Как сделать творческую работу: «КАК ПОДГОТОВИТЬ И ПРАВИЛЬНО ОФОРМИТЬ творческую работу к НПК.». Скачать бесплатно и без регистрации.

Как оформить творческую работу

Оригинальный подход исполнителя и его индивидуальность проявляется при написании творческой работы. Судить о трудолюбии автора и его заинтересованности в выбранной теме можно по совокупности таких факторов, как содержание и оформление работы, которая позволит проявить себя в качестве усердного и креативного исполнителя.

Обязательно фантазируйте

Творческая работа не зря так называется. Она требует от исполнителя креативности и гибкости мышления, избавленной от штампов и клише. Выделиться на фоне других работ можно благодаря необычному оформлению собственного труда. Например, если он посвящен проблемам окружающей среды, охраны животных или птиц, то сделайте в форме дерева заглавный лист. Остальные страницы работы лучше оставить классическими, добавив маленькую «изюминку», которая поддержит идею заглавного листа: это могут быть небольшие растительные узоры или очертания животных в уголках страниц. Интересно смотрится их нумерация, нанесенная именно в контуре рисунка. Такой подход вызовет явный интерес проверяющего, который не сможет не отметить Вашу инициативность и интересный подход к делу.

Подкрепите проект иллюстрациями

В процессе работы делайте фотоснимки, которые обязательно используйте в написании отчета. Особенно выигрышен этот способ, если Вы готовите отчет по практике. Например, присутствовали на испытаниях нового прибора. Увидеть снимки процесса работы будет очень любопытно для проверяющего. Под фотографиями напишите небольшие комментарии, чтобы пояснить о чем каждый снимок. Проекты, подкрепленные фотографиями никогда не выглядят «сухими» и неинтересными, а наоборот, уверяют в заинтересованности автора к выбранной теме.

При написании творческой работы придерживайтесь основных правил оформления: не забудьте про данные на титульном листе (наименование учебного учреждения, тема работы, собственные фамилия и инициалы, а также куратора), содержание, в конце работы обязательно список использованной литературы.

Как оформить творческие работы учащемуся

Требования к оформлению творческих работ

Письменное сообщение

Письменное сообщение может представлять собой доклад, отзыв о прочитанном произведении, поэтическую миниатюру, сообщение на заданную тему и др.

Оформление работы

Текст должен быть напечатан на стандартных страницах белой бумаги  формата  А 4;

Или работа написана разборчивым почерком без помарок и зачеркиваний
Поля:  верхнее – 2,0 см,  левое – 3,0 см.,  нижнее – 2,0 см,  правое -1,5 см.
Шрифт Times New Roman , размер шрифта – 14

Объем работы не более 2 страниц формата  А 4.
Страницы работы должны быть пронумерованы. Титульный лист не нумеруется.

Работа помещена в папку с файлами.

(Первый лист ) Титульный лист. ( название школы, тема, автор, год)

( Второй лист) Содержание.

( Третий, четвёртый лист ) Описание работы.

( Пятый лист) Список информационных источников.(книги : авторы, издательство, год, страница; интернет сайты, газеты, журналы …)

Оформление презентаций

1) Не загромождайте отдельный слайд большим количеством информации! 
2) На каждом слайде должно быть не более двух картинок.
3) Размер шрифта на слайде должен быть не менее 24-28 пунктов. 
4) Анимация возможна один раз в течение 5 минут (в начальной школе). 
5) Вся презентация должна быть выдержана в одном стиле (одинаковое оформление всех слайдов: фон, название, размер, шрифт, начертание шрифта, цвет и толщина различных линий и т.п.

Критерии оценки за содержание работы

· соответствие содержания и объёма работы теме, целям и задачам

· логичность и последовательность изложения материала

· наличие собственных суждений, собственного мнения

· глубина и Полнота раскрытия темы

· стилистическая и орфографическая культура изложения

Критерии оценки за оформление работы

· аккуратность исполнения

· яркость, красочность, выразительность

· соответствие иллюстраций, рисунков, фотографий теме и содержанию работы

· оригинальность оформления, применение нетрадиционных средств (слайды, презентации), повышающих качество работы

· самостоятельность , наличие авторских (ребёнка) иллюстраций 

Критерии оценки творческой работы, выполненной в форме Проекта

1. четкость обозначения целей и задач Проекта

2. глубина раскрытия темы

3. Правильность и грамотность оформления

4. аккуратность и дизайн оформления

5. самостоятельность , использование собственных (авторских) материалов.

Критерии оценки защиты Проекта

1. актуальность Проекта

2. (логика изложения)

3. Практическая ценность Проекта

4. умение изложить самое интересное и ценное

5. умение защищать свою точку зрения

0 баллов — отсутствие критерия в работе

1 балл — наличие критерия слабо выражено

2 балла — критерий ярко выражен в работе

оценка «5» ставится, если ученик набрал 8-10 баллов

оценка «4» ставится, если ученик набрал 6-7 баллов

оценка «3» ставится, если ученик набрал 4-5 баллов

оценка «2» ставится, если ученик набрал меньше 4 баллов

9 способов организовать работу творческой команды

Если над проектом трудится команда, то довольно тяжело сделать работу легкой, организованной и управляемой. Проблема эта чаще всего касается креативного проекта. Творчество расцветает больше всего, когда его ничто не ограничивает, и в то же время совместные проекты рушатся без правил.

Итак, что делать с творческим агентством, сотрудникам которого нужно работать вместе? Организация, если она выполнена правильно, не должна влиять на творческий процесс.

Вот девять практических советов, которые помогут продуктивно работать вашей команде фрилансеров, независимо от поставленной задачи!

 

1. ИСКУССТВО РАССТАВЛЯТЬ ПРИОРИТЕТЫ

Некоторые проекты более сложные, чем другие. Чтобы не быть перегруженными, определите наиболее важные задачи, которые необходимо проработать до того, как проект перейдет на следующий уровень. Секрет заключается в том, чтобы определить ограниченное (реалистичное) количество важнейших задач, которые необходимо выполнить, и попытаться сделать их в первую очередь. Если ваша команда будет знать конкретные сроки, каждый день можно будет ставить конкретную цель. Это отличный способ «завалить крупного мамонта», и, наконец, выполнить те небольшие задачи, которые были переданы по всему виртуальному офису, как горячий картофель, и о которых в конце концов забыли.

Определение важных задач позволит команде дизайнеров взять на себя ответственность за выполнение задач за день, а не просто вяло реагировать на все, что им поручается.

 

2. ПРИМЕНИТЕ ИНСТРУМЕНТ УПРАВЛЕНИЯ ПРОЕКТОМ

Фраза «инструмент управления проектами» звучит как клише, но это как раз то, что вам нужно. У вас нет больше времени на то, чтобы переписываться отдельно с каждым членом команды то там, то там, причем некоторые сотрудники могут остаться за бортом. Сохраняйте время – свое и чужое —  и знайте при этом, что нужно делать дальше или куда направляется проект. Собственно, использование инструментов управления проектами дает зеленый свет творчеству благодаря эффективности.

Хитрость заключается в выборе инструмента, который будет работать лучше всего для вас. Сегодня на рынке их существует огромное количество. Проведите небольшое исследование рынка, попробуйте и экспериментируйте, чтобы найти инструмент управления проектами, подходящий для вашей команды.

 

3. СОХРАНЯЙТЕ ВСЕ В ОБЛАКЕ

Когда речь заходит о достижении удовлетворенности клиентов в плане дизайна, ключевой является информация. В этом случае не работает обычное «меньше — значит больше». Если вы хотите, чтобы проект был выполнен правильно и в срок, предоставьте вашей команде всю возможную информацию. Таким образом, фрилансеры не будут тратить время на проверку дат и деталей.

Самое главное: дать всем членам команды одну и ту же информацию! Вы избежите множества конфликтов и путаницы. Положите все требования, ТЗ, правила и сроки (возможно, используя выбранный инструмент управления), и ваша команда оценит это.

 

4. УСТАНОВИТЕ РЕАЛИСТИЧНЫЕ СРОКИ ДЕДЛАЙНА

Клиент — король, и нас часто тянет к тому, чтобы угодить ему или ей. Однако устанавливать смешные, нереалистичные сроки для творческих проектов — это не выход. Не ожидайте, что в течение 24 часов будет создан отличный журнал или увлекательный веб-сайт. Проще говоря, творческим командам требуется время для творчества, мозгового штурма, создания эскиза и дизайна. Вместо того чтобы заставлять вашу команду работать в сумасшедших стрессовых условиях, научите ваших клиентов ценить ваше время.

 

5. ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ

Конструктивная обратная связь — ключ к созданию шедевра. Для получения обратной связи все члены вашей команды не должны бояться высказать свое мнение.

Руководитель проекта должен быть предельно ясным и открытым. Говорите о том, что вам нравится и не нравится в предлагаемых проектах. С другой стороны, члены команды не должны стесняться предлагать свои материалы, и чувствовать, что их слушают. Успешная обратная связь — это уважение, и отличный способ избежать разочарования, сохранить командный дух и высокую производительность.

 

6. СТАНДАРТИЗАЦИЯ

Стандартизация далека от творчества, но когда воображение должно быть продуктивным, это Святой Грааль эффективности. Беспорядочность, непоследовательность и члены команды, работающие удаленно, могут обрушить творческую работу и продвижение проекта!

Стандартизация имен файлов и цепочек процессов позволит работать быстро и без трений. Соблюдение определенного соглашения о названиях файлов и папок для их местоположения позволит каждому члену команды легко найти файлы и завершить свою часть работы.

 

7. РУТИННЫЕ ЗАДАЧИ

Объединение похожих или связанных задач вместе гарантировано повысит эффективность, особенно если дело доходит до критических, но очень утомительных рутинных задач, которые могут нарушить творческий рабочий процесс. Занимаетесь ли вы социальными сетями или приступаете к рекрутинговым заданиям, выделите 20-30 минут, и решите все эти задачи вместе. Вы останетесь свободными, чтобы сконцентрироваться на более важных дизайнерских задачах, не отвлекаясь.

 

8. ПОЗВОЛЬТЕ РАБОТАТЬ В ПИК ЭФФЕКТИВНОСТИ

Каждый творческий человек работает по-разному. Некоторые предпочитают работать допоздна или ночью, другие находятся на пике рано утром. Самая лучшая творческая работа редко бывает на популярном графике с девяти до пяти. Если вы можете себе это позволить, пусть члены вашей команды работают тогда, когда им это удобнее всего. Поощряйте их делать заметки о своем ритме, наблюдайте за их работой и планируйте самые сложные задачи, когда они находятся на пике творчества. Хотя этот подход немного менее структурирован, он, скорее всего, улучшит качество работы.

 

9. ИСПОЛЬЗУЙТЕ КНОПКИ

Чтобы быть более точным, используйте графические ярлыки программного обеспечения. Трюк заключается в настройке рабочей области для отражения типа проектной работы, которую ваша команда делает на регулярной основе. Один из лучших приемов — создание многоразовых шаблонов для частых типов проектов, и создание библиотеки файлов для большинства используемых графических ресурсов, таких как значки, шрифты или текстуры.

 

Когда команда работает бесперебойно, она показывает отличные результаты. Сделайте все для того, чтобы ваша команда фрилансеров была счастливой, но структурированной. Заведите инструмент управления проектами и примените наши советы. Тем не менее, лучший способ улучшить рабочий процесс — попросить членов своей команды рассказать о проблемах и попросить поделиться идеями!

Источник: 9 ways to organize successful creative projects 

«Лайфхаки»: как написать удачную творческую работу

«Лайфхаки»: как написать удачную творческую работу

Дорогие ребята, впереди — ЛИТЕРАТУРНЫЕ КОНКУРСЫ, на которые вы уже пишете стихотворения, рассказы, сказки и т. д. — СОБСТВЕННОГО СОЧИНЕНИЯ. Позвольте пару «лайфхаков», которые помогут вам написать удачные работы!

