Детский центр открыть: Страница не найдена • Ивантер Плюс

советы и рекомендации — SmartyKids на vc.ru

Родители уделяют все больше внимания вопросам раннего развития детей. Потому такое направление бизнеса, как развитие обучающих центров, становится все более актуальным.

37 просмотров

Почему ребенка стоит начинать развивать еще с раннего возраста? Дело в том, что именно в этот период он лучше всего усваивает новую информацию. Также удается привить и массу полезных навыков, которые помогут в школе, университете и далее во взрослой жизни.

В стремлении сделать своих детей успешнее, родители готовы вкладывать в них деньги. Потому открытие детского развивающего центра способно принести вам крупный доход. В этом материале мы расскажем о том, как начать работать в этом направлении и каким способом облегчить себе задачу.

Что такое развивающий центр

Развивающим центром называют пространство для детей дошкольного и школьного возраста, которые дети посещают для улучшения своих навыков и расширения возможностей.

Конкретный результат посещения будет зависеть от программы, которая используется в центре.

Вот лишь несколько результатов работы:

· Улучшение способности концентрироваться на выполнении конкретной задачи.

· Появление интереса к учебе, изучению как гуманитарных, так и точных наук.

· Улучшение социальных навыков ребенка, его способности работать в группе.

· Развитие памяти и умственных способностей.

· Обучение полезным навыкам – счету, скорочтению и другим.

При этом центры могут работать в разных форматах. Можно оборудовать как компактное помещение, так и более крупное, на несколько классов. Это существенно упрощает задачу масштабирования вашего бизнеса в зависимости от потенциальной аудитории, численности населения города и других параметров.

Еще один фактор, повышающий удобство для предпринимателей – простой перевод занятий в онлайн-формат. Это поможет работать не только в рамках своего региона, расширит географию.

Работа по франшизе как ключ к легкому старту

Открытие развивающего детского центра – одно из направлений бизнеса с достаточно высоким порогом вхождения. Если у вас нет опыта в этом направлении, есть большой риск потерять значительную сумму денег, столкнуться с проблемой нехватки методических материалов, сложностями при поиске педагогов.

Работа по франшизе помогает справиться со всеми перечисленными сложностями. В таком случае вы сможете работать под проверенным торговым знаком, который уже успел создать для себя хорошую репутацию.

Это помогает получить сразу несколько важных преимуществ:

· Получение эффективных методик преподавания. Это позволит построить успешное обучение ментальной арифметике, развитие по другим востребованным направлениям. Вам передадут специальные методические материалы, которые нацелены на использование в разных возрастных группах. Это повысит результативность обучения.

· Помощь при поиске и оборудовании учебных помещений. Работа по франшизе поможет сильно сэкономить в этих направлениях, потому что исключит распространенные ошибки и переплаты.

· Маркетинговая поддержка. Развивающие центры будут получать доступ ко всем хорошо развитым маркетинговым каналам франчайзера. Работа в подобном формате сильно проще, чем развитие собственного бренда с нуля.

· Уменьшение рисков и вероятности совершить ошибку. Франчайзи получают комплексную консультационную поддержку и другие важные возможности, которые сильно упрощают работу, особенно на старте.

Преимущества работы в области образования

Начинающие предприниматели также часто задают вопрос о том, насколько в принципе целесообразно начинать работу в образовательной области.

Эксперты отмечают несколько плюсов создания собственного дела в этой отрасли:

· Работать можно в любом месте. Это достигается благодаря удобному формату совмещения онлайн и офлайн занятий. Можно подобрать вариант для любого региона.

· Востребованность. Практика показывает, что многие родители очень серьезно относятся к вопросам будущего своих детей. Потому они готовы платить за дополнительные занятия с ними, выполнение специальной подготовки.

· Обширная целевая аудитория. Есть потенциал работы с любым регионом вне зависимости от его населенности. Есть онлайн и офлайн-обучение, можно открыть центр в любом районе – бизнес легко масштабируется.

Чем мы можем помочь вам

Мы предлагаем вам работу под известной франшизой детских развивающих центров. Более пяти лет мы активно развиваемся в этом направлении, а наши партнеры работают не только в России, но и в других регионах.

Есть сразу несколько преимуществ работы с нами.

К ним относятся такие, как:

· Известный популярный бренд. В России и других странах открыто уже свыше 300 центров. Они успешно работают и привлекают большое количество клиентов.

· Комплексная поддержка франчайзи. Это открывает возможность для получения профессиональной консультации, упрощает открытие и ведение бизнеса.

· Передовые программы для обучения. Вам не придется заниматься разработкой методических программ – мы уже проработали их, обеспечили высокую результативность работы.

Обращение к нам позволит вам существенно упростить открытие своего бизнеса, избавит от многих ошибок и рисков, и заставит поверить в успех. Чтобы получить первую консультацию, больше узнать о возможностях и работах, просто оставьте заявку на сайте или звоните по указанным телефонам.

Как открыть детский центр в 2022 году? Лучшие курсы онлайн!

Автор Евгений Волик На чтение 12 мин Просмотров 211 Обновлено 05.08.2022

Всем привет! Мы собрали для вас лучших онлайн курсов из категории Курсы Как открыть детский центр. Практически у всех школ есть пробный бесплатный урок, программы для начинающих с нуля и для более опытных студентов.

У нас есть удобные фильтры, ориентируясь на которые вы можете подобрать курс под себя! 

Курс «Детский развивающий центр: от бизнес-плана до управления»

Открыть центр

Стоимость: 44 100 ₽ или рассрочка на 12 месяцев 3 675 ₽/мес.

