ожидаемая прибыль (или убыток) бизнеса.
  • Нужно ли вам реинвестировать прибыль в бизнес.
  • Ваша потребность в доступе к наличным деньгам вне бизнеса для себя.

Обзор четырех основных организационно-правовых форм: ИП; Партнерские отношения; Корпорации и общества с ограниченной ответственностью следует. Также просмотрите это резюме неналоговых факторов, которые следует учитывать.

ИП

Подавляющее большинство малых предприятий начинаются как индивидуальные предприниматели. Эти фирмы принадлежат одному человеку, обычно тому, кто несет повседневную ответственность за ведение бизнеса.Индивидуальные предприниматели владеют всеми активами бизнеса и прибылью, полученной от него. Они также берут на себя полную ответственность за любые обязательства или долги компании. В глазах закона и общественности вы едины с бизнесом.

Преимущества ИП

  • Самая простая и недорогая в организации форма собственности.
  • Индивидуальные предприниматели полностью контролируют ситуацию и в рамках закона могут принимать решения по своему усмотрению.
  • Прибыль от коммерческой деятельности направляется непосредственно в личную налоговую декларацию собственника.
  • Бизнес при желании легко распустить.

Недостатки ИП

  • Индивидуальные предприниматели несут неограниченную ответственность и несут юридическую ответственность по всем долгам перед бизнесом. Их бизнес и личное имущество находятся под угрозой.
  • Может оказаться в невыгодном положении при сборе средств и часто ограничивается использованием средств из личных сбережений или потребительских ссуд.
  • Может быть трудно привлечь высококвалифицированных сотрудников или тех, кто мотивирован возможностью владеть частью бизнеса.
  • Некоторые выплаты работникам, такие как взносы на медицинское страхование собственника, не вычитаются напрямую из дохода от бизнеса (только частично как корректировка дохода).

Партнерство

В рамках партнерства два или более человека владеют одним бизнесом. Как и в случае с собственностью, закон не делает различий между бизнесом и его владельцами.Партнеры должны иметь юридическое соглашение, в котором изложено, как будут приниматься решения, распределяться прибыль, разрешаться споры, как будущие партнеры будут допущены к партнерству, как партнеры могут быть выкуплены или какие шаги будут предприняты для при необходимости расторгнуть партнерство.

Да, трудно думать о «распаде», когда бизнес только начинается, но многие партнерства распадаются во время кризиса, и если не будет определенного процесса, возникнут еще большие проблемы.Они также должны заранее решить, сколько времени и капитала каждый из них будет вкладывать и т. Д.

Преимущества партнерства

  • Партнерские отношения установить относительно легко; однако следует потратить время на разработку соглашения о партнерстве.
  • При наличии более чем одного владельца возможность сбора средств может быть увеличена.
  • Прибыль от бизнеса поступает непосредственно в личную налоговую декларацию партнеров.
  • Потенциальные сотрудники могут быть привлечены к бизнесу, если им будет предоставлен стимул стать партнером.
  • Как правило, бизнесу выгодны партнеры, обладающие дополнительными навыками.

Недостатки партнерства

  • Партнеры несут солидарную и индивидуальную ответственность за действия других партнеров.
  • Прибыль должна быть разделена с другими.
  • Поскольку решения разделяются, могут возникнуть разногласия.
  • Некоторые вознаграждения работникам не подлежат вычету из дохода от бизнеса в налоговых декларациях.
  • Товарищество может иметь ограниченный срок; он может закончиться после ухода или смерти партнера.

Типы партнерских отношений, которые следует учитывать:

1. Полное товарищество
Партнеры разделяют ответственность по управлению и ответственности, а также доли прибыли или убытка в соответствии с их внутренним соглашением. Предполагаются равные доли, если нет другого письменного соглашения.