ПРИ НАПИСАНИИ ПРОЗАИЧЕСКОГО ТЕКСТА (РАССКАЗА, СКАЗКИ…)
1) Подумайте, какую ИДЕЮ, МЫСЛЬ вы хотите донести своей работой. К примеру, мысль может быть такой: «К домашним животным нужно относиться бережно», «жить в деревне лучше, чем в городе», «настоящий друг — тот, кто пожертвует собой ради тебя». Писать лишь бы о чём — вариант неудачный.

2) Придумайте, какие герои помогут выразить вам эту идею. Сколько им будет лет, какими они будут внешне и по характеру, что они будут любить делать, словом — чем детальнее будет портрет героя (пока в вашей голове, а не в тетради), тем лучше.

3) Подумайте, в каком жанре вы будете писать работу. Рассказ, сказка… Но ограничивается ли этим жанровая палитра??? А дневниковая запись, очерк, письмо… Изучите признаки выбранного жанра. Познакомьтесь с образцами художественных текстов.

 4) Подумайте, какие события помогут вам подвести читателя к этой идее. Другими словами, придумайте СЮЖЕТ вашего будущего произведения. Помните про основные элементы сюжета: экспозиция, завязка, развитие действия, кульминация, развязка. Может быть, за основу вы возьмёте какой-то сюжет из вашей жизни?5) Подумайте над тем, как сделать свой рассказ ИНТЕРЕСНЫМ не только для себя, но и для других читателей. Привожу пример неудачного в этом плане рассказа (имена героев изменены).

«Однажды я собралась на День рождения к Мише Иванову. На этот день рождения к нему должны были прийти тётя Ира,её брат Максим Николаев, подруга из города Таня Никитина и её мама Вера. Я очень долго ждала этого дня рождения. Утром я проснулась и позвонила Мише и сказала: «Миша, с днём рождения!!!» Я надела красивое платье. Купила подарок. Пошла в гости.
Праздник был очень интересным, все веселились, играли, танцевали и пели. Вот так я сходила на День рождения».

Чем рассказ неудачен? Во-первых, кто такие Миша Иванов,тётя Ира,её брат Максим и прочие — кроме автора никому не знакомы и ни о чём не говорят. Так стоит ли их упоминать? Долго ждала Дня рождения… Почему? Купила подарок… Какой??? Веселились… Как? Играли… Во что??? Наконец, какая идея рассказа? Где в нём завязка, кульминация, развязка? Увы.
А теперь прочтите это.

«Ну конечно же, Мишка ещё спит. Вчера полночи опять, небось, играл в телефон! А вот я его сейчас…!» — думала я, посматривая на новенькие ракетки для бадминтона. Набираю номер. Итак, операция под названием «Будим именинника» начинается!!!
— Ту…-ту… — слышу в трубке. И представляю картину: спит именинник без задних ног.И вдруг в тишине «Это ди-ска-те-ка-ве-ка!». Знаю-знаю, он эту мелодию специально на мой звонок поставил.
— Ту…-ту…
Ну неужели не слышит?
— Алё, — раздаётся, наконец, сонный голос.
— Мишка, поздравляю с Днём рождения!!! — кричу я. — Всего-всего тебе, слышишь? Знаешь, что я тебе приготовила в подарок?? В бадминтон любишь играть???
Я надеваю самое красивое платье и бегу в гости…

Почувствовали разницу? Уже не общие слова «Я пошла на День рождения», а конкретная ситуация. Вот оно, утро. Вот ракетки. Вот «Патимейкер». Вот сонный Мишка. Интереснее читать??? 

6) Подумайте над языком своего рассказа. Пусть он будет живым, интересным, ярким! Вставить диалоги? Почему бы и нет. Прочитайте рассказ друзьям и близким и обязательно прислушайтесь к их совету.

ПРИ НАПИСАНИИ ПОЭТИЧЕСКОГО ТЕКСТА (стихотворения)
1) Начните опять же с идеи. Что именно вы хотите сказать своим стихотворением? Мы с вами помним, что в лирике на первом месте чувства, переживания, внутренний мир человека. Поэтому идея может быть выражена так: «чудесен зимний заснеженный сад на закате», «фиалки на окне смотрят на снегирей и мечтают летать»…Идея может быть и уже давно знакомой «Любите и берегите природу. Но…

2) Но: не советую писать об этом прямо. Не пишите «в лоб»: «Любите природу!», «Охраняйте птиц!» «Не загрязняйте реки»! Лучше создайте в своём стихотворении такой образ умирающей реки, что читатель сам придёт к мысли, что загрязнять её недопустимо. Не пишите «Любите природу», а опишите в своём стихотворении летнее утро в берёзовой роще так, что любой читатель сам поймёт, что эту хрупкую красоту надо беречь. И вообще..

.3) Вообще, старайтесь избегать «штампов» — то есть громких, пафосных,красивых мыслей, которые уже все 100 раз где-то произносили. Ищите свои образы. Наш язык так богат, зачем же повторять то, что уже было когда-то кем-то сказано?

4) Пишите о конкретном. Вот ещё один пример не совсем удачного стихотворения:
«Наступила весна.
Всюду птички поют,
Всем вокруг не до сна,
Всюду радость, уют.Ручейки всё бегут,
Бабочки летают.
Как чудесно весной 
На природе бывает».

И дело даже не в нарушениях ритма и рифмы. И вроде даже идея есть — «Как хорошо на природе весной». Но… что именно представил читатель? Общую картину весны и больше ничего. О том, что весной поют птички, знает каждый. И про ручейки тоже. Зачем об этом писать в 684-й раз? Всё-таки избегайте общих строчек, как красива природа или как хорошо весной.
Лучше всего выберите КОНКРЕТНЫЙ художественный образ и найдите в нём что-то своё, то, чего другие ещё пока не увидели. К примеру:

Затейник скромный, ручеёк
Ждёт тёплый солнечный денёк,
Чтобы под горку побежать,
Журча, кружиться-танцевать!»

Кораблик по волнам пустить
И воробьишку напоить…
По первой травке вдаль бегу…
Ах, сколько я всего могу!»

Что изменилось? Появился конкретный образ — ручеёк. Который мыслит, чувствует, олицетворяет весну.

5) Правила ритма и рифмы, безусловно, важны. Но это — формальная сторона стихотворения. А с помощью каких художественных средств вы выражаете свою идею? Какие приёмы используете? Оригинальны ли они, образны? И главное, работают ли они на идею стихотворения?

6) Обратите особое внимание на начало и конец стихотворения.Они несут особую смысловую нагрузку, поэтому, возможно, именно там нужно проявить какую-то особую оригинальность, спрятать «изюминку». Ребята, можно опять на ваших примерах. Вот уже «поседевшая» сова Маши Москалевич. Прочтите.

В одном лесу живёт сова,
У ней — большая голова.
Днём она любит крепко спать,
А по ночам — мышей хватать.
Она в Карабихе живёт,
Уже давно, четвёртый год!
Я десять лет уже живу — 

Ещё не видела сову…

Согласитесь, неплохо. Образ совы создан. Можно поставить точку? Да. Но… на этом стихотворение не заканчивается.Смотрите, что дальше….

Хочу под горку вниз спуститься,
У дерева остановиться,
В дупло к ней дверцу отворить:
«Привет, Сова! Давай дружить???»

Вот оно что. Оказывается, у совы в дупле есть дверца!!! И с совой, оказывается, запросто можно подружиться? Стихотворение сразу приобретает особый смысл. Ещё пример. Диана Плэчинтэ, прошлый год.

«Моей кошке скоро год,
Подарю я ей блокнот,
А ещё — огромный торт
И отправлю на курорт.Чтоб она купалась в море, 
Загорала на просторе,
За медузами ныряла
И… кота там повстречала.Он ей песенки б мяукал,
Под морской прибой баюкал,
Каждый день цветы дарил, 
Комплименты говорил».

Представим, что тут стоит точка. Неплохо, забавно! И кошка удивительная, и сама ситуация:) Но… В этом стихотворении есть ещё четверостишие.

«Почему же я не кошка?
Я расстроилась немножко!
Мне уже двенадцать лет,
А кота — всё нет и нет».

Что скажете теперь? Спорим, вы улыбнулись?И наверное, последний совет. Он же главный. ПИШИТЕ ИСКРЕННЕ. Пишите от души. Да, я понимаю, классный руководитель просит вас сочинить стихи на тему «Правила пожарной безопасности», потому что на школу свалился очередной конкурс. Ну срифмуйте что-нибудь — всё равно это все забудут, после того как организаторы конкурса поставят себе в отчёте галочку: провели, молодцы. К слову сказать, к поэзии это не имеет никакого отношения (да и к пожарной безопасности тоже, если уж быть до конца откровенным).
Бог с ними, с конкурсами. Пишите о том, о чём просит ваша душа. И так, как она просит.ВДОХНОВЕНИЯ ВАМ! Я С ВАМИ!!! Пишите, всегда готов помочь!

Заказать творческую работу недорого. Написание творческой работы на заказ – Mentor24

Коротко об услуге

Ментор24 > творческие работы на заказ

Понятие “творческая работа” охватывает по-настоящему широкий спектр работ по различным предметам. Ее выполнение учит мыслить творчески, применять необычный подход к изучению, развивать фантазию и при этом лучше понимать предмет. Но что делать, если вы обладаете аналитическим складом ума? Правильно! Лучшим решением будет заказать творческую работу! Можно попытаться справиться с задачей самому, но это чревато для вас лишним стрессом и угрозой пересдачи. А опытный специалист, который на таких заданиях собаку съел, справится в два счета, да еще и дорабатывать ничего не придется!

Почему творческая работа может быть сложнее контрольной или лабораторной

Еще в школе дети начинают писать творческие работы. Учителя стремятся развить их фантазию в пределах своего предмета, чтобы они не просто заучивали материал, но и понимали его. Студенты предпочитают заказать творческую работу, и в пользу этого говорят немало причин:

1. студенческая пора — расцвет юности, когда хочется гулять и веселиться, а не сушить мозги над учебниками,
2. несмотря на то, что творческая работа должна быть выполнена с применением художественных способностей, к ней предъявляется ряд требований, которым необходимо следовать — задание должно иметь четкую структуру, оригинальную мысль и ее подробное исследование, а также убедительные выводы,
3. даже справившись своими силами, можно допустить грубые ошибки и получить неудовлетворительную оценку.

Mentor24.ru поможет с написанием творческой работы

Ищете специалиста, у которого можно заказать творческую работу в Москве? Вам — к нам! Размещайте свою заявку — и на нее откликнуться специалисты, готовые выполнить ваш заказ. Мы гарантируем сопровождение работы до принятия преподавателем и ее защиты.

Творческая работа на заказ

В модерной школе и ВУЗах учащимся иногда предлагается исполнять, так именуемые, творческие работы. Такое задание может быть дано в пределах образования почти по каждой дисциплине. Как правило, оно предполагает анализ определенных научных фактов с дальнейшим их применением к определенному явлению. Но все же, как это часто бывает, организация креативного труда не всегда совершается на наивысшем уровне и понятные и доступные инструкции к исполнению таких работ можно встретить не часто.

Как не парадоксально, выполнения творческих заданий получают не только студенты определенных квалификаций: большинство педагогов требуют такую форму отчетности от студентов-физиков, юристов и экономистов. Каждая такая работа имеет массу нюансов: она должна иметь оригинальную идею, ясную структуру, быть последовательной и отчетливой. Необходимо большой опыт и высокий уровень творчества, чтобы создать сценарий, рассказ или эссе. Даже если Вы получаете образование на креативной специальности, муза не всегда приходит по заказу. Задания необходимо решать вдумчиво и не торопясь, потратив большое количество времени и душевных усилий. Что же предпринять, если сдавать надо срочно?

Студенты иногда испытывают растерянность, когда не могут справиться с тем или иным заданием. В первую очередь это проблематично на фоне постоянной нехватки времени. Но на помощь ученикам в большинстве случаях приходит интернет. Здесь можно заказать творческую работу сию же минуту, избрав одного из многих авторов, которые предлагают свои услуги. Но не всем из них можно доверится, поскольку риск попасть на мошенника очень большой. Выразив доверие непрофессиональному автору, Вы рискуете иметь на руки работу, что не отвечает нужным стандартам.