Вы узнаете, как открыть прибыльный детский центр и эффективно им управлять. Поймёте, как завоевать любовь клиентов. Составите пошаговый план запуска и стратегию развития своего бизнеса на пять лет.

• Пошаговая схема открытия детского центра развития
• Разбор кейсов с экспертами «Бэби-клуб»
• Курс «Эмоциональный интеллект и лидерство» в подарок

Кому подойдёт этот курс

• Педагогам и руководителям детских садов и центров развития

Изучите организационно-правовые вопросы открытия детского центра. Разберётесь в менеджменте, маркетинге и продажах. Составите финансовый план. Сможете начать собственное дело.

• Предпринимателям

Поймёте специфику работы детских центров, оцените преимущества и подводные камни. Освоите перспективное направление и получите необходимые знания для запуска детского центра.

• Всем, кто мечтает открыть детский центр развития

Получите пошаговый план по запуску детского центра: от выбора места до управления. Сможете открыть прибыльный бизнес, успешно развивать его, приносить пользу детям и родителям.

Чему вы научитесь

• Ориентироваться в трендах индустрии
• Нанимать команду и успешно управлять сотрудниками
• Создавать доверительные отношения с родителями детей
• Выбирать локацию и обустраивать помещение
• Выбирать систему налогообложения
• Эффективно управлять работой центра
• Подбирать методологию для своего детского центра
• Составлять финансовый и маркетинговый планы
• Составлять стратегию развития и масштабирования бизнес-проекта

Курс записан совместно с сетью «Бэби-клуб»

«Бэби-клуб» — крупнейшая в России сеть центров и садов интеллектуального развития детей от 3 месяцев до 7 лет. В России, Казахстане и Чехии работают и готовятся к открытию 186 «Бэби-клубов» и садов. В игровом пространстве «Бэби-клуба» педагоги совмещают развивающие и психологические подходы к каждому ребёнку, максимально раскрывают способности детей и поддерживают естественный интерес к познанию мира.

Содержание курса

Вас ждут онлайн-занятия и практические задания на основе реальных кейсов.

15 модулей

75 онлайн-занятий

• Тренды на рынке детских центров

Познакомитесь с разными видами детских центров и поймёте, какие из них сейчас самые востребованные. Определите масштаб, формат и направление своего будущего центра. Узнаете, что успех при создании детского центра зависит от осознанного подхода, и сформулируете свою предпринимательскую миссию.

• Анализ конкурентов

Выясните, чем прямые конкуренты отличаются от косвенных и как взаимодействовать с каждым из них. Познакомитесь с основными инструментами конкурентного анализа. Поймёте, как отстраиваться от конкурентов, чтобы иметь конкурентные преимущества.

• Определение целевой аудитории

Поймёте, кто ваша целевая аудитория и в чём особенности клиентов детских центров. Научитесь выявлять потребности своей ЦА и формулировать лучшие торговые предложения. Определите категории клиентов вашего центра и составите их психологические портреты.

• Локация для детского центра. Подбор помещения

Узнаете критерии поиска идеальной локации. Сможете оценить потенциал выбранного района и спрогнозировать наполняемость и доходность детского центра в этой точке. Разберётесь в вопросах лицензирования. Научитесь грамотно зонировать помещение и подбирать строительные материалы.

• Создание концепции детского центра

Узнаете, что такое миссия бизнеса и поймёте, чем она отличается от миссии предпринимателя и уникального торгового предложения. Сформулируете миссию своего центра и превратите её в запоминающийся слоган. Придумаете визуальный стиль центра и сможете составить грамотное техническое задание для дизайнера.

• Выбор методологии

Познакомитесь с разными видами методологий в каждом направлении развития (физическом, интеллектуальном или эстетическом) и узнаете, какие из них лидируют на рынке. Изучите реальные кейсы по теме и поймёте, как выбрать идеальную методологию для своего центра. Сможете сделать первый шаг к разработке собственной уникальной методики.

• Персонал: подбор и управление

Поймёте, из каких специалистов может состоять штат детского центра. Разберётесь, какие из них нужны вам уже на старте, а каких можно нанять позже. Определите, сколько вам нужно педагогов. Узнаете, где и как искать кандидатов, как правильно читать резюме и проводить собеседования. Составите портрет идеального педагога для вашего центра и потренируетесь определять профпригодность. Научитесь управлять командой, создавать комфортные условия работы и завоевывать лояльность сотрудников.

• Командообразование

Выясните, почему сотрудникам важно ощущать себя одной командой, и поймёте, как этого добиться. Узнаете, почему денежная мотивация не первостепенна для персонала, и разработаете оптимальную систему бонусов для сотрудников. Научитесь собирать обратную связь от работников и работать с ней. Сможете защищать сотрудников от выгорания и вовремя отпускать тех, кому пришло время идти дальше.

• Правовые аспекты и налогообложение

Поймёте, чем отличается ООО от ИП, узнаете плюсы и минусы каждой организационно-правовой формы. Определите идеальную систему налогообложения и форму трудоустройства сотрудников. Узнаете о налоговых льготах и субсидиях для своего региона. Получите представление о том, что ждёт тех, кто нарушает законодательство. Познакомитесь с привилегиями, которые даёт статус социального предпринимателя.

• Финансовое планирование

Разберётесь, как с помощью финансового планирования создать успешную бизнес-модель. Поймёте, из чего состоит финансовый план. Узнаете, что такое инвестиции, срок окупаемости, точка безубыточности. Составите расписание и определите цены на свои услуги. Посчитаете операционные расходы и узнаете возможную прибыль центра.