2. Партнерство с ограниченной ответственностью и товарищество с ограниченной ответственностью
«Ограниченная ответственность» означает, что большинство партнеров имеют ограниченную ответственность (в пределах своих инвестиций), а также ограниченный вклад в принятие управленческих решений, что обычно поощряет инвесторов к краткосрочным проектам. , или для инвестирования в основной капитал.Эта форма собственности нечасто используется для действующих предприятий розничной торговли или сферы услуг. Создание коммандитного товарищества более сложное и формальное, чем полное товарищество.

3. Совместное предприятие
Действует как полное товарищество, но явно на ограниченный период времени или на один проект. Если партнеры по совместному предприятию повторяют эту деятельность, они будут признаны действующим партнерством и должны будут подавать документы как таковые и распределять накопленные активы партнерства при роспуске предприятия.

Корпорации

Корпорация, зарегистрированная в штате, в котором она расположена, по закону считается уникальной организацией, независимой от тех, кто ею владеет. Корпорация может облагаться налогом; на него можно подать в суд; он может заключать договорные соглашения. Владельцы корпорации являются ее акционерами. Акционеры избирают совет директоров для контроля за основными политиками и решениями. Корпорация живет своей собственной жизнью и не распадается при смене собственника.

Преимущества корпорации

  • Акционеры несут ограниченную ответственность по долгам корпорации или судебным решениям против корпорации.
  • Как правило, акционеры несут ответственность только за свои инвестиции в акции компании. (Однако обратите внимание, что офицеры могут нести личную ответственность за свои действия, например, за неуплату и уплату налогов.
  • Корпорации могут привлекать дополнительные средства за счет продажи акций.
  • Корпорация может вычесть стоимость льгот, которые она предоставляет должностным лицам и служащим.
  • Может выбрать статус S Corporation при соблюдении определенных требований. Этот выбор позволяет компании облагаться налогом аналогично партнерству.

Недостатки корпорации

  • Процесс регистрации требует больше времени и денег, чем другие формы организации.
  • Корпорации
  • контролируются федеральными, государственными и некоторыми местными агентствами, и в результате у них может быть больше документов для соблюдения нормативных требований.
  • Регистрация может привести к увеличению общих налогов.Дивиденды, выплачиваемые акционерам, не вычитаются из дохода от бизнеса; таким образом, этот доход может облагаться налогом дважды.

Подраздел S Корпорация

Только налоговые выборы; этот выбор позволяет акционеру рассматривать доходы и прибыль как распределения и передавать их непосредственно в его личную налоговую декларацию. Загвоздка здесь в том, что акционер, если он работает в компании и есть прибыль, должен выплачивать свою заработную плату, и она должна соответствовать стандартам «разумной компенсации».Это может варьироваться в зависимости от географического региона, а также от профессии, но основное правило — платить себе столько, сколько вы должны были бы заплатить кому-то за выполнение своей работы, если есть достаточная прибыль. Если вы этого не сделаете, IRS может переклассифицировать все доходы и прибыль в качестве заработной платы, и вы будете нести ответственность за уплату всех налогов на заработную плату с общей суммы.

Общество с Ограниченной Ответственностью (ООО)

LLC — это относительно новый тип гибридной бизнес-структуры, который в настоящее время разрешен в большинстве штатов.Он предназначен для обеспечения функций ограниченной ответственности корпорации, а также повышения налоговой эффективности и операционной гибкости партнерства. Формирование более сложное и формальное, чем у полного товарищества.

Владельцы являются членами, и срок действия LLC обычно определяется при подаче организационных документов. Срок может быть продлен при желании путем голосования членов по истечении срока. LLC не должны иметь более двух из четырех характеристик, определяющих корпорации: ограниченная ответственность в отношении активов; непрерывность жизни; централизация управления; и свободная передача прав собственности.

Федеральные налоговые формы для ООО

В большинстве случаев облагается налогом как партнерство; Корпоративные формы должны использоваться, если имеется более двух из четырех корпоративных характеристик, как описано выше.

Таким образом, следует тщательно продумать выбор формы собственности, наиболее подходящей для вашего предприятия. Используйте своих ключевых консультантов, чтобы помочь вам в этом процессе.