Купить готовое в данном случае – не наилучший выбор, ведь у каждого педагога свои нормы к написанию творческих работ. Наилучший выход – заказать творческую работу на заказ у специалистов организации ИЦ «KURSOVIKS». Наши профессионалы есть главными педагогами ВУЗов, они исполнят написание творческих работ быстро и на высоком уровне, беря во внимание все пожелания.

Как правило, творческие работы учащихся очень персональные, поэтому списать их из Интернета – пусть даже не самого наилучшего качества – довольно сложно. Именно поэтому, если Вам необходима творческая работа на заказ, то наилучше всего заказать ее у нас. Мы предоставляем услуги по выполнению творческих работ по всяческим дисциплинам и любого уровня трудности. У нас Вы можете отыскать автора для творческой работы на заказ, индивидуально обозначив время выполнения заказа и его цену. Наш ресурс действует напрямую с авторами, поэтому Вы можете рассчитывать на самую низкую стоимость.

На нашем сайте Вы можете заказать создание творческих работ по каждой дисциплине и любого уровня трудности, в том числе и экспериментальных работ. Наши сотрудники самым серьезным образом подходят к проблеме оформления творческой работы на заказ. При приеме заказа они предоставляют гарантию соблюдение каждых мелочей, вплоть до форматирования текста, которые главные для Вас. Вы можете требовать у потенциального сотрудника предоставить план творческой работы перед началом выполнения заказа.

Любой студент заинтересован в высочайшем качестве выполнения его работы. Но очень часто цена творческой работы на заказ останавливает его в порыве купить работу. И так как за услуги профессиональных специалистов придется много платить, студенты отдают свой выбор в пользу экономии и невысокого качества. Обращаясь на наш портал, Вам не нужно будет делать такого выбора. Качество нашей деятельности отменное, а сроки сдачи заказов мы строго придерживаемся. При этом здесь у Вас есть перспектива заказать творческую работу по приемлемой цене. Все эти аргументы свидетельствуют в пользу того, чтобы воспользоваться нашими услугами.

Мы уверены в качестве работ, поэтому предоставляем гарантию: если требуется внесение поправок и доработок, они будут сию же секунду выполнены автором без дополнительных доплат.

На бирже ИЦ «KURSOVIKS» Вам напишут первоклассную творческую работу на заказ в определенно минимальные сроки и по низкой цене.

С уважением ИЦ «KURSOVIKS»!

Творческая работа сделать самому своими руками. Детское творчество

Что такое творческая работа? Своими руками созданное произведение, поделка, написанный стих, сочиненная мелодия… Много чего можно отнести к этому понятию.

Ребёнок творит каждый миг своей жизни

На самом деле любая деятельность может назваться творческой, если человек выполняет её, подключив фантазию. Детское творчество заключается подчас в самых простых действиях, которые взрослым кажутся обыденными или даже вредными.

Вот малыш рвёт бумагу и хаотично разбрасывает обрывки по полу. Со стороны может показаться, что он просто хулиганит. Однако ребёнок, возможно, занят важным делом: он творит снежинки, которые засыпают землю.

Испорченные обои – это попытка изобразить что-то монументальное, крупное, что не умещается на листе. Изрезанные шторы, возможно, также являются воплощением творческого замысла – ребёнок хотел вырезать кружева на скучных однообразных портьерах.

Жизнь – это сказка, которую нужно видеть

Подключать фантазию, занимаясь чем-либо, нужно учить малышей с детства. Даже такую нудную работу, как перематывание клубков, легко превратить в творческую, если предложить «мотальщику» представить клубочки живыми существами, которые бегают по миске, разговаривают, ссорятся, мирятся – короче, живут своей «клубочной» жизнью. И тогда скучное занятие уже и не скучное вовсе, а творческая работа.

Своими руками перемотанные нитки под мамиными или бабушкиными пальцами превратятся в удивительную вещицу, в создании которой примет участие малыш.

Виды творческих работ

Именно поэтому отнести виды деятельности к конкретно обозначенным категориям достаточно сложно. Но если рассматривать непосредственно детское творчество, то следует выделить несколько достаточно обширных разделов. Это те варианты деятельности, в которых ребёнок может раскрыть свой потенциал. Например, можно выделить такие виды творчества, как:

• изобразительное;
• словесное;
• музыкальное;
• театрально-игровое.

Сюда же входят занятия конструированием, лепка, изготовление аппликаций. Л. С. Выготский предлагает включать их в изобразительное творчество. А вот исследовательская творческая работа – это уже научная деятельность. Она более всего подходит под категорию словесного творчества.

Музыкальными дети уже рождаются

Первым прикосновением к искусству человек обязан своей маме. Ведь это она сразу же после рождения малыша начинает напевать ему колыбельную. Первые протяжные «агу» – не попытка ли это спеть то, что накопилось в душе у младенца, поделиться с миром своими чувствами?

А вот кроха добралась до кастрюль и самозабвенно стучит половником по ним. Откуда у ребенка столько вредности? Он специально выводит из себя взрослых, вызывая головную боль шумом? Нет, конечно.

Мудрый взрослый понимает, что малышом выполняется важная творческая работа – своими руками он учится извлекать различные звуки, сравнивает их, складывает в определённый рисунок. Пусть пока делает он это неумело, но смотрите, как он старается!

А если в следующий раз вместо кастрюли предложить ему бубен, кастаньеты или треугольники? Можно вместе с ребёнком устроить самый настоящий маленький оркестр и сыграть удивительную мелодию.

Рисование – прикосновение к творчеству

А ещё дети очень любят рисовать. Этим видом деятельности они также начинают заниматься с раннего детства. И если во время еды малыш целенаправленно пачкает стол вареньем, разводит пальчиком лужицу сока, мажет кашей голову и одежду, возможно, он уже пробует себя в роли художника.

Совсем крошечным карапузам можно давать в этом возрасте пальчиковые краски, которые легко смываются с мебели и рук и без особого труда отстирываются с одежды и обивки. А обои в детской комнате лучше всего заменить дешёвыми, которые не жалко будет поменять через год.

Детишкам, которые уже ловко удерживают в кулачке карандаш, нужно предложить бумагу и показать, как здорово эта «волшебная палочка» умеет творить на белом поле удивительные вещи.

И пусть сначала ребёнок просто черкает на листе карандашами или ставит кисточкой бесформенные пятна. Главное в этой деятельности — не результат, а цель, которую он ставит перед собой.

Занятия изобразительным творчеством в детском саду

На занятиях дети уже не просто рисуют. Ими выполняется творческая работа на тему, заданную педагогом. Это может быть пейзаж либо натюрморт, сюжетная картина с изображением людей, животных, сказочных персонажей или предметов обихода.

Интересны детские творческие работы, в которых педагог ставит не чётко обозначенную задачу — нарисовать конкретный предмет, а предлагает самостоятельно придумать концепцию картины на ту или иную, достаточно широкую, тему. Таковыми могут быть темы «Мы не хотим войны!», «Зачем нужно соблюдать правила дорожного движения?», «Береги природу, ведь она – наш дом!» и другие.

Слова «лепить» и «творить» часто бывают синонимами

К изобразительному творчеству, как говорилось выше, относят и лепку. Малыши при помощи пластилина, глины, полимерных масс, солёного теста, холодного фарфора пытаются вылепить то, что видят, любят, о чём им рассказывали или читали взрослые, что подсказывает фантазия. Такие творческие работы детей могут многое рассказать об их внутреннем мире. Потому-то так важно давать возможность малышам лепить не только на заданную тему, но и по собственному замыслу.

Коллективное творчество детей

Все замечали, что малыши иногда что-то творят совместно. Вот в песочнице они строят городок или прокладывают автотрассу, из снега сооружают крепости. Этот вид деятельности не только позволяет раскрыть творческий потенциал, но и учит работать в команде, что так пригодится им в будущей взрослой жизни.

Следует воспользоваться этим и в воспитательных целях на занятиях. Например, замечательная может получиться аппликация «Птичий городок», если ребята самостоятельно наклеят на ватман вырезанных из бумаги пернатых, их гнёзда, цветы, листья на ветках дерева или в траве под ним! Это прекрасная коллективная творческая работа. Своими руками сделанное и вывешенное на стене панно станет гордостью малышей, их родителей и педагогов.

Выставки детских поделок

В детских учреждениях часто проводится конкурс творческих работ по определённой тематике. Она может быть самой различной. Например, «Конкурс поделок из природного материала», «Творим из овощей сказочных персонажей», «Волшебный картон», «Что можно сделать из пластиковых бутылок?» и другие.

Дети и подростки целенаправленно учатся конструировать из подручных материалов предметы, композиции, которые можно использовать в быту или в качестве украшения жилища. Очень важно поставить перед детьми задачу, показать примеры уже выполненных кем-то работ, пояснить, что ценнее тот вариант, который сделан по собственному замыслу, а не скопирован.

Интересно то, что творческие работы учащихся зачастую бывают столь неожиданными в решениях, индивидуальными и настолько мастерски исполненными, что взрослые порой не верят в авторство школьника.

Мир дети познают через игру

Все дети любят ролевые игры. Участвуя в них, они разыгрывают целые импровизированные спектакли. Но умный педагог не станет пускать этот вид творческой деятельности на самотёк.

Во всех детских коллективах разрабатывается специальный творческий план работы в этой области. Здесь обязательно указываются цели, которых педагог стремится достичь через игру, необходимые навыки и умения участников, которые они закрепляют или познают в ходе действия, методические приёмы.

Например, в план внесена творческая игра «Магазин». Воспитатель ставит такие цели:

• Ознакомление с трудом взрослых людей, которые работают в магазине.
• Развитие навыков культурного общения в торговых точках.
• Закрепление названий продуктов, классификация их по качественным признакам.

Подготовительные методические приёмы, используемые для организации дидактической ролевой игры, могут быть следующими:

• Целевая экскурсия в магазин.
• Беседа с детьми о том, что покупают в торговых точках.
• Лепка из пластилина овощей и фруктов.
• Рисование на тему «Мы ходили в магазин».
• Игра с мячом «Съедобное-несъедобное».
• Дидактическое настольное лото «Из чего сделаны продукты».

Ролевые игры используют не только в детских садах и начальных классах. Очень эффективны они при изучении иностранных языков. Также игра в учителей на уроке очень нравится даже старшеклассникам – это учит подростков раскрепощаться, развивает навык выступления перед аудиторией, оценочную способность и рецензирование чужих ответов.

А всеми любимая игра «Море волнуется», когда ведущий задаёт показать различные фигуры, открывает у игроков самый настоящий актёрский талант.

Творческое дело – концерт

Часто в коллективах нужно собственными силами провести концерт. Хорошо, если все члены маленького общества знакомы между собой и знают, кто и на что способен. Но если коллектив ещё совсем молод, если ему от силы пару дней, как это бывает в летних лагерях отдыха в начале смены? Тогда организовать такое творческое дело поможет игра «Ромашка».

Нужно просто вырезать из картона много лепестков и разложить их на столе либо закрепить кнопками на стене. На обратной стороне каждого надо написать задание: прочитать стихи, спеть, станцевать, изобразить животное, рассказать смешную историю и так далее. Дети по очереди выбирают для себя лепесток и готовят своё выступление. Некоторые группируются друг с другом. Возможность заменить одно задание другим не следует запрещать, это всё-таки творческое дело, а не экзамен.

Словесное творчество

Отдельным пунктом стоит этот вид. Даже взрослые не все умеют интересно рассказывать об увиденном, тем более что-то придумывать. Но развивать этот талант требуется у всех с раннего детства.

Дети пробуют сочинять сказки, стихи, небылицы – это чудесно! Мудрые взрослые сразу же записывают все их творения. И пусть из малыша не вырастет впоследствии Бажов или Драгунский, Пушкин или Рождественский, первый литературный опыт останется приятным воспоминанием.

А вот навык изложения, формулировок, составления описаний потребуется и ребёнку в школе, и взрослому человеку в дальнейшем. Поэтому стоит обращать особое внимание на пересказы и изложения, составление рассказов по картинкам.