• Маркетинговый план

Поймёте, почему важно рекламировать свои услуги не только до запуска, но и после него. Познакомитесь с разными рекламными инструментами: брендированием, клиентскими мероприятиями, интернет- и кросс-маркетингом. Подготовите маркетинговый план для разных этапов работы и рассчитаете бюджет. Выберете потенциальных кросс-партнёров для проведения совместных активностей. Научитесь грамотно ставить задачи маркетологам и таргетологам.

• Продажи

Разберётесь, чем понятие «клиент» похоже на термин «целевая аудитория», а чем отличается. Научитесь составлять пакеты услуг для предпродаж и грамотно корректировать цены и расписание в процессе работы. Узнаете, как формировать базу потенциальных клиентов. Составите скрипт для разговора и побеседуете с первыми потенциальными клиентами. Сможете придумывать спецпредложения для постоянных клиентов и повышать их лояльность с помощью финансовых бонусов.

• Клиентский сервис

Узнаете, из чего состоит качественный клиентский сервис, и поймёте, как он влияет на психологическое благополучие посетителей и вашу прибыль. Познакомитесь с необходимым минимумом бытовых вещей, которые сделают ваш центр комфортнее и уютнее. Составите чек-лист для сотрудников: что должно быть в центре, как общаться с клиентами, какие необходимы дополнительные мероприятия (сбор обратной связи, фото- и видео-отчёты, родительские собрания). Научитесь проводить клиентские опросы и анализировать их результаты. Изучите инструменты удержания клиентов на долгие годы.

• Основы управления детским центром

Разберётесь, из чего состоит финансово-хозяйственная деятельность центра, и как её грамотно организовать. Поймёте, как корректно распределить хозяйственные обязанности и наладить документооборот. Научитесь составлять договоры для клиентов и улучшать клиентский сервис по результатам опросов. Разработаете собственные критерии оценки работы центра для повышения эффективности и прибыльности.

• Бонусный модуль. Стратегия развития

Поймёте, зачем детскому центру нужна стратегия развития, из каких блоков она состоит, зачем рассказывать про неё всей команде и в каком формате позиционировать стратегию клиентам. Познакомитесь с инструментами для удержания команды и клиентов. Узнаете, как масштабировать бизнес развивающего центра и избегать банкротства во время кризисов. Составите стратегию развития своего бизнеса на 5 лет.

• Итоговый проект

Бизнес-план открытия детского центра

Вы составите пошаговый план открытия детского центра: от выбора направления до найма команды и планирования развития на несколько лет вперёд. Получите обратную связь от лидера индустрии и сможете приступать к реализации плана на практике.

Курс «Детский эко-клуб «Умничка»»

Открыть центр

Стоимость: нет информации

Вы уже точно решили открыть детский клуб или только обдумываете, каким бы бизнесом заняться? В любом случае – этот сайт для Вас!

Сейчас и в дальнейшем на нашем сайте вы сможете рассмотреть различные  варианты деятельности детских развивающих центров, узнать самые последние новости, связанные с работой детского клуба, сможете уточнить любые  вопросы и получить на них профессиональные ответы специалистов.

А пока давайте посмотрим, что такое детский клуб или детский развивающий центр (школа для малышей)  в современных условиях.

Что нужно для того, чтобы открыть свой детский клуб?

Самое главное, что вам понадобится, – это, конечно, вера в свои силы и успех.
Впрочем, вам также придется вложить в это мероприятие определенную сумму денег, которую, кстати, нельзя назвать заоблачной. Многие владельцы успешных детских центров говорят, что на открытие необходимо иметь около 25- 40  (в зависимости от региона РФ) тысяч долларов. Это объясняется тем, что в детский клуб не нужно приобретать дорогостоящее оборудование или технику: достаточно арендовать подходящее уютное помещение, которое на первых порах может быть не слишком большим.

Как и любое другое коммерческое начинание, открытие детского центра нельзя осуществлять вслепую, не зная с чего начать и как продолжить свое начинание. Вам обязательно понадобятся теоретические знания и практические советы. И в этом вам готов помочь наш проект, на сайте которого собраны материалы, касающиеся открытия  и работы детского центра. Читайте наши статьи, скачивайте бесплатные материалы, приобретайте учебные методики и программы, приходите на экскурсии и семинары в наш клуб – мы ждем вас!

Курс «Создание детского центра в сфере оказания развивающих услуг»

Открыть центр

Стоимость: 14 900 ₽ при оплате сразу

Наверное каждый хотел бы иметь таблетку от всех болезней, но единственный способ достичь успешного успеха — стать профессионалом.

Профессионалом не родиться, но им можно стать путем неоднократных повторений и регулярности использования проверенных принципов, правил, инструментов и методов.

Все это и многое другое формировалось путем многолетней работы, результаты которой мы собрали в данной обучающей программе.

В рамках прохождения курса Вы:

• Получите набор необходимых юридических знаний, документов для запуска и организации работы центра
• Перечень договоров, правил, чек – листов, определяющих функционирование центра
• Создадите финансовый план и смету оснащения центра. Поставите измеряемые цели
• Сформируете правила посещения и принципы работы центра
• Подготовите информацию для сайта центра и социальных сетей, как площадок привлечения клиентов
• Привлечёте первых постоянных клиентов, используя таргетированную рекламу и основы Яндекс.Директ и Google AdWords.
• Сформируете регламенты работы преподавателей и администраторов.
• Найдете администраторов, обучите и выберете лучших из них.
• Отберете квалифицированых преподавателей и организуете их работу в центре.
• Оцифруете бизнес. Изучите и внедрите показатели определяющие доходность.