Как организовать бизнес за 5 шагов

8 мин. Читать

  1. Концентратор
  2. Производительность
  3. Как организовать бизнес за 5 шагов

Организация бизнеса имеет решающее значение для успеха этого бизнеса.Вы не можете рассчитывать на производство продукта и увеличение продаж, создание маркетинговых кампаний или даже своевременную оплату поставщикам, если вы не организованы. Отсутствие организации означает, что вы или ваши сотрудники не получите поддержки, необходимой им для выполнения своей работы.

Чтобы организовать свой бизнес, выполните следующие 5 шагов:

  1. Установите цели для всех сотрудников
  2. Определите протоколы
  3. Найдите подходящее программное обеспечение
  4. Внедрите отслеживание времени
  5. Спросите, почему

1.Установите цели для всех сотрудников

Каким образом установление целей связано с организацией? Множество. Ваша команда будет сбита с толку и будет неэффективной, если они не полностью поймут, что они пытаются сделать, если цели не будут четко определены и записаны, а вехи не установлены. В результате руководство компании будет считаться неорганизованным.

Приведем пример.

Сэм управляет собственной компанией по производству газированных напитков Sam’s Sodas. Он поставляет эти безалкогольные напитки в продуктовые магазины в районе Сиэтла, но хочет расширяться.Он нанимает первоклассного продавца Питера и поручает ему продавать свою продукцию за пределами штата Вашингтон.

Сэм нанимает Питера и говорит ему «бежать с этим». Но с чем именно работать? Каковы ожидания Питера помимо расширения штата? Питер не знает. Будет ли Сэм доволен десятью новыми продажами или он ожидает сотню? А если сотня, сможет ли производственный комплекс Сэма с этим справиться? Есть ли вообще транспортная система для отправки за пределы штата? Питер задает Сэму эти и многие другие вопросы, но Сэм настолько привязан к текущим обязательствам, бегая от кризиса к кризису и справляясь с повседневными потребностями бизнеса, что на самом деле не задумывается об этом.Сэм говорит, что справится с этим, «когда мы доберемся туда».

Давай попробуем еще раз.

Сэм нанимает Питера и передает ему расширенный бизнес-план. В нем Сэм изложил свою цель: расширить продажи в соседние штаты до 20% от текущих продаж продукции в течение следующего года. 50% в течение двух лет. Сэм также рассказал, как его производственная команда может справиться с переполнением, если Питер обеспечивает трехнедельный срок выполнения заказа для каждой новой продажи. Сэм уже обратился к компаниям, занимающимся грузовыми автомобилями, и нашел ту, которая может подняться на борт и перевезти его продукт в соседние штаты всего за пару недель.

Питер теперь знает, чего от него ждут и какую поддержку он имеет для продажи, потому что Сэм нашел время, чтобы подготовить и получить необходимую ему информацию.

У каждого сотрудника должны быть цели, которые были разработаны с его руководителями. Таким образом, ожидания ясны, и нет места путанице. Это покажет, что менеджмент организован и означает бизнес.

2. Определить протоколы

Что происходит, когда в вашей компании происходит значительное событие или транзакция? Объявлено ли об этом из уст в уста или существует система программного обеспечения для управления клиентами, которая документирует событие?

Например, если Сэм совершает продажу, как он передает эту информацию, чтобы можно было предпринять следующие шаги, например:

  • Создание контракта или заказа на поставку
  • Распределение ресурсов для обработки заказа
  • Комиссионные
  • Поставка
  • Последующие действия
  • Выставление счетов

И если на мгновение забыть о продажах, как насчет остальной части офиса? Какие существуют протоколы, например, для протекающего крана или травмированного рабочего? Кто уполномочен действовать и каковы пределы их полномочий? Установите эти протоколы, они особенно важны, если вы планируете много отсутствовать в офисе.Людям нужно знать, кто за что отвечает и когда.