Исследовательская работа

Процесс познания мира происходит постоянно, с рождения и до глубокой старости. В каждом возрасте он имеет свой объём и свою скорость усвоения нового. Однако он практически никогда не останавливается.

Вот младенец мнёт и рвёт газету, засовывает в рот пальчики, игрушки. Это серьёзная исследовательская творческая работа. Малыш получает массу ощущений, знаний. Но он ещё слишком мал, чтобы делать выводы, понятные окружающим.

Позднее, уже тогда, когда ребёнок станет владеть речью, следует направлять его исследовательскую деятельность в нужное русло. С раннего детства дети должны учиться систематизировать полученные знания. Оформленная в письменном либо печатном виде, такая исследовательская работа может называться научным трудом.

Первые опыты малыш может проводить с луковицами, ставя стаканчики с растениями на подоконник. Ежедневные результаты наблюдений нужно фиксировать под присмотром взрослого с помощью записей либо рисунков. Готовый вариант отчёта — это уже настоящая исследовательская работа.

Можно организовать творческое исследование в области культуры и искусства. Например, интересной темой станет сравнение рисунков и орнаментов на посуде. Здесь начинающий «учёный» овладевает сравнительным анализом, учится находить сложное в простом, а простое — в сложном.

Более взрослые дети и тему для исследований выбирают более трудную. Это могут быть анализы художественных и музыкальных произведений, опыты с химическими элементами, сбор и систематизирование методов ухода за растениями и другие интересные варианты.

Коротко о главном

В каждом человеке есть творческий потенциал. И задача воспитателей, родителей, учителей — с помощью творческих заданий, коллективных дел помочь ему раскрыться, дать толчок для развития талантов подрастающей личности.

Как постоянно создавать отличную творческую работу

Мы все были там — смотрели на пустой экран, без идей, надеясь на проблеск вдохновения. Креативщики, за которыми вы подписаны в Instagram и Twitter, похоже, создают бесконечный поток потрясающих работ. Между тем, вы даже не можете приступить к чему-либо.

Процесс творения нельзя назвать мгновенным — это не что иное, как включение лампочки. Напротив, это постепенный синтез вашего опыта, мыслей и мечтаний.Чтобы пожинать больше великих идей, вам нужно сеять семена для них каждый день.

Давайте рассмотрим некоторые из лучших способов развития творческих способностей, чтобы постоянно выполнять отличную работу.

«Берегите невозможное».

Ищите новые впечатления

Трудно почувствовать вдохновение, когда мы застряли в одном и том же старом распорядке. Новые впечатления пробуждают в нас чувство изумления. Они заставляют нас задуматься, иногда даже поэтично.

Новые впечатления сильнее связаны с творческими достижениями, чем даже высокий IQ.В конце концов, чем больше у вас новых впечатлений, тем больше у вас материала для работы.

Хотите больше прозрений? Время от времени откажитесь от рутины. Исследуйте новую страну, погрузитесь в местную культуру, обменивайтесь историями с незнакомцами. Если вы не можете позволить себе длительные поездки, займитесь чем-нибудь новым по месту жительства, например, волонтерством, рисованием или выпечкой. Идея состоит в том, чтобы нарушить однообразие работы и жизни.

«Прервите однообразие».

Сбор сырья

Это важный шаг в развитии творческих способностей.Каждая книга, которую вы читаете, каждый фильм, который вы смотрите, каждая онлайн-дискуссия, в которой вы участвуете, — все это пища для вашего воображения. Ваши идеи — не что иное, как их кульминация.

В своей книге « Техника создания идей » Джеймс Янг называет сбор сырья первым шагом к созданию новых идей. И именно здесь, по его словам, большинство людей терпят неудачу:

«Вместо того, чтобы систематически работать над сбором сырья, мы сидим без дела, надеясь, что нас поразит вдохновение.Когда мы делаем это, мы пытаемся заставить разум сделать четвертый шаг в процессе создания идей, в то время как мы уклоняемся от предыдущих шагов ».

Накормите свой разум как можно большим количеством сырья — книг, блогов, фильмов, работ ваших любимых дизайнеров. Не просто просматривайте материал, усваивайте его. Ведите дневник ярких мыслей, цитат и идей.

Связанные: книги, подкасты и телешоу, вдохновляющие лидеров дизайна

Затем подумайте над материалом.Вы согласны с автором / дизайнером книги? Какие самые важные уроки вы усвоили? Что вас больше всего интересует?

По мере того, как вы приобретаете привычку собирать сырье, казалось бы, из ниоткуда он найдет свое применение в вашей работе.

Взгляните за пределы своей отрасли

Вот еще один совет о питании сырьем — всегда выбирайте буфет. Допустим, вы дизайнер UX. Если все, что вы читаете, — это контент, связанный с UX, вы знакомы с теми же концепциями, что и ваши коллеги.Чтобы иметь по-настоящему уникальные идеи, выходите из своей эхо-камеры.

«Ищите вдохновение за пределами индустрии дизайна».

Например, Соня Симоне, директор по контенту Rainmaker Digital, старается смешать свой список чтения. Она говорит: «Для меня просто очень важно, чтобы в моем мозгу постоянно появлялись вещи, поступающие из других источников, будь то роман Терри Пратчетта, или интересная часть нейробиологии, или что-то, что исходит из-за пределов моей эхо-камеры».

В любом случае, зацикливайтесь на чтении контента, связанного с UX, но время от времени также поглощайте материал, не связанный с вашей работой или сферой деятельности.В качестве примера Сушин Чой, руководитель Колледжа творческих исследований в Детройте, предлагает дизайнерам автомобилей искать вдохновения у дизайнеров мебели. Или они могут вообще выйти за рамки индустрии дизайна. Скажите маркетинг, литературу или науку. Такой подход открывает возможности, о которых вы даже не догадывались.

Позвольте мыслям блуждать

Часто, обдумывая творческую проблему, лучшее решение — отойти от нее. Позвольте своему разуму блуждать, и как только вы вернетесь, вы обнаружите, что ответ не разгадывается.

Янг называет этот этап третьим шагом в создании новых идей. На этом этапе он предлагает вам сделать то, что стимулирует ваше воображение: «Слушайте музыку, сходите в театр или кино, почитайте стихи или детектив».

По теме: Вот почему у вас есть все ваши лучшие идеи в душе

Когда вы позволяете своему мозгу расслабиться, происходит волшебство. Он переключается в свой режим сети по умолчанию, часть коры головного мозга спокойно трудится над сложными проблемами и устанавливает новые связи.В следующий раз, когда вы будете упрекать себя за то, что мечтаете, знайте, что ваш ум занят. Пусть работает.

Ограничьте себя

Мы думаем, что творчество — это нестандартное мышление, но иногда нам нужны рамки, чтобы мыслить внутри.

Архитектор Фрэнк Гери, известный строительством концертного зала Disney в Лос-Анджелесе и музея Гуггенхайма в Бильбао, считает ограничения и ограничения главным источником вдохновения для своей работы. Строгие стандарты акустики в Дисней Холле привели Гери к уникальному и отмеченному наградами дизайну интерьеров, а также изящному экстерьеру помещения.

«Иногда нам нужна коробка, чтобы мыслить внутри».

Гери говорит: «Лучше иметь какую-нибудь проблему, над которой можно поработать. Я думаю, что мы превратим эти ограничения в действия ».

Ограничения могут быть чем угодно: от бюджета, с которым вы работаете, до ожиданий вашего клиента или даже воображаемого условия, которое вы для себя устанавливаете. Пока он дает вам отправную точку, он работает.

Подотчетность

Многие из нас любят сроки. Они, как правило, выводят нас из состояния прокрастинации и заставляют творить, даже когда мы не в настроении.

Если сроки служат для вас стимулом к ​​творчеству, несите ответственность за каждый проект, за который вы беретесь. Бен Барри, графический дизайнер в Facebook, искусственно привлекает к ответственности, «публично давая людям обещание представить работы в определенный день».

Если вам неудобно это делать, поищите события и возможности в вашем районе с указанием крайнего срока. Примите участие в хакатоне или конкурсе дизайнеров, или возьмите на себя больше внештатных проектов.

Подражайте великим

Начинающим писателям рекомендуется изучать авторов, которыми они восхищаются.Это помогает им развить слух для большой работы и отточить свой голос. Этот совет применим практически к любой области.

Помните, однако, что пассивное наблюдение за великими дизайнерами вряд ли поможет. Вместо этого графический дизайнер и бывший редактор журнала Smashing Magazine Александр Чернов призывает дизайнеров «попытаться разгадать секреты своего процесса, как устроена работа».

Будь то процесс адаптации, логотип или дизайн веб-сайта, постарайтесь разобрать мыслительный процесс, лежащий в основе этого. А еще лучше воссоздать его в своем собственном стиле.Со временем вы откроете для себя собственный творческий процесс.

Изучите своих конечных пользователей

Основателей стартапов часто спрашивают: Как к вам пришла эта идея? Обычный ответ: «Мы определили проблему, с которой столкнулись наши пользователи».

Джули Чжоу, вице-президент по дизайну продуктов в Facebook, делится в своем блоге этим рецептом получения идей: «Чтобы найти идеи, найдите проблемы. Чтобы найти проблемы, поговорите с людьми ».

Как дизайнер, вы слышали об исследованиях в области дизайна. Он включает в себя сбор данных о ваших пользователях — кто они, их проблемы и как они используют ваш продукт.Это отличный способ зажечь новые идеи для проекта.

Существует множество способов проведения исследования, но наиболее распространенный — это прямой разговор с пользователями. Беседы один на один с пользователями могут выявить проблемы и предпочтения, которые вы, возможно, упустили. Если вы не можете напрямую общаться с пользователями, используйте опросы и инструменты для сбора данных.

Совместное исследование дизайна (или как оно выглядит) в SFO. pic.twitter.com/vcZB6ZIttU

— Сара Фатхаллах (@SFath) 5 мая 2018 г.

Мечтайте часто

Вы помните, какими безумными были ваши детские мечты? Вы, вероятно, думали, что все возможно — вырасти нейрохирургом, полетим на самолетах, полетим на Марс, станем супергероем.

Угадайте, что? Чтобы развивать творческие способности, вам нужно мечтать о многом. Когда мы вырастаем, мы настолько привязываемся к реальности, что ограничиваем свои мысли тем, что возможно. Поэтому мы никогда не придумываем никаких экстраординарных идей.

У Уолта Диснея, как известно, было три отдельных этапа, на которых он генерировал идеи: мечтатель, реалист и критик. Мечтатель думал о самом абсурдном, самом невозможном. В этот момент все было о «А что, если?» и почему бы нет?»

«Мечтайте по-крупному.”

Реалист превратил эти мысли в выполнимые практические идеи. Этот шаг был о том, чтобы узнать: «Как это можно сделать?» Наконец, был критик, который решил, стоит ли вообще развивать идею.

Большинству из нас нравится быть реалистами и критиками, почти никогда не позволяя сновидцу высказаться. Неудивительно, что все, что у нас осталось, — это практичные и скучные идеи. Это не значит, что реалист и критик не важны. Но когда дело доходит до создания новых идей, они могут выбросить хорошую, прежде чем она успеет созреть.

Найдите место и время для идей

Мы назначаем время для всего, но вдумчивое созерцание часто прибегает к временам, когда мы отчаянно надеемся на творческий прорыв. Результат? Великие идеи ускользают от нас, и кажется, что наш ум увяз.

Джон Клиз в своей лекции о творчестве 1991 года рассматривает пять факторов, необходимых для полноценной творческой жизни:

1. Космос
2. Время
3. Время
4. Уверенность
5. Юмор

Пространство — это место, где вы не находитесь в обычном напряжении.Работа, семья, друзья — ни о чем из этих обязанностей не стоит думать.

Далее — время, специальный отрезок в вашем расписании, свободный от встреч, писем и других повседневных дел. Второй «раз» в этом списке — изобилие. Вам нужно дать себе достаточно времени, чтобы снова и снова прокручивать идею в своей голове. Слишком раннее творческое решение (или любое решение) приносит больше вреда, чем пользы. Если у вас будет достаточно времени и места для идей, вам редко придется форсировать творчество в любой момент.