Ознакомьтесь с программой курса

4 Основных модуля: финансы, продажи, персонал, управление

20 Онлайн – уроков, Домашних заданий, Методических материалов

1. Разработка концепции центра

Разбираем 5 основных принципов создания детских / развивающих центров и ключевые ошибки, допустив которые, вероятность оказаться в финансовой яме уже на старте крайне высока.

2. Анализ рынка и целевой аудитории

Формируем портрет целевой аудитории потребителей услуг детских / развивающих центров. Изучаем инструменты спроса на услуги центра в рамках своего города (населенного пункта).

3. Оснащение центра. Инвестиционная смета

Формируем финансовую смету (инвестиции), на примере действующих центров и направлений, предполагаемых к открытию в вашем центре.

4. Объем продаж центра. Показатели и расчет

Разбираем показатели и индикаторы, формирующие объем продаж. Внедряем переменные и считаем точку безубыточности бизнес – проекта.

5. Формирование финансового план

Формируем финансовый план – план продаж на первый год работы центра, учитывая постоянные, переменные расходы, показатели спроса, конверсии, продуктовую линейку и сезонные закономерности.

6. Поиск помещения. Критерии оценки и подбор

Изучаем требования и рекомендации к выбору помещения для детского / развивающего центра. Разбираем неудачные варианты открытия. Формируем таблицу оценки помещения. 

7. Реклама. Эффективные сервисы привлечения клиентов

Рассматриваем наиболее эффективные каналы рекламы с целью оптимизации расходов. Воронка продаж и ее этапы. Разбираем инструменты привлечения клиентов.   

8. Социальные сети, как инструмент привлечения клиентов

Подготавливаем и оформляем бизнес – аккаунты в социальных сетях. Учимся находить и работать с дизайнерами. Упаковка проекта. 

9. Поиск целевой аудитории. Формирование и анализ базы конкурентов

Формирование целевой аудитории по прямым и косвенным конкурентам с использованием социальных сетей и иных интернет – сервисов.

10. ВКонтакте. Привлечение первых клиентов

Настройка таргетированной рекламной компании. Подготовка, организация розыгрыша и способы продвижение сообщества центра. 

11. Инстаграм. Запуск рекламной компании

Трафик. Лидогенерация. Настройка таргетированной рекламы в Инстаграм. Привлечение клиентов с использованием форм записи на пробное занятие.

12. Организация и проведение мастер – классов.

Формирование структуры мастер – классов (открытых уроков). Подготовка рекламной компании мероприятия. Разбираем технологию написания продающего оффера.

13. Продающий сайт центра. Разработка технического задания

Формируем техническое задание и материалы для сайта проекта. Определяем цели сайта, логику. Изучаем механику поведения пользователя. Готовим информацию для страниц и разделов.

14. Основы управления развивающим центром

Разбираем ключевые компетенции (инструменты управления) руководителя. Система регулярного менеджмента. Формируем принципы, правила и регламенты работы. 

15. Поиск преподавателей

Подготовка и размещение вакансий, с учетом требований и обязанностей к кандидатам. Современные инструменты и сервисы поиска преподавателей (наставников).

16. Собеседование с преподавателем. Формирование ГРВ

Контрольные вопросы и отбор кандидатов на должность преподавателей. Последовательность приема на работу. Тестовое задание кандидата. 

17. Поиск администратора. Инструменты и сервисы

Формирование задач, обязанностей и требований к кандидатам на должность администратора. Подготовка и размещение вакансии. Последовательность приема на работу.

18. Собеседование с администратором. Отбор кандидатов

Контрольные вопросы и отбор кандидатов на должность администратора. Введение в должность. Материалы для обучения. Проведения экзамена по чек – листам

19. Регистрация юридического лица 

Выбор ОКВЭД. Подача необходимых документов в налоговую инспекцию.  

20. Бонус. Автоматизация операционных процессов

Заключение

Как открыть детский центр

Как открыть детский развивающий центр с нуля?

03 апреля 2020 Горбылева Елена Николаевна 0

Добавить в избранное В избранное

Поделиться

Как открыть детский развивающий центр с нуля, волнует тех, кто хочет посвятить свою жизнь воспитанию подрастающего поколения, получая при этом еще и доход. В статье постараемся ответить на основные вопросы, связанные с бизнесом такого рода. 

Вам помогут документы и бланки:

1. Бланк заявления о регистрации ИП + ВИДЕО
2. Бланк заявления о регистрации юридического лица при создании
3. Бланк санитарно-эпидемиологического заключения
4. Бланк трудового договора

• Как открыть детский центр?
• С чего начать?
• Подготовка к работе
• В заключение…

Как открыть детский центр?

На сегодняшний день все чаще приходится слышать об открытии частных детских садов и школ, а вот с развивающими центрами дело обстоит хуже. Это означает, что серьезной конкуренции на данном поприще ожидать не приходится, хотя, даже если вы твердо намерены развивать бизнес именно в этом направлении, следует помнить о том, что вложений данный бизнес требует достаточно.

Наличие профильного образования здесь только приветствуется. Конечно, многое зависит от направления деятельности, поэтому давать конкретные рекомендации в этой ситуации излишне. Одни выбирают конкретное направление и следуют ему, другие выбирают направления разноплановые и всесторонне развивают деток с самого младшего возраста до школьной скамьи, а кто-то занимается только подготовкой малышей к школе…

Ожидать больших прибылей от такого бизнеса не приходится, но как бы то ни было, вложения в детские развивающие центры окупаются достаточно быстро (обычно достаточно 1–3 лет). Если собственные денежные средства отсутствуют или весьма ограничены, можно обратиться за спонсорской помощью.