3. Найдите подходящее программное обеспечение

Какое программное обеспечение необходимо вашей компании и, в частности, какие функции должны быть в нем, чтобы сделать ваши процессы более организованными и эффективными? Вам нужно что-то, что сэкономит вам и вашей команде время, например:

Программное обеспечение для управления взаимоотношениями с клиентами (CRM)

CRM — это не просто база данных, это интеллектуальное облачное программное обеспечение. Он объединит продажи, маркетинг и поддержку клиентов путем анализа данных из электронных писем клиентов, чатов, телефонных звонков, каналов социальных сетей и веб-сайта компании.Он может показать вам, на каком этапе пути к покупке находится каждый из ваших клиентов, и предоставить одностраничную сводную панель для каждого клиента.

Хорошая CRM позволит вам делать заметки и создавать отчеты по запросу. CRM также будет отправлять вам напоминания, что приведет к более быстрому закрытию сделок и повышению степени удовлетворенности клиентов.

Насколько велика ваша операция? Много ли клиентов и продаж на разных этапах производства или доставки? Рассмотрите возможность использования CRM, чтобы сократить рабочую нагрузку, необходимую для управления всеми этими деталями.

Программное обеспечение для бухгалтерского учета

Вам нужно программное обеспечение для бухгалтерского учета? Ищите то, что:

предлагает необходимые функции

Что именно нужно вашему бизнесу от бухгалтерского программного обеспечения, и может ли та, которую вы планируете, предоставить эти функции? Ищите типы отчетов, которые она может генерировать, и другие дополнительные возможности, предлагаемые программой (например, оценки или автоматическое создание счетов).

На основе облака

Это означает, что вы можете получить к нему доступ из любого места.Например, вы фотографируете квитанцию ​​со своего телефона, а затем сразу можете загрузить ее в свои расходы.

Надежно

Какие шифрование и брандмауэры используются в программном обеспечении? Достаточно ли их для ваших нужд?

Позволяет использовать несколько пользователей

Вы хотите, чтобы вся ваша команда могла использовать. Представьте себе, что каждый записывает свои собственные расходы, а не все это делает один человек. Это может сэкономить ваше рабочее время и деньги.

Удобен для пользователя

Получаете ли вы ее сразу же, когда заходите на главную страницу? Или для этого нужен учебник? Имеет ли смысл программное обеспечение, если вы не бухгалтер? Все, что нужно учесть.

хорошо рассмотрено

Что все говорят о программном обеспечении в Интернете? Это даст вам представление о возможностях продукта, а также о силе его службы поддержки клиентов.

Приложения для обмена сообщениями и совместной работы

Сегодня существует множество способов общения и сотрудничества, помимо электронной почты и личных встреч. Рассмотрим облачное приложение, такое как Slack, которое может отправлять мгновенные сообщения, не заставляя вас проходить процесс электронной почты.Вы также можете создавать «группы» в Slack, приглашая участников проекта на вновь созданный «канал». Затем вы можете предоставить информацию о проекте или обновления, когда они понадобятся.

4. Отслеживание рабочего времени агрегата

Будьте осторожны с этим, потому что учет времени может повлиять на моральный дух. Но представленный правильно и правильно сделанный, он действительно может помочь вашей компании или команде лучше планировать будущее.

Учет времени не означает, что вы обязательно записываете, когда сотрудник появляется или уходит (вы уже в значительной степени это знаете), вместо этого вы отслеживаете, сколько времени каждый сотрудник тратит на конкретный проект.Это особенно полезно, если вы выставляете счет за время специалиста, например, за работу графического дизайнера. Он также сообщит вам, если назначенное специалистом время будет превышено.

Учет времени также может быть полезен, если проект повторяется. Вы можете просто посмотреть, когда он был выполнен в последний раз, а также количество ресурсов и времени, потраченных на него. Это означает более точные котировки.

Существует множество компьютерных программ, которые позволяют отслеживать время, некоторые из них также включены в функции, предлагаемые бухгалтерским программным обеспечением, например FreshBooks.FreshBooks также поможет создать счет на основе журналов учета рабочего времени, созданных членами вашей команды.