Идеи почти никогда не являются результатом единственного момента эврики. Требуются годы опыта, размышлений и доработки, чтобы значимые идеи обрели форму.

Лучший способ постоянно проявлять творческий подход? Создавайте свою жизнь вокруг приятного опыта, не упускайте из виду невозможное и дайте ему время — вдохновение последует.

10 способов быть более инновационными и креативными в работе

Быстро: что звучит веселее? Заполнять таблицы данными за восемь часов или придумывать новые интересные идеи?

Я предполагаю, что вы выбрали второй вариант.Возможность вводить новшества — это то, чего большинство из нас хочет больше в повседневной трудовой жизни. Однако часто мы чувствуем, что не можем проявлять больше творчества на работе из-за факторов, находящихся вне нашего контроля. Возможно, ваша компания не склонна к риску и любит перестраховаться, возможно, ваши цели устрашающе агрессивны, или, возможно, сам размер вашего списка дел делает невозможным добавление чего-либо нового.

Хотя многое из этого может быть правдой, есть также несколько советов и приемов, которые может применить почти каждый, чтобы поддерживать свои инновационные мышцы сильными и готовыми к работе.И, как и любая группа мышц, чем больше вы ее тренируете, тем сильнее, лучше и неудержимо она становится. Вот 10 вещей, которые вы можете делать на работе, чтобы каждый божий день быть более инновационным.

1. Начните проводить встречи стоя

Вся ваша энергия меняется, когда вы стоите. Неудивительно, что вся энергия встречи тоже. Превратите одно из своих собраний в постоянное и наблюдайте, как растет импульс, энтузиазм и действия. Они будут действовать быстрее, будут более ориентированы на действия и с большей вероятностью будут мотивировать вашу команду.Нужна помощь в убеждении вашего босса? Расскажите в этой статье о преимуществах его или ее пути.

2. Окружите себя вдохновением

Каждый раз, когда вы видите что-то из огромного мира, которое привлекает ваше внимание, покажите это. Это может быть любое открытие: классная реклама в журнале, необычно оформленное меню или даже хорошо написанное электронное письмо, которое заставит вас смеяться. Чем провокационнее, тем лучше! Если у вас есть место на стене рядом с вами, выделите место, где вы сможете все разместить.Или, если вы работаете в открытом офисе с минимальным пространством на стене, сделайте это виртуально в Pinterest.

3. Получите приятеля

Инновации редко происходят в вакууме. Выберите коллегу, с которым вам комфортно, и будьте ответственны друг перед другом. Поощряйте его или ее продолжать пробовать что-то новое, будь то поиск нового места для обеда, неортодоксальное продвижение идеи, публикация вдохновляющих статей или просто проведение старомодного мозгового штурма. Вместе лучше и проще.

4. Выбирайте небольшие проекты

Мы часто думаем, что идеи всегда должны быть масштабными, преобразующими и меняющими правила игры. Но часто это множество маленьких, новых вещей, которые в сумме имеют огромное значение. Преимущества малых инноваций огромны. Они не только происходят быстро и (чаще всего) без особой суеты, они также привлекают интерес и внимание как вашей команды, так и организации; таким образом прокладывая путь для последующих более крупных и содержательных инновационных проектов. Попробуйте изменить множество мелких вещей, например, как вы подписываете электронные письма, как вы вознаграждаете себя за хорошую работу или как вы начинаете встречи.

5. Переверните свои предположения

У всех нас есть дела, которые мы делаем с закрытыми глазами. Это часть того, что заставляет нас преуспевать на работе, но также часть того, что закрывает нам глаза на возможности. В течение дня определите все задачи, которые вы делаете, не задумываясь. Найдите минутку, чтобы поговорить о том, как вы могли бы сделать их по-другому. Иногда это не срабатывает (проверка орфографии всегда может быть лучшим способом вычитать вашу работу). Однако это часто приводит вас к поиску нового способа делать то же самое.

6. Оживи

Хватит болтать и начинай строить! Облеките свои мысли в слова, свои слова — в картинки, а свои изображения — в прототипы. Когда люди видят вашу идею, они с меньшей вероятностью забудут о ней и с большей вероятностью воспримут ее всерьез и примут участие в ее разработке и обеспечении безопасности. Лучше даже плохой рисунок, чем его отсутствие.

7. Запрещать вещи

Хотя это может показаться нелогичным, наличие ограничений и параметров на самом деле вдохновляет на инновации, заставляя думать динамично и творчески.В качестве упражнения начните запрещать вещи и изучать последствия. Запретите слова, запретите ресурсы, запретите свой основной целевой рынок, запретите инструменты общения по умолчанию и наблюдайте, как растет ваше творчество. Часто идеи, на которых вы остановились, скорее всего, будут разбавленными версиями ваших первоначальных предложений, но цель этого упражнения — вызвать новые мысли о том, как делать те же самые старые вещи.

8. Выйди из офиса

Возьмите за привычку выходить на улицу, даже если это просто прогулка вокруг квартала.Во время прогулки старайтесь замечать вещи. Если вам нужна дисциплина в поисках вдохновения, поиграйте в нее и целенаправленно ищите вещи, которые начинаются на букву А в первый день, Б — во второй и так далее. Ваш разум начнет связывать точки между тем, что вы видите, и проблемами, которые вы оставили в офисе. В этом красота нашего подсознания.

9. Подпититесь творчеством

Для слишком многих из нас проверка телефона — это первое, что мы делаем каждый день. Наполните свой разум творчеством вместо того, чтобы погружаться в поток электронной почты (который может подождать).Выберите свою любимую песню, подкаст или блог, чтобы начать утро. Что бы это ни было, убедитесь, что это подпитывает ваше воображение. Вы будете удивлены, насколько это будет вдохновлять ваше отношение и творчество в течение дня.

10. Спросите себя: «Что бы сделал мой герой?»

Когда вы сталкиваетесь с проблемой, которую не можете решить, обращайтесь к большим артистам. Держите рядом со своим столом список ваших любимых творческих сил. Затем, когда возникает проблема, сверьтесь со своим списком и спросите себя, что они могут сделать для ее решения.Рассмотрение того, как Вилли Вонка решит проблему упаковки, как Коко Шанель решит проблему коммуникации и как Сальвадор Дали возьмется за оптимизацию цепочки поставок, может быть очень полезным.

Эти уловки могут показаться банальными, но вместе они заставляют вас по-новому взглянуть на мир. И в этом суть инноваций — видеть возможности там, где никто другой не может. Чем больше вы будете их практиковать, тем легче это станет вашим мышлением по умолчанию, и тем больше инноваций станет частью вашей повседневной работы.

Напоследок помните, что стремление к инновациям — смелое дело. Ваши действия, скорее всего, вдохновят других членов вашей команды присоединиться к вам. Будут дни, когда будет казаться, что нужно брать на себя слишком много, но подбодрите своего внутреннего воина и продолжайте идти. И помните, что настойчивость лучше сопротивления.

Фотография инновационных ламп любезно предоставлена ​​Shutterstock.

Как сбалансировать постоянную работу с творческими проектами — Creative Independent

Скажите честно о своих 9–5

Ваша повседневная работа очень важна

Это действительно так! В среднем человек проводит на работе более 90 000 часов, или около трети своей жизни.Когда еще треть нашего времени мы проводим во сне, время, которое у нас есть на «жизнь», кажется в лучшем случае скромным. Если вы удерживаете невыполнимые 9-5 с основными амбициями поддерживать себя и свою творческую работу (а не строить карьеру в этой области), в идеале эта работа должна предоставить вам по крайней мере одну из трех вещей: больше времени, больше ресурсы или набор навыков, которые помогут вам добиться успеха в ваших творческих начинаниях.

Обдумывая, какой тип дневной работы может иметь для вас смысл, подумайте, какие чувства вы захотите испытать после завершения смены или после ухода из офиса.Вероятно, «истощенные, сварливые и усталые от всех» — это не те чувства, которые входят в ваш список. Так что подумайте: Какой тип работы или ситуации вы могли бы искать, чтобы не оставить вас в плохом настроении после работы? Потратив некоторое время на мозговой штурм о работе, которая могла бы стать хорошим дополнением к вашей личности и побочным проектам, вы сможете лучше подобрать себе подходящую работу.

Перед тем, как вернуться к преподаванию, я работал в офисе в Нью-Йорке, что оставило меня совершенно неудовлетворенным.Мое разочарование и неуверенность в том, что с этим делать, привели к тому, что я стал сварливым по отношению к другим. Это недовольное отношение также повлияло на мои отношения с друзьями, партнерами и семьей. Когда пришло время написать песню, статью или даже выполнить тривиальные задачи, я подошел к ним с таким же отвращением, как и к своей работе.

Наберитесь терпения и наслаждайтесь поездкой

Найти подходящую работу, которая гармонично сочетается с вашей индивидуальностью и творческой работой, не произойдет в одночасье.Работая над поиском подходящей роли, по возможности делайте паузу и размышляйте о своих мыслях и эмоциях. В каждом типе позиций спросите себя: Были ли в вашем поведении новые тенденции? Заметили ли вы всплеск своей творческой работы и продуктивности за пределами 9-5?

Когда вы думаете о том, какой тип дневной работы может иметь для вас смысл, простое упражнение, которое стоит попробовать, начинается с инвентаризации ваших навыков и увлечений. Запишите их. Найдите количество здесь: Что у вас хорошо получается? Что получается естественно? Все идет.Затем поищите шаблоны или темы. Вы даже можете сгруппировать свои навыки по категориям, включая «то, что я люблю делать», «то, за что мне больше всего платят», «навыки, которые я хочу улучшить» или «навыки, которыми я не пользовался долгое время, но хотел бы хотел бы использовать снова ». Выявление шаблонов позволит вам уважать и признать тот опыт, которым вы уже обладаете, и может помочь вам найти работу, которая дополняет не только вас как личность, но и вашу творческую практику.

Выполняя указанное выше упражнение, вы также должны быть честны со своими намерениями и даже называть их. Хотите работу, которая приносит много денег? Расширяет вашу сеть? Заставляет работать руками? Доверяйте своему мозгу и своему телу — вы будете благодарить себя, когда найдете правильную работу, которая действительно помогает вам получить то, что вы хотите (а не только то, что, по вашему мнению, вам нужно, ), а также у вас будет время и энергия для творческой работы, которой вы гордитесь.

Привыкайте к самопожертвованию и границам

С уверенностью скажи «нет»

Если вы решите по-настоящему сосредоточиться на творческой работе, продолжая работать полный рабочий день, скорее всего, вы будете жертвовать временем ради друзей, семьи, партнеров и всех других способов, которыми вы могли бы проводить свои дни.Привыкание упускать что-то требует времени, но научиться говорить «нет» вещам — даже если вы действительно хотите, чтобы вы могли это делать, — является незаменимым инструментом для поддержания сосредоточенности и продуктивности в своем искусстве. Хотя у многих людей есть интуитивное желание доставить удовольствие другим, переосмысление того, как, когда и почему мы говорим «нет», может создать меньше отвлекающих факторов, сэкономить ваше время и даже изменить ваше собственное восприятие важности и ценности вашей работы.

Оглядываясь назад на первые несколько лет, которые я жил в Бруклине, удивительно, как мало я проделал, когда стал жертвой говорить «да» всему — каждому шоу, каждой вечеринке, каждому кофе, каждому пиву.Это может быть тяжелая пилюля, но чрезмерные обязательства в конечном итоге навредят вам, вашим отношениям и / или вашей работе.

Вот несколько способов сделать отказ в своей творческой практике:

• Научите людей понимать, что вы вполне можете сказать «нет» их приглашениям. Вместо того, чтобы предполагать, что все ожидают, что вы скажете «да», переверните повествование. Поэкспериментируйте, сделав «нет» реальным вариантом для вас. Начните с малого — скажите «нет» приглашению выпить или «быстрому телефонному звонку», который может полностью прервать ваш рабочий процесс.Как только сказать «нет» станет реальным вариантом, вы обнаружите, что можете сделать это относительно легко и без чувства вины.