С чего начать?

Давайте теперь подробно разберем, как открыть детский развивающий центр: с чего начать, какие первые шаги следует предпринять.

Как и любой бизнес, начинать нужно с определения организационно-правовой формы будущего центра. Далее идут регистрация в ИФНС и выбор помещения, соответствующего выбранному направлению деятельности. Так, если в ваших планах только подготовка детворы к школе, вполне достаточно будет одного или нескольких классов для занятий. Вполне подойдут для этого помещения, имеющиеся в распоряжении действующих муниципальных дошкольных учреждений или иных учреждений социальной направленности.

В любом случае вам не удастся избежать контроля со стороны различных надзорных органов, т. к. к центрам такого рода предъявляется очень много требований. В частности, касаются они наличия разрешений от службы санитарно-эпидемиологического надзора, пожарного и т. п. — все нормы безопасности должны быть соблюдены в полном объеме. Чтобы не допустить ненужных ошибок и проволочек при открытии, лучше воспользоваться помощью грамотного юриста.

Теперь нелишне обсудить вопросы, непосредственно касающиеся рабочих моментов (обустройства помещений центра, подбора подходящего персонала, разработки и формирования обучающих программ, рекламы).

Подготовка к работе

Помещения должны быть оборудованы системами вентиляции, канализации, водопроводом. Освещение и температурный режим в них должны соответствовать нормам.

Нужно учесть и то обстоятельство, что помимо развивающих игрушек, учебного/расходного материала (книг, красок, карандашей, цветной и белой бумаги, пластилина и т. д.) потребуется еще приобрести офисную технику, мебель и прочие предметы интерьера.

Что касается детской мебели, то в целях экономии ее лучше делать на заказ — так удастся получить именно то, что изначально запланировали. Однако старайтесь не захламлять учебные классы и зоны отдыха.

Если говорить об офисной технике, то нужно приобрести компьютер, ксерокс, принтер (цветной), который пригодится для распечатки необходимых наглядных пособий и материалов для проведения занятий.

Нелишним будет и большой смарт-телевизор  — он пригодится как при проведении занятий, так и во время отдыха, во время которого дети с радостью посмотрят мультики.

Ответственным шагом является подбор персонала. Это должны быть профессионалы, любящие детей и то дело, которым занимаются. Принимать сотрудников на работу желательно с испытательным сроком, также желательно первое время лично присутствовать на занятиях.

Не забываем и о рекламе, которую можно дать в региональных СМИ, распространить в Интернете, разместить в транспорте, на баннерах и т. п. Можно также привлечь к проведению рекламной компании промоутеров.

В заключение…

И еще один добрый совет: для повышения шансов на успех постарайтесь сделать открытие своего развивающего детского центра громким и запоминающимся. В этих целях можно организовать, например, какое-либо интересное мероприятие.

***

Больше полезной информации по теме — в рубрике «Бизнес». 

Добавить в избранное В избранное

Поделиться

Предыдущий материал

Следующий материал

Детский центр | Помогите детям снова мечтать

AutoGlow 2022 прошел успешно!

Детройт вновь становится городом возможностей, если только вы не темнокожий мальчик.

Кризис связи: императив для наших черных мальчиков

Измени жизнь

Стать патронатным/приемным родителем и/или опекуном.

Подкаст «Реальный разговор о психическом здоровье детей»

Мы узнаем правду о невообразимых психических, социальных и поведенческих проблемах со здоровьем, с которыми сталкиваются самые уязвимые дети и семьи Детройта.

Думаешь, у тебя хватит смелости присоединиться к нашей команде?

Мы хотим познакомиться с вами!

Станьте адвокатом.

Поделитесь своим голосом, страстью и опытом, чтобы улучшить жизнь наших детей и семей.

Мы помогаем детям снова мечтать.

Мы знаем, что когда вы поднимаете дух ребенка, вы, в конечном счете, поднимаете настроение всему сообществу.

Ознакомьтесь с нашими предстоящими событиями.

Каждый месяц мы предлагаем множество интересных и познавательных мероприятий специально для вас.

#TAKETHETOUR

Прогуляйтесь по нашим залам надежды и послушайте истории о мужестве, стойкости и победе вопреки всему.

0

В РАБОТЕ

0

КОЛИЧЕСТВО РАБОТНИКОВ

0

ДЕТИ, ОБСЛУЖИВАЕМЫЕ ЕЖЕГОДНО

0

ГОСТИ ЕЖЕГОДНОГО ТУРА

КРИЗИСНАЯ УХОД

Нет ничего хуже, чем кризис вашего ребенка. Кто может помочь, когда кажется, что твой мир рушится? Мы можем.

Ежемесячное пожертвование

Ваш ежемесячный пожертвование позволяет нам делать наши услуги бесплатными и доступными для детей и семей, которым мы служим.

#BEAFOSTERPARENT

Пребывание в любящем приемном доме дает нашим детям возможность познать защиту, сострадание, надежду.

С 1929 года мы лидируем в работе с детьми, которые борются с психическими и поведенческими проблемами со здоровьем или переживают травмы.

СМОТРИТЕ НАШУ ГРАФИКУ

Хотите помочь новым детям и семьям или опекунам понять услуги и ресурсы, предоставляемые Детским центром? Присоединяйтесь к нам.

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К СОВЕТУ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ

Что может быть лучше, чем отпраздновать свой день рождения, чем подарить подарок другим? Всего за 21 секунду вы сможете создать свой собственный сбор средств за 3 быстрых шага.