5. Спросите, почему

Найдите время, чтобы задаться вопросом, почему ваш бизнес работает именно так. Насколько эффективны процессы или они только добавляют путаницы? Возможно, некоторые способы работы были отличными, когда они были впервые представлены, но сейчас они устарели и заставляют членов команды просто чесать затылки из-за своей неэффективности. Возможно, ворчание уже было, спросите себя, законны ли они.

В конечном итоге вы хотите, чтобы все процессы, системы и протоколы были эффективными. Для этого вы должны организовать их так, чтобы они отвечали потребностям вашего бизнеса. Нет смысла покупать программное обеспечение для бухгалтерского учета, если вы все еще просите сотрудников вручную распечатывать отчеты о расходах. Или заплатить деньги за CRM, если отдел обслуживания клиентов не участвует в процессе.

При необходимости обратитесь за помощью. Возможно, временно наймите менеджера проекта, чтобы он работал над организацией вашего бизнеса, создавая конкретные проекты, предназначенные именно для этого.Для получения дополнительной информации о менеджерах проектов, пожалуйста, обратитесь к разделу «Почему важно управление проектами»?


СТАТЬИ ПО ТЕМЕ

Краткий урок о способах организации бизнеса


Или загрузите MP3 (щелкните правой кнопкой мыши или выберите ссылку и сохраните ссылку)

Это специальный английский экономический отчет VOA.

Бизнесы структурированы по-разному для удовлетворения различных потребностей.

Самая простая форма бизнеса называется индивидуальным или индивидуальным предпринимательством.Владелец владеет всем имуществом предприятия и за все несет ответственность.

Для юридических целей в этом виде бизнеса собственник и компания совпадают. Это означает, что собственник получает всю прибыль от бизнеса, но также должен платить по долгам.

Другой вид бизнеса — партнерство. Два или более человека вместе занимаются бизнесом. Обычно требуется соглашение, чтобы решить, какую часть партнерства контролирует каждый человек.

Один вид товарищества называется товариществом с ограниченной ответственностью.У них есть полноправные партнеры и ограниченные партнеры. Партнеры с ограниченной ответственностью могут не получать столько прибыли, но они также несут меньшую ответственность за бизнес.

Врачи, юристы и бухгалтеры часто создают товарищества, чтобы разделить свои риски и прибыль. Муж и жена могут вместе создавать деловые партнерские отношения.

Партнерство существует только до тех пор, пока живы собственники. То же самое и с индивидуальной собственностью.

Но корпорации рассчитаны на неограниченный срок службы.Корпорация — это самый сложный вид организации бизнеса.

Корпорации могут продавать акции как способ заработка. Акции представляют собой доли собственности в компании. Инвесторы, покупающие акции, могут торговать своими акциями или удерживать их, пока компания работает.

Компания может использовать часть своей прибыли для выплаты дивидендов в качестве вознаграждения акционерам. Или компания может реинвестировать деньги обратно в бизнес.

Если акции теряют стоимость, инвесторы могут потерять все деньги, которые они заплатили за свои акции.Но акционеры не несут ответственности по долгам корпорации.

Корпорация признается как юридическое лицо — собственное юридическое лицо, отдельное от своих владельцев.

Совет директоров контролирует корпоративную политику. Директора назначают высших должностных лиц компании. Директора могут владеть или не владеть акциями корпорации.

Корпорации могут иметь несколько крупных акционеров. Или право собственности может быть распространено среди широкой публики.

Но не все корпорации являются традиционными предприятиями по продаже акций.Некоторые некоммерческие группы также организованы как корпорации.

И это специальный отчет по английской экономике VOA, написанный Марио Риттером. Вы можете узнать больше о бизнесе и экономике на нашем веб-сайте voaspecialenglish.com. Мы также на Facebook, Twitter и YouTube на VOA Learning English. Я Барбара Кляйн.