• Измените «Я не могу» на «Не могу». Наличие некоторых личных основных правил и границ может иметь большое значение. Где «я не могу» выглядит неопределенным, «не могу» подразумевает уверенность в вашем распорядке дня. Например, попробуйте сказать: «Я не хожу по воскресеньям вечером, потому что всегда использую это время, чтобы писать» вместо «Я не смогу сделать это сегодня вечером, может быть, в следующий раз!» Использование «Я не делаю» упростит соблюдение решений и повысит последовательность ваших творческих рутинных действий.

• Избавьтесь от вины. Это может быть труднее всего привыкнуть (для меня это определенно было). Помните, что сказать «нет» друзьям и возможностям не означает, что вы делаете что-то не так; скорее, это полностью ваше право решать, как вы проводите свое время. Изучите свою вину, но не позволяйте ей поглотить вас. В большинстве случаев вы обнаружите, что это не связано с реальностью.

• Важное напоминание: Сказать «да» — тоже вариант! Если вы обнаружите, что отказываете себе в опыте, который вам очень нравится, просто ради работы, возможно, вам придется пересмотреть свою стратегию.Используйте «нет» с определенной целью и сделайте так, чтобы сказать «да» что-то, что вас действительно волнует.

Тайм-менеджмент и организация

Формируйте хорошие привычки

Ежедневный распорядок играет огромную роль в наших творческих успехах (и неудачах). Скорее всего, они будут постоянно меняться, пока вы не выработаете значимые и достижимые привычки с учетом индивидуальных препятствий, которые обычно возникают в вашей жизни каждый день. Лично я считаю, что творческие рутины работают наиболее эффективно, если их рассматривать как отправную точку, а не как набор правил, которые невозможно нарушить.

В общем, творческие люди, которых я знаю, происходят из двух школ: те, кто не работает, пока не приходит вдохновение, и те, кто пишет, записывает, рисует или создает, даже когда вдохновения нигде нет. Как человек, отождествляющий себя с последним, следующие привычки должны поддержать всех, кто хочет постоянно поиграть своими творческими мускулами. Честно говоря, самое сложное — это только начать, но как только вы начнете вкладывать время, вдохновение неизбежно.

• Определите пиковые творческие часы. Выберите окно, где отвлекающие факторы минимальны, а ваша энергия имеет тенденцию к максимальному значению. Найти идеальный временной интервал и придерживаться его (не терзая себя, если вы пропустите день) — отличный способ установить творческий распорядок дня. Как педагог, я работаю на полную катушку примерно с 7 до 14 часов. После этого моя энергия идет на убыль. Я узнал, что помимо редких коротких всплесков энергии после обеда, я склонен откладывать свою творческую работу на утро выходного дня после того, как потренировался, медитировал и плотно поел.

• «Готово» лучше, чем «идеально». Мне всегда грустно смотреть, как очень креативные друзья не завершают многообещающий проект. Независимо от того, планируете ли вы когда-либо опубликовать работу, важно приложить все усилия, чтобы довести ее до конца. Даже если ваша единственная цель — создать семена для творческой работы, это имеет значение — наличие «запаса» идей, из которых можно извлечь (как советует Биг Бой), может быть очень полезным, когда вы думаете, что натолкнулись на стену. А в дни, когда кажется, что к вам ничего не приходит, полезно пролистать дневник, заметки или блокнот и знать, что ваши творческие способности еще не иссякли.

• Измените свою среду. Окружающая среда, в которой вы работаете, влияет на качество и количество вашей работы. Если ваше творческое пространство не соответствует вашим целям и привычкам, становится все труднее добиваться прогресса. Простое изменение среды, которое вы можете сделать, — это сделать так, чтобы все инструменты, которые вам нужно создать, были видны в любое время. Когда вы входите в свое пространство, они должны смотреть на вас сверху вниз. Когда я спускаюсь в нашу квартиру и все мое записывающее оборудование настроено, мне редко приходит в голову хотя бы одна идея.Если я вернусь с концерта и оставлю гитару и педали упакованными, мне потребуется больше времени, чтобы вернуться в ритм репетиций и создания демо. Обратите внимание на препятствия, которые вы создаете для начала работы. Посещение помещений других художников, чтобы получить идеи о том, как переставить стол, мебель или оборудование, также может творить чудеса.

• Начните с малого и создавайте медленно. Всякий раз, когда я слышал о гитаристах, которыми восхищаюсь, которые беспрерывно тренируются по несколько часов в день, я расстраивался — я не мог себе представить, что у меня будет столько дополнительного времени в день.Тогда я понял, что все делаю неправильно. Вместо этого я решил начать с простой версии привычки: заниматься по 10 минут в день. На следующий день я увеличил время до 15 минут и продолжал, пока не достиг часовой отметки. Построение привычки в небольшом масштабе помогло мне понять, что я действительно могу найти время в своем рабочем дне, чтобы поработать. Увеличивая привычку только небольшими приращениями, прогресс ощущался значимым и управляемым. Я также был полностью сосредоточен на игре, а не на каком-то конкретном исходе.Помните долгую игру. Вы можете сэкономить на творческой работе, и со временем она прибавится.

Будьте реалистичны

* Прочтите этот раздел, слушая песню Cat Power «Nothin’ But Time (при участии Игги Попа) ».

У вас больше времени, чем вы думаете. Шутки в сторону. Для человека, у которого никогда не было особого видения того, что я должен делать в своей жизни, принятие этого было большим шагом на пути к постановке целей и признанию того, что мое любопытство к музыке, письму и образованию можно исследовать.Известный скалолаз, музыкант, поэт и писатель Пэт Амент описывает именно это в своем интервью 2017 года Aquarium Drunkard :

«Это как любовь. Нет предела любви, которую можно иметь. Вы можете любить нескольких людей одновременно, свою мать и отца, своих друзей, свою девушку — но то же самое и с нашими занятиями. В жизни более чем достаточно времени, чтобы заниматься более чем одним делом », — говорит он.

Ament также описывает потребность общества категоризировать друг друга.«Люди любопытны и любят определять и понимать человека. Если кто-то преуспевает в одном деле, окружающие будут отвергать любые усилия, которые он прилагает, чтобы добиться успеха в другом отдельном начинании ». Тем, кто в настоящее время исследует множество творческих путей, продолжайте. У тебя нет ничего, кроме времени, и у тебя ничего нет.

Чтобы противостоять этому, реалистично оценивайте свою продуктивность. Если ваша цель повысить свои навыки начинает сводить вас с ума, возможно, вы постепенно входите в культ занятого.Вы действительно получаете удовольствие от своей работы, или это превратилось в поле для отметки в списке? Постарайтесь не позволять своим целям брать на себя ответственность за собственное благополучие. Творческая цель, которую вы достигли год назад, может просто не синхронизироваться с тем, где вы находитесь сейчас. Не забывайте спрашивать себя «почему» вы делаете то, что делаете.

Будь осторожен

Ничего не делай, будь внимателен и двигайся

Многим людям трудно сидеть по-прежнему, и это всегда было для меня.Я склонен наказывать себя за потраченное впустую часть дня, и редко позволяю себе просто быть. Даже когда я физически болен, я стараюсь не беспокоиться о своем списке дел. Каникулы вызывают у меня чувство безотлагательности: я должен видеть и делать как можно больше, путешествуя в новое место. Кому-нибудь знакомо?

Только недавно я стал более комфортно позволять своему разуму быть спокойным. Чтение иллюстрированной книги Романа Мурадова «Ничего не делать» для меня изменило правила игры. Через призму различных художников, писателей и философов Мурадов утверждает, что бездействие легко достижимо и необходимо для ведения приятной и творческой жизни.Хотя на работе скука может изнурять, ей, безусловно, нужно заниматься творчеством. Наша гиперактивность часто может быть миражом, убеждая нас в том, что мы продуктивны, поскольку мы приписываем своим действиям ложный статус.

Время простоя восстанавливает драйв и творческий потенциал и представляет собой чистый лист. Это также дает вашему бессознательному возможность стимулировать мысли. Без времени на размышления мы рискуем психологическим выгоранием. Следующие виды деятельности могут дать удивительно важные результаты до, во время или после творческой работы:

• Совершите прогулку, поездку на автомобиле, автобусе, поезде или метро, ​​не помня о пункте назначения.
• Ешьте, ничего не делая одновременно — обратите внимание, какие ощущения ваше тело получает от пищи, которую вы добавляете в свое тело. Жуйте медленно.
• Найдите тихое место, чтобы посидеть в одиночестве и послушать естественные звуки.
• Сделайте три самых глубоких вдоха за весь день.

Годами я наполнял шумом каждую тишину. Теперь все наоборот. Я с нетерпением жду моментов тишины и склонен думать / работать лучше всего с эмбиентной или инструментальной музыкой, особенно когда пишу.Если вы хотите повысить концентрацию внимания, я настоятельно рекомендую вам изучить приложение под названием Environments . Приложение Environments , выпущенное архивным звукозаписывающим лейблом The Numero Group, основано на расширенных полевых записях, сделанных в 1960-х и 1970-х годах музыковедом Ирвом Тейбелем. Звуки включают сельские ручьи, легкий дождь и бессловесный хор. Bandcamp также каждый месяц проводит фантастические обзоры эмбиент-музыки. Их функция «Музыка для релаксации» — отличное место для начала.Кроме того, Sydney’s Longform Editions представляет собой непрерывную серию значительных по длине пьес, предназначенных для иммерсивного прослушивания.

Если разделение на зоны и замедление не совсем помогают, никогда не сбрасывайте со счетов силу увеличения пульса. Преимущества регулярных упражнений безграничны, и часто вам просто нужно найти правильный вид спорта или деятельности, который соответствует вашим потребностям и индивидуальности. Как учитель, я постоянно общаюсь со взрослыми и детьми, и это утомляет.Из-за этого я не мог себе представить, что уйду с работы и затем займусь каким-либо групповым спортом, где мне придется общаться с большим количеством людей. Напротив, бег отлично отвечает всем требованиям. Мне он нравится из-за его низкой стоимости, незначительных препятствий, необходимых для начала работы, и его уединения. Книга Харуки Мураками, посвященная спорту, подчеркивает четкую связь между его творчеством как писателя и бегом на длинные дистанции.

Если вы фрилансер, который работает преимущественно в одиночку, возможно, вы ищете человеческого общения.The Wall Street Journal недавно сообщил, что командные виды спорта, за которыми следует езда на велосипеде (стационарно или в дороге), являются лучшими упражнениями для поддержания психического здоровья. Исследования показали, что даже ходьба в течение значительного отрезка времени может улучшить когнитивные усилия, связанные с творчеством. Независимо от того, какое упражнение вам больше всего подходит, постарайтесь выработать у него привычку. Опять же, начните с малого и постепенно наращивайте.

Получите поддержку, отпустите и двигайтесь дальше

После переезда из Нью-Йорка в Портленд, штат Орегон, мне напомнили, насколько ценным может быть надежная система поддержки.Уехать из Нью-Йорка означало бросить семью, устоявшиеся группы друзей и творческие сообщества. Однако мне также напомнили о волнении и страхе, связанных с тем, чтобы быть новым человеком в городе, и о работе, которую вы должны выполнить, чтобы наладить новые отношения и построить сообщество вокруг себя. Работа все еще продолжается, но после года, проведенного в Портленде, я рад, что нашел людей, на которых можно положиться в плане поддержки, обратной связи и мотивации. Где бы вы ни были, даже если вы предпочитаете работать в одиночку, не стоит недооценивать важность уязвимости, открытости и честности с другими.По словам Staple Singers, «протяни руку, коснись руки, найди друга, если можешь».