ПОДПИСАТЬСЯ НА ДЕНЬ РОЖДЕНИЯ

У нас замечательная семья Facebook. Мы делимся опытом, идеями и будем держать вас в курсе важных предстоящих событий.

ПОСТАВЬТЕ НАМ ЛАЙК НА ФЕЙСБУКЕ

Мы помогаем детям, рассматривая более чем одну проблему. Мы лечим ребенка в целом. Мы изучаем барьеры дома, в школе или в обществе. Мы работаем с семьей, которая их воспитывает. И мы объединяем все наши знания, чтобы поддержать их исцеление и направить их на путь к более счастливому и полноценному детству. Что отличает Детский центр от любого другого места? В ответе магия того, кто мы есть, наш уникальный бренд.

ЧИТАТЬ ИСТОРИИ БРЕНДА

Мы помогаем детям лечиться, расти и развиваться. Мы помогаем усилить их голоса. И научитесь защищать себя, как только они окажутся за пределами комфорта наших стен. Узнайте о наших приоритетах в области защиты интересов и о том, почему наша работа так важна. Подарите свой голос и страсть. Мы полагаемся на увлеченных волонтеров, которые распространяют наши сообщения в Интернете и помогают продвигать нашу политическую платформу.

СТАТЬ АДВОКАТОМ

Детский центр символизирует семью, исцеление и надежду. Мы практикуем интегрированную, основанную на доказательствах помощь. Это означает уход, который был опробован и испытан и доказал свою эффективность, помогая детям преодолеть трудности и вырасти сильными, здоровыми и продуктивными взрослыми.

ПРОЧИТАЙТЕ НАШ МАНИФЕСТ БРЕНДА

• «Сегодня утром мне посчастливилось совершить экскурсию по этой замечательной организации. Какое фантастическое средство, которое делает удивительные вещи для детей и семей в нашем сообществе!! Я настоятельно рекомендую вам совершить экскурсию или сделать пожертвование одеждой / едой, если вы можете. Не продавайте детскую одежду за несколько долларов, а измените жизнь ребенка, который действительно нуждается в одежде; особенно одежда для мальчиков. Я знаю, что скоро буду донором».

  Меган Маккарти Стори

• «Прекрасная организация с долгой историей обслуживания наиболее уязвимых детей и семей Детройта».

  Кейт Феттиг Хилл

• «Детский центр — замечательная организация на всех уровнях. Забота, которую получили наши дети и вся семья, действительно меняет жизнь. Они сосредоточены не только на исцелении детей, но и на исцелении семьи и обучении родителей тому, как лучше всего справляться с проблемой своего ребенка. Они вселили в нашу семью надежду, и мы наблюдаем, как наши дети выздоравливают и развиваются. Я не могу сказать достаточно хороших слов о Детском центре».

  Тиффани Вангунтен Брокер

• «Что касается заботы о детях, то это Детский центр. Они обеспечивают отличный сервис для всех. Они помогают детям в приемных семьях и помогают взрослым стать лицензированными приемными родителями. Они являются хорошим источником ресурсов сообщества».

  Кваджалин БФ Брэдли

• «Я только что закончила экскурсию по Детскому центру, чувствуя себя полностью воодушевленной – молодец, Марлетта! Это замечательная организация для детей Детройта — мне бы только хотелось узнать о ней раньше!»

  Бенни Эдвардс

• «Вожу сына в Детский центр. Мне нравится наша программа, и я хотел бы рекомендовать ее для младенцев и детей. Мне нравится моя сотрудница, и она лучшая. Они приветствуют вас красиво и всегда вовремя с вашими встречами. Они стараются помочь всем, чем могут».

  Андреа Сапп

• «Отличные услуги, полезная система поддержки и отличный способ познакомиться с другими родителями с такими же целями».

  ТЦ Литтлс

• «Мой сын Джонатан посещал детский центр Head Start Academy с 3 лет. Он пошел в детский сад осенью в своей новой школе, и сейчас он в Доске Почета!!! Персонал и педагоги Детского центра отлично подготовили его к детскому саду!!! Благодарю вас! Мы всегда будем частью семьи Детского центра!»

  Куинди берет

• «Моя самая любимая благотворительность!!!!!!!!»

  Лори Саймс

• «Центр помогает родителям и учащимся услугами на многих уровнях. Студенты получают наставничество, репетиторство, принадлежности для школы. Родители могут получить множество вспомогательных систем для достижения своих целей таким же образом».

  Ким Бейтс

ПРИНЯТЫЕ СТРАХОВЫЕ ПЛАНЫ

Вукуревич Детский центр | Университет Южной Дакоты

Центр/Институт

Обеспечение качественного обучения в среде, ориентированной на ребенка.

Детский центр Вукуревича

224 E SD Hwy 50
Vermillion, SD 57069

Часы работы

Понедельник — пятница
7:30 — 17:30

Качественный уход за вашими детьми

Мы предлагаем высококачественный уход за детьми с богатым выбором занятий и программ студентам, преподавателям и сотрудникам USD, а также сообществу Vermillion. Знайте, что ваш ребенок находится в надежных руках благодаря учреждению, имеющему лицензию Департамента социальных служб, а также штата Южная Дакота. Мы предлагаем:

• Соотношение персонал/дети 4:1 для младенцев, 5:1 для малышей и 10:1 для дошкольников
• Штатные преподаватели в каждой комнате при поддержке студентов-сотрудников
• Безопасное и закрытое помещение
• Хорошо подготовленные учителя, сертифицированные по СЛР и оказанию первой помощи
• Завтрак, обед и легкие закуски для детей с особыми диетическими потребностями
• Учебная программа, основанная на исследованиях, с множеством возможностей для участия в жизни сообщества
• Специальные гости ежемесячно
• Планы уроков в каждой комнате
• Экскурсии для дошкольников летом

Если вам сообщили, что в настоящее время вакансий нет, пожалуйста, заполните и верните форму списка ожидания.

Мы предлагаем программы от шести недель до пяти лет для детей и семей сообщества Vermillion. Наша учебная программа была представлена ​​в публикациях, и наша команда стремится установить прочные партнерские отношения с родителями.

Программа для младенцев Mathilda Geppert

Мы с радостью принимаем младенцев в возрасте от шести недель до 14 месяцев. Детский центр с соотношением персонала и ребенка четыре к одному — идеальное место для интимной заботы о вашем ребенке. Программой управляют квалифицированные и опытные учителя, которых поддерживают помощники по уходу за детьми из числа учащихся из США.

Родители младенцев могут рассчитывать на:

• Сотрудники, обученные современным методам обучения
• Ежемесячные планы уроков
• Творческая учебная программа, которая способствует развитию базового доверия, развитию речи посредством использования музыки и разговора, а также способствует обучению с помощью органов чувств
• Лист ежедневного общения с распорядком дня и действиями младенца

Мы считаем, что младенчество жизненно важно для роста и развития всех людей, поэтому мы будем стремиться преуспеть и превзойти ожидания, чтобы вы и ваш ребенок получили удивительные впечатления от использования наших услуг.

Mathilda Geppert Программа для малышей

Мы будем рады позаботиться о вашем малыше в возрасте от 12 до 36 месяцев. Программа для малышей проводится в трех классах, каждый из которых ведет опытный учитель при поддержке помощников по уходу за детьми из числа учащихся из США.

Родители малышей могут рассчитывать на:

• Соотношение персонала и ребенка 5:1
• Сотрудники, обученные современным методам обучения
• Ежемесячные планы уроков
• Творческая учебная программа, которая побуждает малышей использовать все свои чувства открытия, чтобы овладеть и интегрировать навыки и язык, освоить новые виды деятельности и использовать новые материалы, сосредоточиться на обучении посредством активной игры и взаимодействия
• Семейное питание
• Огороженная открытая игровая площадка для малышей

Особое внимание уделяется моделированию социальной осведомленности, а также признанию и уважению эмоций. В Детском центре Вукуревича дети младшего возраста учатся заводить новых друзей и начинают процесс разлуки.

Дошкольная программа Matousek

Дошкольная программа предназначена для удовлетворения потребностей детей в возрасте от 3 до 5 лет. С штатным учителем, а также с квалифицированными ассистентами дети будут участвовать в еженедельных темах. Расписание каждого дня включает в себя самостоятельно выбранные мероприятия, мероприятия в больших и малых группах, учебные центры и время на свежем воздухе.

Воспользовавшись услугами Детского центра Вукуревича, родители дошкольников могут рассчитывать на:

• Соотношение персонала и ребенка 10:1
• Сотрудники, знакомые с современной образовательной практикой
• Еженедельные планы уроков, пропагандирующие игры, требующие использования всех пяти чувств, и стиль игры, развивающий математику, социальные навыки, музыку, искусство, игры на свежем воздухе, формирование характера и многое другое
• Родительские собрания два раза в год
• Уличная игровая площадка для детей дошкольного возраста
• Программа Head Start на целый день, на целый год и на полдня

Дошкольная программа поощряет общность внутри каждого ребенка, развивая критическое мышление и диалог в стремлении к знаниям и пониманию мира и друг друга в мире.

Программа партнерства с родителями

Программа партнерства с родителями предназначена для поощрения сотрудничества между родителями и опекунами и Детским центром посредством следующего:

• Регулярные встречи, на которых предоставляется уход за детьми
• Постановка целей и усовершенствование программ посредством участия родителей в семье/школе
• Общение между родителями и персоналом центра
• Связи с другими родителями в центре
• Обучение родителей в сочетании с обучением сотрудников
• Партнерство с программой Head Start для расширения ресурсов, предлагаемых родителям

Детский центр Вукуревича Учебная программа

Детский центр Вукуревича следует рекомендациям, изложенным в публикациях:

• Творческая учебная программа
• Творческая программа для дошкольников
• Социально-эмоциональная программа второго этапа для дошкольников
• Творческая учебная программа для младенцев и малышей
• Руководство SD по раннему обучению

Примеры учебных программ, представленных в этих справочниках, доступны вам в любое время.

В Детском центре Вукуревича мы считаем:

• Маленькие дети учатся через активную игру. Игра есть наиболее совершенный из всех воспитательных процессов и есть дело детства. Игра — это средство, с помощью которого дети учатся, исследуют и понимают мир, получая при этом огромное удовольствие.
• Концепции разрабатываются вместе со справочной информацией, поскольку учителя планируют занятия, чтобы извлечь выгоду из врожденного любопытства и интереса детей.
• В игровой среде дети начинают делать свои первые шаги в мыслительной операции символического мышления. Дети будут тестировать новые идеи и практиковать новые навыки.
• Конкретные, практические манипуляции с предметами — лучший способ для детей узнать об окружающей среде и своих отношениях с повседневным миром.
• Маленькие дети учатся с помощью своих органов чувств. Благодаря возможности потрогать, попробовать на вкус, услышать и увидеть, дети могут исследовать и понимать свой мир.
• Маленькие дети учатся, разговаривая с другими детьми. С помощью языка дети обращают внимание на аспекты опыта, размышляют о них и каким-то образом выражают их.
• Дети полагаются на рутину для комфорта и предсказуемости в течении дня. Когда маленькие дети чувствуют себя в безопасности, они могут обрести независимость и уверенность в себе в своем окружении.