Каковы формы организации бизнеса

Одно из первых решений, которые вы примете как владельцы бизнеса, — это , как будет структурирован ваш бизнес .Вам необходимо знать преимущества и недостатки каждой из различных форм организации бизнеса , чтобы убедиться, что вы принимаете правильное решение для своего нового бизнеса.

Все предприятия должны принять некоторую правовую конфигурацию , которая определяет права и обязанности участников бизнеса собственности , контроля , личной ответственности , жизненного цикла и финансовой структуры . Форма деятельности определяет, в какой форме налоговой декларации следует регистрировать и юридические обязательства компании и владельца .

Это важное решение, которое имеет долгосрочные последствия, поэтому, если вы не уверены, какой вид бизнеса лучше всего подходит для вашей компании, проконсультируйтесь со специалистом. К счастью, в Канзас-Сити есть несколько бизнес-консультантов и центров, предлагающих бесплатную помощь в создании бизнеса, которые хорошо осведомлены и готовы помочь.

Когда вы создаете свой новый бизнес, учитывайте следующее:

— Ваше (практическое) видение размера и характера вашего бизнеса
— Уровень контроля, который вы хотите иметь
— Уровень вашей «структуры» готов иметь дело с
— Уязвимость бизнеса к судебным искам
— Налоговые последствия различных организационных структур
— Ожидаемая прибыль (или убыток) бизнеса

>> Нужна небольшая помощь? Расскажите нам немного о том, что вас ставит в тупик, чтобы мы помогли вам разработать индивидуальный план, который подойдет вашему бизнесу и жизни.Бонус: наши услуги всегда бесплатны.

Теперь давайте рассмотрим различные формы организации бизнеса.

ИП

Подавляющее большинство малых предприятий начинаются как индивидуальные предприниматели. Эти предприятия обычно принадлежат одному человеку, иначе говоря, человеку, который несет повседневную ответственность за ведение бизнеса. Индивидуальные предприниматели могут быть независимыми подрядчиками, фрилансерами или надомными предприятиями.

Преимущества ИП

— Владелец получает всю прибыль.
— Прибыль облагается налогом только один раз.
— Владелец принимает все решения и полностью контролирует компанию (но это также может быть недостатком).
— Это наиболее простая и наименее дорогая форма собственности в организации.

Недостатки ИП

— Существует неограниченная ответственность, если что-то случится в бизнесе. Под угрозой находятся ваши личные активы (включая ваш дом в Канзас-Сити).
— Он ограничен в привлечении средств, и владельцу, возможно, придется получить потребительские ссуды.
— Отдельного правового статуса нет.

Совет: Рассматривая создание индивидуального предприятия, оцените, какой тип ответственности у вас есть. Если вы продаете консультации или услуги, вам может потребоваться страховой полис на ошибки и упущения, чтобы защитить себя от претензий по небрежности. Определите, что вам нужно потерять. У вас есть домашний или сберегательный счет? Ваши личные активы могут оказаться под угрозой в случае судебного процесса.

Партнерские отношения

В рамках партнерства два или более человека владеют одним бизнесом.Как и в случае с собственностью, закон не делает различий между бизнесом и его владельцами. У партнеров должно быть юридическое соглашение, устанавливающее, как будут приниматься решения, как будет распределяться прибыль, как будут разрешаться споры, как будущие партнеры будут допущены к партнерству, как партнеры могут быть выкуплены или какие шаги будут предприняты для при необходимости расторгнуть партнерство.

Заявление об ограничении ответственности : Если вы устанавливаете партнерство, чрезвычайно важно убедиться, что все изложено в общих чертах на случай, если что-то пойдет не так, особенно при открытии бизнеса с любимым человеком или другом.Обратитесь за юридической консультацией для заключения соглашения о партнерстве, чтобы обсудить все возможности бизнес-решений, включая планы наследования или выхода. Несколько юридических служб в Канзас-Сити готовы помочь вам на каждом этапе пути.

Партнерские преимущества

— Легко установить (за исключением разработки партнерского соглашения).
— Отдельный правовой статус обеспечивает защиту ответственности.
— Прибыль облагается налогом только один раз.
— Партнеры могут иметь дополнительные навыки.