Что касается того, чтобы отпустить и двигаться дальше, когда что-то не получается, я не могу сказать, что у меня хорошо получается ни то, ни другое, но было бы упущением не упомянуть их ценность. Когда в 2013 году я вместе с лучшим другом основал Singles Club — клуб звукозаписи и музыкальный журнал, основанный на подписке, — я так сильно поверил в проект, что отказался признать, что это не жизнеспособная модель. Он соединил воедино многие мои интересы и навыки, поэтому, когда пришло время поставить проект на неопределенный срок, я воспринял это как неудачу с моей стороны.Я сказал себе, что если бы я просто усиленно продвигал наши релизы или обеспечивал возможности для инвестиций / спонсорства, то это могло бы продолжиться. Теперь я знаю, что это, вероятно, неправда. Двигаться дальше было непросто, но я горжусь культурным артефактом, который мы оставили во Вселенной. Это научило меня перестать придавать большое значение конкретным проектам и что иногда отпускание — лучшее, что вы можете сделать, чтобы двигаться вперед и предотвратить выгорание — как духовно, так и творчески.

Вкратце…

Поиск баланса между полной и творческой работой — это процесс.В большинстве случаев вы, вероятно, будете чувствовать себя немного не по центру. Это более чем нормально. Будьте добры к себе во всех своих высших и низших точках. Признайтесь, когда вам тяжело, а затем кричите об этом с крыш, когда у вас был прорыв. Делитесь, возвышайте и проливайте свет на работы других людей, которыми вы восхищаетесь. Берегите свое время и свое видение и храните свое имя в чистоте. Быть благодарным. Ты тот, кем должен быть.

6 способов найти время для творческой работы — ниндзя по тайм-менеджменту

Далее следует гостевой пост Али Люка, писателя и тренера по писательскому мастерству.У нее есть бесплатная электронная книга по Как найти время для своего письма , доступную для загрузки, когда вы присоединитесь к ее списку рассылки (вы также получите доступ к другим бесплатным электронным книгам, а также быстрые еженедельные советы, которые помогут вам оставаться мотивированными и вдохновленными своим письмом. ).

Если вы увлекаетесь искусством, писательством или музыкой, вам может быть очень трудно найти время для творческой работы. В суете повседневной жизни наши расписания, планировщики и списки дел часто хорошо справляются с более приземленными задачами («купите молоко»), но творческая работа отодвигается на второй день.

Если вы хотите стать художником, писателем или музыкантом, вам нужно найти время — даже когда жизнь загружена. Вот шесть способов сделать это:

# 1: Не набирайте слишком много расписания

У вас когда-нибудь возникало желание поработать над своим шедевром… посреди беспокойного дня или недели? Вы можете обнаружить, что к началу уик-энда этот творческий импульс утерян. Если можете, постарайтесь немного расслабиться в своем расписании — убедитесь, что у вас есть место, чтобы жонглировать вещами, на случай, если муза спустится.

# 2: Загляните в свой календарь

В начале каждой недели вы можете обнаружить, что в вашем календаре нет пустого места. Однако если вы загляните на несколько недель вперед, то, вероятно, будет изрядно внепланового времени. Выделите несколько полных дней или выходных для своей творческой работы — и вам будет легче избежать чрезмерных усилий.

# 3: Применяйте хорошие навыки управления временем в других областях…

Если ваши навыки управления временем в целом невысоки, вы обнаружите, что часто заканчиваете работать по вечерам или изо всех сил пытаетесь все успеть. Продолжая выполнять задачу (даже если то, чем вы занимаетесь, немного скучно), вы высвободите дополнительное время для более интересной творческой работы.

# 4:… Но расслабьтесь, когда создаете

Может быть ошибкой сосредоточиться на «продуктивности» в своей творческой работе. Если вы постоянно следите за своим результатом (количество завершенных набросков, написанных слов, сочиненных песен), то вам будет трудно расслабиться в работе и войти в состояние пика творчества. Сосредоточьтесь на том, чтобы уделять определенное количество времени творческой работе, и не привязывайтесь слишком к достижению определенной цели за это время.

# 5: Найдите свои лучшие часы

Иногда легко сесть и творить, и вам не терпится начать работу; в других случаях вам придется мыть посуду, стричь лужайку или делать почти все, чтобы избежать творческой работы. Когда вы планируете время для творчества, постарайтесь расположить его в тот момент дня, когда у вас все хорошо. . Для меня это по утрам, но лучше всего работать днем ​​или вечером. Если вы не уверены, поэкспериментируйте, чтобы определить, когда вы наиболее сосредоточены и заинтересованы.

# 6: Защитите свое творческое время

К сожалению, слишком легко позволить жизни вторгнуться в те времена, которые вы заблокировали для творчества. Вы должны оградить эти времена и сохранить их в безопасности. Это значит сказать «нет» противоречивым обязательствам, но это также означает сделать все возможное, чтобы не отвлекаться и не отвлекаться во время работы. Выключите телефон, закройте дверь и отключитесь от мира на час или два.

Вопрос: Занимаетесь ли вы творческой деятельностью? Как вы находите для них время среди других жизненных потребностей? Поделитесь своими советами и идеями в комментариях ниже.

Связанные

Как работает творчество и как это делать

Лео Бабаута

Я постоянно пытаюсь создавать что-то новое, от новых сообщений в блогах, до книг, курсов и романов, и заканчивая новыми проектами.

И когда я создаю эти вещи, я наблюдаю за своим процессом создания, надеясь узнать, как это работает. Для большинства авторов я думаю, что это просто черный ящик творчества, где появляются интересные вещи, но непонятно, что вам нужно добавить или что, черт возьми, происходит внутри черного ящика.Это тайна.

Но это не обязательно.

Креативность — это мощный инструмент, который может помочь любому, от родителей, пытающихся найти что-то новое, чтобы вдохновить своих детей, до предпринимателя, ищущего новое направление, до писателя или художника, застрявшего или не увлеченного.

Итак, в этом посте я кратко объясню, как работает творчество (как я это заметил), а затем поделюсь некоторыми советами, как это сделать.

Как работает творчество

Когда у вас появляется новая идея, откуда она? Это просто неожиданно? Вы гений, который создал что-то из ничего, божественного и таинственного по-своему?

№Это не совсем новая идея — это что-то новое, созданное из одной или нескольких старых вещей.

Творчество — это взятие старых идей и их переработка по-новому, индивидуально для создателя. Сырье доступно для всех — смотрите на идеи вокруг вас, в онлайн-мире и в реальном мире, когда вы ходите каждый день. Таких идей миллионы и миллиарды, и вы можете переделывать их по-новому.

Они говорят, что новых идей нет, но правда в том, что мы можем использовать старые идеи по-новому.

Давайте посмотрим на несколько коротких примеров:

• Дзенские привычки были изобретены, когда я изучал дзенские концепции осознанности и присутствия, а также идеи продуктивности, простоты и формирования привычек. Я объединил их по-разному, чтобы создать свой подход к жизни, которым я здесь разделяю, и до сих пор каждый год по-разному смешиваю эти и другие идеи.
• Дзэн сам по себе представляет собой смешение идей чань-буддизма из Китая с японской культурой, а чань-буддизм (по сути) является переориентацией идей буддизма на медитацию как на ключевой путь к просветлению.Все эти переделки и переориентации идей были скорее постепенными и эволюционными, чем внезапными творениями.
• Twitter был изобретен рядом людей, каждый из которых внес идеи, которые сформировали социальную сеть, но в своей основе Twitter ремикшировал идеи обмена текстовыми сообщениями с блогами и другими существующими идеями социальных сетей в Интернете.

Вы можете увидеть, как работает творчество — возьмите существующие идеи и переделайте их, часто несколько раз в процессе эволюции, когда в смесь входят новые идеи.

Итак, как нам это сделать? Что ж, единого пути нет, но ниже я предложу несколько идей.

Как это сделать

Ниже приведены некоторые идеи, которые я считаю важными на собственном опыте:

1. Создайте время для уединения . Опрашивая других, я обнаружил, что одиночество — творческая привычка №1 для очень творческих людей. Если вы увлечены сетевыми развлечениями и другими делами, у вас никогда не будет возможности рассмотреть идеи, почерпнутые из других источников, или подумать о том, как их ремикшировать.Таким образом, хотя связь важна (см. Другие шаги ниже), время уединения также важно, и о нем часто забывают.
2. Ищем интересные идеи . Что делают другие люди? Не читайте об идеях других людей, чтобы сравнить себя с ними и чувствовать себя плохо, а просто для развития интересных идей. Они повсюду, в блогах и онлайн-журналах, для людей, с которыми вы встречаетесь каждый день и которые делают интересные вещи, для друзей и родственников, с которыми вы регулярно общаетесь.Много читайте, больше наблюдайте.
3. Хранить файл идеи . Когда найдете интересные идеи, перенесите их в текстовый файл. Вам не нужно их использовать, просто ведите записи. Вы можете просматривать это каждые пару недель и смотреть, есть ли что-нибудь для вас.
4. Размышляйте над идеями, применяйте их в своей сфере . Вы писатель? Можете ли вы взять идеи из своих любимых книг, такие как магический реализм или устройства саспенса, и каким-то образом воплотить их в себе? Какой бы ни была ваша сфера деятельности, есть идеи из вашей области и из других мест, которые могут быть применены к тому, что вы делаете.Найдите несколько минут, например, в душе, по дороге на работу, на ежедневную прогулку или пробежку, чтобы подумать, как вы могли бы применить эти идеи в своих проектах. Затем запишите их в свой файл идеи — вам не обязательно воплощать эти новые идеи, но если они действительно вас волнуют, подумайте над этим.
5. Повторяйте то, что вы придумали . Перемешать пару идей по-новому — это еще не конец процесса. Вы можете найти новые идеи, которые можно добавить к этому миксу. Вы можете переделать одни и те же идеи по-новому. Процесс продолжается до тех пор, пока вы продолжаете помешивать кастрюлю, и может становиться все лучше и лучше, так что не отказывайтесь от тушеного мяса.

Почему вы должны сначала заняться творчеством

Это самая большая уловка, которую я обнаружил как владелец бизнеса

У нас сегодня большой день! У меня запланированы встречи, люди, с которыми можно поговорить, и я взволнован новыми идеями, которые мы могли бы создать, новыми проектами, которые мы могли бы…

Подожди, этот день только что прошел? Я помню, что делал кое-что из своего списка, но потом мой телефон начал звонить, повсюду вспыхивали пожары (в переносном смысле), и теперь пора домой.Пора домой. Я думаю, эти забавные творческие идеи, возможность сделать что-то новаторское, придется подождать до следующего дня. Еще один день, когда снова будут телефоны, которым нужно отвечать, и пожары, которые нужно тушить.

Если бы я сначала начал с творчества!

Один из лучших приемов для меня как владельца бизнеса — начать свой день с творческой работы. Почему?

1. Я самая свежая по утрам

Нет ничего лучше ясного ума и обновленной энергии, а может быть, немного воды и кофе, чтобы активизировать творческие соки — в любом случае для меня и для многих людей, которых я знаю.Даже если у меня будет время для разработки новых идей позже в тот же день, тогда они не будут так хороши.

2. Творчество поднимает мне настроение

Опять же, исходя из моего собственного опыта и опыта моих коллег, творческая продуктивная работа приводит к положительному мышлению. Независимо от того, что я делаю в остаток дня. У меня будет лучше, если я сначала займусь работой, которая мне действительно нравится. Бьюсь об заклад, ты тоже будешь.

3. Творчество основывается на себе

Начните писать. Придумайте новую стратегию.Дайте волю сокам, и в голову придут новые идеи, в том числе те, которые не имеют ничего общего с предметом обсуждения. Некоторые из них будут хорошими, некоторые не очень хорошими, но чтобы найти хорошую идею, вам понадобится много плохих. Так что плохие идеи тоже допустимы. Вы научитесь лучше различать с практикой. Креативность по любому вопросу открывает ваш разум и позволяет воплощать в жизнь всевозможные новые идеи.

4. Меньше всего, что нас прерывают утром

Большинство людей не начинают работать рано, поэтому проблемы и кризисы обычно возникают примерно в 9 часов утра.Если вы начнете свой день раньше, вы сможете хорошо поработать.

5. Неважно, что, по крайней мере, вы что-то построили сегодня

Так много деловых людей, с которыми я разговариваю, говорят мне, что они разочарованы, потому что они заканчивают свой день, задаваясь вопросом, что они только что сделали. Реагировали, ходили на митинги, тушили пожары. Конечно, все это может быть важно, но это не приносит удовлетворения, и вы не сможете победить, если будете играть только в защите. Если вы начнете свой день с разработки стратегии, инициативы, нового продукта, сообщения в блоге или чего-то подобного, то даже если что-то взорвется и ваш день уйдет от вас, по крайней мере, вы что-то построили.Я всегда чувствовал, что любой день, когда вы делаете что-то творческое для своего бизнеса, — это довольно хороший день.

На этой неделе попробуйте. Занимайтесь творчеством пораньше. Посмотрите, как это работает, каково это. Выработайте привычку, и в кратчайшие сроки у вас появится множество идей, содержания и стратегий, которых бы не существовало, если бы вы вернулись к повседневной реакционной работе.

Как лучше всего вдохновить (или подтолкнуть) креативщиков к творчеству?

По мере того, как пространство между работой и неработой становится все более размытым, вопросы о том, как делать то, чем мы занимаемся 30, 40 или 70 часов в неделю, становятся все более обширными.В книге Work Flow мы углубляемся в новые дилеммы, порожденные новыми методами работы, а также в вечные вопросы об этике, гендерных предположениях и токсичных рабочих ситуациях (и как их избежать). То, как мы работаем, является важным компонентом нашей жизни, и мы здесь, чтобы помочь вам добиться большего в обоих направлениях.

Что-то мешает вашему потоку? Разгрузите здесь свои рабочие проблемы, и вы не только почувствуете, что вас услышат, но и получите объективный, реальный совет.(Это то, что ваш брат / супруга по работе просто не может предложить.) Расскажите нам все: [email protected] .

Я руковожу творческой командой, но кажется, что мои креативщики застряли в колее. Их идеи совсем неплохи; им просто не хватает того шипения, ради которого я их нанял, — и они определенно не собираются сокращать это с требовательным клиентом. (Все наши клиенты требовательны!) Мои усилия заставить их работать лучше — в основном я говорю им, чтобы они попробовали еще раз или постарались еще больше — пока что не очень эффективны.Когда работы просто нет, как мне ее улучшить? Как лучше всего вдохновить (или подтолкнуть) креативщиков к творчеству?

Творчество — это странная, волшебная вещь, и действительно сложно нажать кнопку и просто, бац, добиться этого. Раз, два, три: проявите изобретательность! Не работает. Фактически, принуждение людей к тому, чтобы они были более творческими, почти всегда заканчивается высасыванием жизни из них и их идей. Тем не менее, ожидание того, что кто-то, получив работу в качестве творца, сможет творчески действовать на месте, является огромной частью нашей рабочей культуры.

Очевидно, что быть «творческим» — тяжелая работа. Новые захватывающие идеи должны быть не только готовы в любой момент, они также должны быть приемлемы для других людей (например, требовательных клиентов, как вы указываете) и, в конечном итоге, приносить прибыль компании. Это сложно, и я чувствую твою боль. Управлять креативом особенно сложно, потому что креативность по своей сути не хочет, чтобы ею управляли! Но, конечно же, эти люди являются сотрудниками, которые несут ответственность за что-то, как «некреативные», и их ценность для компании связана с выполняемой ими работой.И ваша работа связана с тем, чтобы получать от них максимум удовольствия.

Итак, как сделать так, чтобы члены вашей творческой команды чувствовали себя не так, как будто ими управляют, а как будто им просто предоставляют всю поддержку и ресурсы, которые им необходимы, чтобы проявлять как можно более творческий подход, то есть делать свою работу наилучшим образом? Это многогранный ответ для разноплановых людей.

Создайте подходящую среду

Чтобы делать свою работу наилучшим образом, творческим работникам необходимо физическое рабочее пространство, способствующее их работе — подумайте о хорошем освещении, рисунках на стенах и пространстве для простоев.Что еще более важно, креативщикам нужно безопасное пространство — такое, в котором суждения и критика ограничены. Например, во время групповых мозговых штурмов убедитесь, что каждый может поделиться своими идеями с до начала критики. Это может быть сложно, поскольку графики, бюджеты и особенности клиентов ограничивают представление о том, чего можно достичь на рабочем месте. Но чтобы быть по-настоящему креативным, иногда вам нужно убрать со стола потребности других людей, по крайней мере, сначала, и позволить своему мозгу думать, не ограничиваясь другими мнениями, чувствами и потребностями.Дайте вашей команде место для этого: устройте встречу, на которой вы позволите им сказать все, что они думают; дайте им место для воплощения их идей. (Позже вы всегда сможете отделить хорошие от плохих, или, что еще лучше, поощрить их делать это своими собственными идеями — так сказать, небольшого самостоятельного редактирования.)

Предоставьте хороший (ясный) творческий брифинг

Прежде чем они приступят к выполнению каких-либо задач, убедитесь, что вы предоставляете своим креативщикам всю информацию, которую им нужно знать, чтобы получить то, что вы хотите, т.е.д., краткий документ, который объясняет проект, его цели, аудиторию и клиент, а также подробности о тоне и стиле, а также о сроках и любой дополнительной относящейся к делу информации, на которую они могут ссылаться в процессе работы. (Вы должны сами ответить на эти вопросы, чтобы начать.) Не бросайте лист бумаги в объявление и говорите: «Дайте мне свои самые креативные идеи!» а затем ожидайте, что вы отсеете это оттуда или просто получите то, что вы хотите. Для начала всем нам нужны руководящие принципы. Завершите свое брифинг, проведя четкие беседы о том, что поставлено на карту, каковы параметры работы, как она должна выглядеть, когда вы ее получите, как она может выглядеть, и так далее.Убедитесь, что у вашей команды есть время, чтобы задать вам или клиенту, в зависимости от того, как вы работаете, вопросы о проекте. В конце концов, творческие идеи, которые также решают проблему, которую вы хотите, не могут появиться из ничего.

Создайте культуру хорошей обратной связи

Давайте прямо скажем: обратная связь не означает осуждение или критику. Творческие люди с такой же вероятностью выйдут из своего творческого момента так же быстро, как и в него, когда закрадывается неуверенность в себе.(И, к сожалению, сказать кому-то «сделай лучше» или «старайся еще больше» — один из худших способов вдохновить на что-то лучшее — с этого момента это город неуверенности в себе!) Большая часть того, что вам нужно делать как менеджеру. креативщиков состоит в том, чтобы подавлять неуверенность в себе, не позволяя ей проникнуть в комнату, и заставлять креативщиков продолжать верить в процесс творчества.

Здесь играет роль обратная связь. Вы хотите создать культуру хорошей конструктивной обратной связи, которая предполагает, что вы не просто говорите своим сотрудникам, что вы думаете, в позитивной, ориентированной на рост форме, но регулярно спрашиваете своих сотрудников о отзывах о и .Самое главное, что вы можете сделать, чтобы помочь им достичь их — и вашей — цели? Как то, что вы делаете, работает, а не работает для них? (Имейте в виду, что каждому здесь может понадобиться что-то немного другое.) Для вас задача состоит в том, чтобы выслушать и адаптировать свою стратегию к тому, что (разумно) лучше всего работает для каждого члена вашей команды. Практикуйте «сострадательную прямоту», будучи доступным и видимым: один из хороших способов реализовать это — проводить регулярные встречи со своими сотрудниками, как в группах, так и один на один, на которых вы откровенно говорите о своих целях как команде и о том, как для их достижения.«Чем больше людей связано с ощущением« мы вместе », тем больше они открыты для обратной связи», — говорит Лиз Буроу, вице-президент по стратегии на рабочем месте WeWork. Поднимайте вопросы так, чтобы они чувствовали себя в безопасности и поддерживали, а не критиковали. «Эй, мне нравится начало этой идеи, но давайте поговорим, куда она может пойти, чтобы помочь нам добраться до X» будет гораздо лучшим началом, чем «Эта идея неубедительна, для чего я тебя нанял ?! ”

Вот еще одна мысль: как бы вы хотели, чтобы с вами разговаривали, если бы вы были одним из креативщиков, которыми вы управляете? Поставьте себя на их место и соответствующим образом формируйте свой отзыв.

Дайте им глоток свежего воздуха

Все иногда застревают. Застрявшие креативщики нуждаются в изменении. К счастью, есть миллионы способов помочь желающим выбраться из тупика.

• Вывести их из офиса — групповая прогулка в кино, в музей или что-нибудь на природе, может быть, для распространения идей? Поощряйте короткие прогулки (исследования показывают, что простая прогулка повышает творческий потенциал как во время выступления, так и после него).
• Назначьте творческие упражнения, которые могут повысить уровень энергии, моральный дух и дух, а также саму креативность.
• Напоминайте людям обращать внимание на то, что они думают в душе, где якобы возникают 72 процента наших лучших идей. (Не пытайтесь форсировать генерацию идей, просто попросите их послушать, что вдохновляет, когда они могут мечтать самостоятельно.) Поощряйте их хранить списки этих идей на своих телефонах и делиться ими, возможно, в небольших группах (работая над проекты в небольших группах могут быть творчески вдохновляющими, а также приносить больше удовольствия, чем одиночное генерирование идей).
• Предлагают внимательность и медитацию, практики, которые ставят людей в более позитивное настроение и, как было установлено, развивают навыки, необходимые для творческого решения проблем.(Может помочь всего 10 минут на сеанс.)
• Поощряйте своих сотрудников не отвлекаться от работы. Отпуск помогает каждому посвятить больше времени и энергии задаче, когда они вернутся.
• Облегчите моменты, которые помогут изменить их взгляды и взгляды на вещи. Уединения и выездные мероприятия, если у вас есть на это бюджет, могут быть отличным способом изменить точку зрения, позволить сотрудничать в безопасной / другой среде и максимально раскрыть творческую команду способами, которые впоследствии будут расти .Развлечения (и перемены) — друзья творчества.

Принимайте ошибки на своем пути

Правдивая пословица, вы не можете учиться, если не ошибаетесь иногда, и чтобы быть действительно творческим, вы должны быть свободны не всегда (или когда-либо) доставить что-то идеальное с первого раза. Вы также можете не бояться наказания, если не будете соответствовать требованиям. (Опять же, вот почему так важна благоприятная среда для творческой работы.) Если вы боитесь, что вас могут уволить из-за провала идеи, что ж, вы, вероятно, перестанете придумывать идеи, которые что-нибудь кроме безопасного и ожидаемого.

Вместо того, чтобы сосредотачиваться на победе с первой попытки, гораздо важнее, чтобы творческие люди продолжали работать, потому что именно так они в конечном итоге придут к правильному решению. Вы можете помочь им в этом, поддерживая их через ошибки, не критикуя их так, чтобы они задавили их, и продолжая давать рекомендации о том, чего вы хотите и что работает для вас и вашей компании на протяжении всего процесса.

Будьте честны перед собой

После того, как вы начали проводить открытые, вдохновляющие сеансы мозгового штурма и творческие последующие действия (после того, как вы объяснили всем, в чем именно заключаются ожидания), подведите итоги.Проверь себя и ответь как можно правдивее. Почему вы чувствуете, что ваши креативы не соответствуют требованиям? Они ленивы? У них плохие идеи? Разве они не понимают, что нужно для проекта? Была ли им предоставлена ​​вся необходимая информация? Они приходят к вам с проблемами, которые вы не можете решить? Спросите себя также, правильно ли вы дали им задание. Обычно вы добиваетесь лучших результатов, поощряя своих сотрудников делать больше того, что им нравится (при условии, что это также соответствует вашим целям), поэтому постарайтесь использовать то, что им нравится.Креативщики, которые мотивированы с самого начала, по своей сути будут заставлять себя делать больше.

Скорее всего, ваши креативы работают не хуже, потому что они просто плохо справляются с тем, что они делают — в конце концов, вы наняли их из-за их шипения. Более вероятно, что, как и многим из нас, им нужны подходящая среда и наставничество, чтобы выполнять свою работу наилучшим образом. Это также может потребовать от вас творческого мышления.