Одна из наиболее удобных функций, которые мы предлагаем, заключается в том, что мы адаптируем наши услуги к вашему графику. Вы платите только за часы, на которые вы заключаете договор, и выбираете дни и время (понедельник — пятница), когда ваш ребенок находится в Детском центре Вукуревича.

Мы принимаем государственную помощь по уходу за ребенком. Узнайте, как подать заявку. Обратите внимание: тарифы и сборы могут быть изменены.

Пожалуйста, ознакомьтесь с нашим Справочником для родителей, чтобы получить последнюю информацию о нашей программе и услугах. Если вам сказали, что в настоящее время вакансий нет, пожалуйста, заполните и верните форму листа ожидания.

• Заявка на лист ожидания

Возможности для студентов и волонтеров

Волонтерство является важной частью Детского центра Вукуревича. У нас часто есть студенческие группы и организации, добровольно тратящие свое время. Некоторые обязанности волонтеров могут включать в себя проекты общественных работ, выполнение проектов для учителей, общие обязанности по уборке, пожертвование доступных материалов и работу в саду.

 

Если вы студент и нуждаетесь в выполнении классных работ, рабочих часов или часов групповых проектов, Детский центр Вукуревича всегда ищет хорошую помощь. Если вы чувствуете, что можете быть заинтересованы в волонтерстве или обслуживании студентов, свяжитесь с нами по телефону 605-677-6880 или по адресу [email protected].

Добро пожаловать в Яркие горизонты | Яркие горизонты®

‹ Предыдущий › Следующий

• Постройте светлое будущее вместе с нами

  Посмотреть центр и школьную карьеру в Bright Horizons!

  Поиск открытых вакансий

• НАШ НАУЧНО-ИНФОРМАЦИОННЫЙ ПОДХОД К ПРЕПОДАВАНИЮ И ОБУЧЕНИЮ

  Обучение на основе открытий

  Узнать больше

• Наша приверженность безопасности

  Здоровье и безопасность в Bright Horizons

  Узнать больше

Высококачественное образование и уход за детьми, которым доверяют родители и организации по всему миру, созданы для того, чтобы соответствовать тому, как люди учатся, живут и работают сегодня.

Узнайте, кто мы

Перейти к основному содержанию

Раннее образование и дошкольное образование: больше, чем детский сад

Уход за младенцами Уход за детьми дошкольного возраста Подготовка к детскому саду Наша учебная программа Семейные ресурсы

Разработан экспертами; при содействии педагогов; созданный с работающими родителями в виду. Уже более 30 лет Bright Horizons® помогает детям раскрыть свои индивидуальные таланты и сильные стороны и стать уверенными учениками на всю жизнь. Потому что раннее образование — это не то, что мы делаем, это то, кто мы есть.

Подробнее

Найти центр Исследовать или же

или же Исследуйте

“ Я знаю, что мои дети не только в безопасности, но и счастливы и учатся. Мне нравится, что у них есть структура, которая позволяет им поддерживать нормальную жизнь. ” — Робин С.

Семейные решения для работодателей

Уход за детьми на месте Вспомогательный уход Уход за престарелыми Инструктор колледжа Консультации по работе с особыми потребностями

Семейные решения Bright Horizons стоят за самыми успешными мировыми брендами — работодателями, которые знают, что высокая производительность начинается с поддержки сотрудников на всех этапах жизни. Узнайте о преимуществах, которым доверяют работодатели, в списках лучших рабочих мест по всему миру.

Подробнее

Решения EdAssist для работодателей

Поддержка студенческой ссуды на обучение рабочей силы

Лучшие образовательные программы — это больше, чем льготы для сотрудников — это программы, которые меняют жизнь и организации. Узнайте о современном подходе EdAssist к талантам и о том, как он помогает работодателям по всей стране создавать квалифицированные кадры, которые так же заинтересованы в своем будущем, как и в вашем.

Узнать больше

Нам доверяют компании всех отраслей

Ресурсы для работодателей Обзор отрасли

Мы сотрудничаем с работодателями, чтобы предоставить исключительное раннее обучение, решения по уходу за семьей и обучение рабочей силы, которые меняют жизнь и организации. Получить ресурсы работодателя

“ Резервный уход стал неожиданным благословением, которое очень ценится, поскольку позволяет работающим родителям поддерживать свою продуктивность. Мы плавно переключались между школой/детским садом и резервным уходом во время перерывов и непредвиденных потерь ухода, возникших во время пандемии. ” – пользователь Bright Horizons Back-Up Care

85 %

медсестер с маленькими детьми пропускают смены

Отраслевая специализация: Здравоохранение

Узнайте, как мы поддерживаем работников здравоохранения

Из нашего отдела новостей

PEOPLE и Great Place to Work® назвали Bright Horizons одной из компаний 2022 года, которые заботятся о людях®

Подробнее

Мы наблюдаем постоянный высокий спрос на услуги по уходу за детьми, говорит генеральный директор Bright Horizons

Подробнее

Чтобы удержать медсестер и других сотрудников, больницы открывают центры по уходу за детьми

Подробнее

Подробнее Новости

Карьера

Это больше

Отличные преимущества, интересное рабочее место и возможность роста: это то, что вы получаете, работая в Bright Horizons.