Недостатки партнерства

— Партнеры несут солидарную и индивидуальную ответственность за действия других партнеров.
— Прибыль должна быть разделена с партнерами.
— Принятие решений разделено.
— Бизнес может пострадать, если не будет подписано подробное соглашение о партнерстве.

Корпорации

Корпорация считается по закону уникальной организацией, отдельной от тех, кто ею владеет. Корпорация может облагаться налогом, подаваться в суд и заключать договорные соглашения.Корпорация живет своей собственной жизнью и не распадается при смене собственника.

Существует три типа корпораций: C-корпорация, S-корпорация и общество с ограниченной ответственностью.

C-корпорация

C-корпорация — это корпорация, которая облагается налогом отдельно от своих владельцев. Это дает владельцам ограниченную ответственность, что может побудить их к большему риску и потенциальным инвестициям.

Преимущества C-corporation

— Это ограниченная ответственность.
— Что касается передачи права собственности, акционеры могут продать свои акции.
— Капитал легче привлечь за счет продажи акций.
— Компания выплачивает дополнительные льготы.
— Есть налоговые льготы.

C-корпорация недостатки

— Облагается двойным налогообложением. (Доходы корпораций и акционеров облагаются налогом.)
— Формирование может быть дорогостоящим.
— Есть больше административных обязанностей. Этот тип юридического лица должен по закону проводить годовые собрания, уведомлять акционеров о собраниях и вести протоколы собраний.
— Корпорация C уплачивает корпоративные налоги в другое время, чем другие формы бизнеса.

S-Corporation

S-корпорация, также известная как подраздел S-корпорация, предлагает владельцам ограниченную ответственность. S-корпорации не платят подоходный налог; доходы и прибыль рассматриваются как распределения. Акционеры должны указывать свой доход в декларации по индивидуальному подоходному налогу.

Преимущества S-Corporation

— Ограниченная ответственность.
— Избегает двойного налогообложения.
— Прибыль облагается налогом только один раз.
— Капитал легче привлечь за счет продажи акций.
— Предлагает передачу права собственности.

S-Corporation недостатки

— Формирование может быть дорогостоящим.
— Акционерами могут быть только физические лица, имения или попечители.
— Он подлежит обязательным административным обязанностям.
— Он не может предоставить компании оплачиваемые дополнительные льготы.
— Акционерами могут быть только граждане или иностранцы-резиденты США.

Общество с Ограниченной Ответственностью

Компания с ограниченной ответственностью или ООО — это гибридная бизнес-структура, которая обеспечивает ограниченную юридическую ответственность корпорации и операционную гибкость партнерства или индивидуального предпринимательства.Однако формирование более сложное и формальное, чем формирование полного товарищества.

Совет: Для создания ООО необходимо, чтобы владелец бизнеса подал юридические документы. Вы можете проконсультироваться с юристом, который поможет вам в этом процессе. Вот список поставщиков услуг в Канзас-Сити, которые предоставляют юридическую помощь.

Преимущества общества с ограниченной ответственностью

— это наиболее распространенная бизнес-структура, специально созданная для малого бизнеса.
— Этот тип юридического лица требует страховки на случай иска.
— Это отдельное юридическое лицо.
— LLC обычно облагаются налогом как индивидуальное предпринимательство.
— ООО могут иметь неограниченное количество владельцев.

Недостатки общества с ограниченной ответственностью

— Формирование может быть дорогостоящим.
— Требуются ежегодные административные расходы.
— ООО несут личные налоговые обязательства.
— Юридическая и бухгалтерская помощь рекомендуется для ООО.

Кто может помочь?

Многие организации, занимающиеся созданием бизнеса, в Миссури предлагают юридические услуги, чтобы помочь вам на начальных этапах открытия вашего бизнеса.Начните с этого списка или перейдите в навигатор ресурсов, чтобы отфильтровать этот список по вашему местоположению, отрасли и другим параметрам.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *