Разное

Оао вымпелком генеральный директор: Бислан Магомадов назначен региональным директором «Билайн» в Южном регионе

23.09.1997

Содержание

Встреча с интересным человеком. Михаил Слободин — генеральный директор ОАО «Вымпелком» (Билайн)

Вчера Илья Будкевич (voxpop_66) посол ЖЖ в Екатеринбурге, в очередной раз вытащил меня из темного, покрытого пылью и паутиной офиса, вырвал из цепких лап борьбы с украинским фашизмом — с целью развеяться и пообщаться с генеральным директором ОАО «Вымпелком» Михаилом Слободиным.

Встреча проходила в два этапа, первый — подписание соглашения о сотрудничестве с администрацией УРФУ (университет, собранный из УПИ и УРГУ) и выступление перед студентами, а вечером — в неформальной обстановке ресторана встреча Михаила Слободина (slobodin) и Олега Бармина (freedom) с целой вязанкой блоггеров Екатеринбурга, включая и вашего покорного слугу:

Не вижу смысла в стенограмме встречи, опишу то, что отметил для себя:


1). Михаил Слободин, как руководитель, в высшей степени открыт. И дело не в стеклянном кабинете, а именно в стиле работы. В свое время, в далеком 2007 году, будучи директором сети «Старый солдат», я ввел в оборот ежемесячный «Боевой листок», на котором описывались планы предприятия, важные новости, отмечались продажи, которые сразу же сопоставлялись с планом.

Каково же было мое удивление, когда оказалось, что Михаил собственноручно выпускает для десятков тысяч сотрудников Вымпелкома свой «Боевой листок», но уже еженедельный.

По сути, этот документ имеет форму отчета руководителя о своей работе перед персоналом организации. Сами понимаете, если люди не увидят в нем реального труда, авторитета, работы — документ станет скорее демотивирующим фактором в стиле «он не работает, зачем нам шевелиться». Но практика Вымпелкома показывает — «Боевой листок» стал основным документом компании, прямым регулярным контактом руководителя высшего звена — с каждым сотрудником. Каждый новый выпуск ждут и обязательно читают.

2). Общаясь с серьезными людьми, взял за привычку спрашивать «Какую книгу посоветуете прочитать?». После того, как Михаил назвал трилогию Айн Рэнд «Атлант расправил плечи», не выдержал и спросил — «не возникает ли желания, как у персонажей произведения — предпринимателей, бросить бизнес и скрыться?» — «возникает», прозвучал ответ. После развязалась интересная дискуссия в ходе которой Михаил заставил задуматься:

Государство должно бороться за предпринимателей так же, как предприниматели борются за своих клиентов. Отличие состоявшегося бизнесмена от рядового гражданина в том, что он свободен, у него достаточно активов для переезда в другую страну, с лучшими условиями. Именно поэтому необходимо четко следить за изменением делового климата, бороться с коррупцией, работать над прозрачностью экономики.

Иначе (это уже пошли мои выводы) когда люди дойдут до последней черты — они просто уедут. Одних только налоговых потерь в случае перевода бизнеса в другую страну — не сосчитать, это еще мы не говорим о сотнях и тысячах рабочих мест, инвестициях.

Экономика — не полигон для испытаний, как было в случае нового налога на ИП в 2013 году и сотни тысяч ИП-шников просто закрылись. И если наш Министр экономики Силуанов на вопрос о девальвации рубля говорит «будем надеяться, что ситуация наверное исправится» — меры необходимо принимать незамедлительно.

3). «Развивать надо свои сильные стороны и развиваться за счет них». Слабые стороны конкурента — плохая точка роста. Вообще, когда речь заходила о конкурентах типа Мегафона и МТС — мне очень понравилась позиция Михаила — «О конкурентах либо хорошо, либо никак». Уважение к конкуренту — свидетельство силы.

—————————————-—————————————-—-

По итогу уже я задал себе вопрос. Что генеральный директор и команда такой серьезной компании, как «Вымпелком» ищет в ЖЖ?

Ведь первоначальный восторг от влияния блоггеров на реальную жизнь прошел, как прошло и само влияние.

Помните, как пост у Навального сразу становился повесткой на весь день у федеральных СМИ? Как метались и оправдывались уличенные в коррупции и нарушениях закона чиновники? Еще тогда я писал — память интернета коротка, подождите два дня и все уляжется.  Так и вышло. Ну собирает топовый блоггер аудиторию в несколько миллионов человек? И что? С охватом телевидения это все равно не сравнить.

Интернет и новые технологии типа ЖЖ, соцсетей, твиттера — это не более чем средство коммуникации. Мощное, несравнимое с доступным еще десять лет назад, но лишь «средство».

Те, кто будет использовать это средство еще только только появляются. Соцсети уже используются для сбора денег в помощь детям, координации и информационного вала в оранжевых революциях, но все это хоть и масштабно — но разово.

Те, кто будет регулярно, системно использовать новые средства коммуникации и влиять посредством их на реальную жизнь — еще не появились. Это должны быть лидеры, не только не уступающие лидерам прошлого, но и превосходящими их, поскольку с аудиторией они будут общаться посредством видеозаписи, сообщений и постов — без личного присутствия, а значит степень убедительности, способность увлечь за собой должна быть на порядок выше.

И когда такие появятся — жизнь изменится, причем сильно. Представляете, если слаженная группа в 200.000 человек подчинится призыву лидера и откажется, например, от продукции Литвы — за ее русофобские высказывания, или от бренда Toyota — за поддержку Японией США. Причем не просто откажется, но и склонит к этому свое миллионное окружение. Плюс каждый из 200.000 громко заявит о своем решении, пусть даже в соцсети.

За такими группами — будущее. Осталось дождаться появления лидера, который подберет уже готовые средства коммуникации в виде соцсетей и прочих высокотехнологичных инструментов нового поколения.

И кажется мне, именно за этим и обращено внимание крупных компаний к социальным сетям, ЖЖ, интернету и вообще всей этой высокотехнологичной сфере.

Как то так.

P.S. Добавлю два момента:

А) Обязательно добавьте Михаила Слободина в друзья. У таких людей можно многому научиться, у таких людей НУЖНО учиться.

Б) Если к Билайну есть какие-то вопросы и предложения — задавайте в комментариях. Если будет что-то стоящее — передам по назначению.

ЛУНДЕР Джо — биография, новости, фото, дата рождения, пресс-досье. Персоналии ГлобалМСК.ру.

Генеральный директор

Организация: Билайн

Дата рождения: 28 сентября 1961 года

Возраст: 61 год

Знак зодиака: Весы

Профессия: Генеральный директор

Подписаться

Биография

Родился 28 сентября 1961 г. в Норвегии.

Является председателем Совета директоров ОАО «ВымпелКом» с 26 августа 2011 года.

Джо О. Лундер назначен Главным управляющим директором «ВымпелКом Лтд» Наблюдательным Советом Компании с 1 июля 2011 года.

До этого, с мая 2002 по май 2011, г-н Лундер входил в состав Совета Директоров компании «ВымпелКом Лтд», а также был Председателем Совета Директоров с апреля 2010 года до его назначения Главным управляющим директором.

С октября 2003 до июня 2005 г-н Лундер был Председателем Совета Директоров ОАО «ВымпелКом».

До того, как г-н Лундер стал председателем Совета директоров ОАО «ВымпелКом», он занимал позицию Главного управляющего директора и Генерального директора ОАО «ВымпелКом» с 1999 по 2003 год. В течение этого времени он вел Компанию по пути устойчивого роста и расширения, привлек значительные инвестиции от «Альфа Групп» и Telenor и сделал «ВымпелКом» вторым крупнейшим оператором беспроводной связи в Центральной и Восточной Европе.

С сентября 1999 г-н Лундер также занимал различные другие позиции в ОАО «ВымпелКом», включая должности Президента и Директора по операциям, первого заместителя Главного управляющего директора и Главного управляющего директора.

С февраля 2005 по сентябрь 2007, г-н Лундер работал Главным управляющим директором Atea ASA, одной из крупнейших компаний в Европе, работающей в сфере информационных технологий, добившись кардинальных изменений менее чем за два года, за счет финансовой реструктуризации, а также слияний и поглощений.

С сентября 2007, г-н Лундер работал Исполнительным Вице-Президентом компании FERD, одной из крупнейших в Норвегии частных финансово-промышленных групп. Кроме того, г-н Лундер занимает должность Исполнительного Председателя Совета Директоров Aibel Group ltd., ведущей скандинавской нефте-газовой компании, которая в настоящее время выходит на рынок возобновляемых источников энергии. Джо Лундер является Председателем Совета Директоров Elopak AS, третьей по величине в мире упаковочной компании, а также Председателем Совета Директоров Swix Sport AS, мирового поставщика зимней одежды и горнолыжного снаряжения. Он также входит в состав Совета Директоров Pronova Biopharma, мирового лидера в области исследований, развития и производства фармацевтических продуктов на основе Омега-3 кислот морского происхождения.

С 1993 до августа 1999, г-н Лундер занимал различные руководящие позиции в компании Telenor и его аффилированных компаниях, включая должность Главного операционного директора Telenor Mobile. Он сыграл важную роль в становлении компании как сильного мобильного оператора на норвежском рынке, а также в международной экспансии мобильного бизнеса Telenor.Г-н Лундер получил степень бакалавра в Бизнес-Школе в Осло и степень MBA в Henley Management College в Великобритании.

Рейтинг ГлобалМСК.ру

Занимает место

№2103

в рейтинге
Бизнес

Сфера

Коллеги

ОГНЕВА Екатерина

Руководитель департамента информационно-развлекательных услуг ОАО «ВымпелКом»

3 место

НЕМШИЧ Борис

Главный исполнительный директор

4 место

ПЛЕСКОНОС Дмитрий

Исполнительный Вице-президент по развитию бизнеса в странах СНГ

5 место

РЯБОКОНЬ Владимир

Исполнительный вице-президент по развитию международного бизнеса

6 место

ГЕРЦМАН Маттиас

Исполнительный вице-президент по корпоративной стратегии

7 место

МАКГИ Джеффри

Вице-президент по юридическим вопросам и корпоративным отношениям

8 место

МАКНИЛИ Кент

Вице-президент по маркетингу и продажам

9 место

ГЕРЧУК Михаил Юрьевич

Главный коммерческий директор группы компаний «ВымпелКом ЛТД»

10 место

САВКИН Владимир

Директор по информационным технологиям ОАО «ВымпелКом»

11 место

АФИНОГЕНОВ Дмитрий

Вице-президент по управлению финансами, закупками и административным вопросам

13 место

АЛЬБРЕХТ Наталья

Вице-президент по организационному развитию и работе с персоналом ОАО «ВымпелКом»

14 место

ДУМИНА Марина

Вице-президент по юридическим вопросам ОАО «ВымпелКом»

15 место

Смотреть все

Родились в один день

Смотреть все

Цитаты

Я хочу поздравить Андрея Патоку с новым назначением.

С радостью ожидаю продолжения работы с ним в должности руководителя бизнес-единицы СНГ