начисление пособия по временной нетрудоспособности в 2021 году
Бухгалтерский учет социальных выплат
По Федеральному закону от 29.12.2006 № 255-ФЗ (ред. от 26.05.2021) все работающие граждане застрахованы в системе социального страхования. Работодатели платят страховые взносы в ФСС, а работникам в случае болезни или беременности положены социальные страховые выплаты. Начисление работнику осуществляется в течение 10 календарных дней с даты предъявления больничного листа.
Физлицам, которые выполняют работу или оказывают услуги по гражданско-правовым договорам, пособие по временной нетрудоспособности не начисляется и не выплачивается.
Начисляет социальную страховку по болезни бухгалтер организации, который рассчитывает сумму выплаты и делает проводки по начислению пособия по временной нетрудоспособности в учетных регистрах. Для этого используются счета бухучета:
- 70 «расчеты с персоналом по оплате труда»;
- 20, 25, 26, 44 — счета по учету расходов.
В ПБУ 10/99 соцвыплаты по больничным листам признаются стандартными расходами организации по видам деятельности на дату начисления. Это значит, что учет осуществляется по тому счету, к которому относится деятельность работника (основное производство, АУП, вспомогательное производство и т.д.).
В бюджетных организациях используют другие счета и принципы учета социальных пособий по больничным.
Определено, что учет пособий по временной нетрудоспособности прописывается в учетной политике организации. В него необходимо внести изменения в связи с переходом на прямые начисления и оплату страховых средств из ФСС на всей территории России с 01.01.2021. Теперь работодатель начисляет соцпособие только за первые три дня в случае отсутствия на работе по болезни и не начисляет совсем при декретном отсутствии в связи с беременностью и родами.
Какой проводкой оформляется начисление соцвыплат по болезни
Используемые проводки по временной нетрудоспособности зависят от формы собственности организации и применяемого плана счетов. В коммерческих компаниях начисление соцвыплаты в бухучете отражается так:
В государственных учреждениях и бюджетных организациях действует специальный план счетов. Они учитывают начисленные работникам пособия по временной нетрудоспособности по дебету: сч. 030302830 и кредиту: сч. 030215730. Такая бухгалтерская проводка уменьшает задолженность по взносам в ФСС и увеличивает задолженность перед получателем пособия.
Бухгалтерские проводки при оплате соцпособия за счет средств работодателя
Типичные бухгалтерские записи в коммерческой организации при выплате начисленных за первые три дня денег по больничному листу:
Содержание операции | Дебет | Кредит | Документ для подтверждения операции |
---|---|---|---|
Удержание НДФЛ с начисленной суммы | 70 | 68 | Регистр налогового учета |
Перечисление денег работнику | 70 | 51 | Платежная ведомость, банковская выписка |
Выплата наличных средств из кассы | 70 | 50 | Платежная ведомость, кассовая книга, расходный кассовый ордер |
Перечисление удержанного НДФЛ в бюджет | 68 | 51 | Банковская выписка, регистр налогового учета |
Для госучреждений и бюджетных организаций проводка выплаты пособия по временной нетрудоспособности отличается:
Содержание операции | Дебет | Кредит |
---|---|---|
Начисление пособия по временной нетрудоспособности |
по болезни — 0 303 06 830 по ВНиМ — 0 303 02 830 |
0 302 15 730 |
НДФЛ начисление на соцвыплату |
0 303 01 830 |
0 302 13 730 |
Деньги перечислены
на банковскую карту сотрудника |
0 302 13 830 |
0 201 11 610 |
Деньги выплачены из кассы |
0 302 13 830 |
0 201 34 610 |
Бухгалтерские проводки по оплате за счет средств ФСС
В 2021 году все российские регионы полностью перешли на прямые выплаты по больничным из ФСС. Работодатель оплачивает только 3 первых дня нетрудоспособности работника. В связи с этим в бухгалтерском учете пособие, назначенное ФСС и оплачиваемое за счет фонда, не отражается, и никакая проводка по выданному пособию по временной нетрудоспособности не делается.
Проводки по налогообложению пособия по болезни
Выплаты по больничным листам признаются доходом физического лица, облагаемым НДФЛ на общих основаниях. От начисления страховых взносов выплаты по больничным освобождены.
В пункте 1 статьи 223 Налогового кодекса РФ определено, что доход в виде выплат по болезни признается полученным физическим лицом в момент выплаты денег. Если начислено пособие по временной нетрудоспособности по больничному листу в июле, а деньги получателю выплатили в августе, в регистре налогового учета проводки по доходу и его налогообложению отражаются в августе. В этой ситуации даты операции для целей бухгалтерского учета и дата проводки в налоговом учете НДФЛ разные.
Планом бухсчетов определено, какой счет для временной нетрудоспособности и удержанного с начисленных сумм НДФЛ использовать — 68 «Расчеты по налогам и сборам». При удержании НДФЛ бухгалтер делает запись:
Д-т 70 К-т 68
Перечисление НДФЛ в бюджет отражают проводкой:
Д-т 68 К-т 51
Другие записи в налоговом учете выплат по больничному не применяются.
Бухгалтерские проводки по больничному листу в 2021 году
Каждый официально трудоустроенный сотрудник имеет право на начисление ему больничного пособия (пособия по временной нетрудоспособности) в случае получения травмы или заболевания. Порядок оплаты больничного листа предполагает, что руководитель предприятия будет оплачивать только первые 3 дня болезни, а остальные дни будут оплачены за счет бюджета Фонда социального страхования. Бухгалтерские проводки по больничному листу будут зависеть о того, из какого источника поступают средства, какой деятельностью занимается компания, участвует ли регион нахождения фирмы в пилотном проекте ФСС, или нет. Возможные варианты проводок мы и рассмотрим в статье.
Бухгалтерские проводки по больничному листу при начислении пособия за счет средств работодателя
Фискальная операция по начислению суммы пособия по временной нетрудоспособности проводится так же, как в случае с начислением заработной платы. Дебет счета будет зависеть от того, на какой расходный счет всегда начисляется зарплата работника, оформившего больничный лист (при этом счет КРЕДИТА всегда останется 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда»):
ДЕБЕТ счета | Комментарий |
20 | Если сотрудник задействован на основном производстве |
23 | При осуществлении работником трудовых функций на вспомогательном производстве |
25 | При отнесении затрат на общепроизводственные расходы |
26 | При отнесении расходов на общехозяйственные затраты |
29 | Обслуживающие производства и хозяйства |
44 | При отнесении расходов по выплатам на расходы на продажу |
91 | Прочие доходы и расходы |
Бухгалтерские проводки по больничному листу при начислении пособия за счет ФСС
Бухгалтеру следует учитывать тот факт, что отражение в бухгалтерском учете операции по начислению пособия по временной нетрудоспособности будет зависеть от причины пребывания на больничном (общее заболевание, бытовая травма, беременность и роды, производственная травма).
Важно! Чтобы отразить начисление больничного пособия из средств Фонда социального страхования по больничному листу в случае производственной травмы, материнства и нетрудоспособности должны быть открыты отдельные субсчета к счету 69.
ДЕБЕТ | КРЕДИТ | Операция, комментарий |
70 |
| |
Дебет субсчета (для расчета по социальному страхованию от несчастного случая на производстве) к счету 69 | 70 | При начислении больничного пособия по случаю получения сотрудником производственной травмы (все дни оплачиваются из средств ФСС). |
Бухгалтерские проводки по больничному листу для предприятий из регионов, не участвующих в пилотном проекте ФСС
Бухгалтерский учет по выплатам пособия по временной нетрудоспособности для компаний из регионов, не участвующих в пилотном проекте Фонда социального страхования, отличается от учета в фирмах из регионов-участником проекта тем, что руководитель заболевшего сотрудника оплачиваем ему пребывание на больничном полностью – как первые 3 дня, так и последующие дни. Соответственно, и проводки по бухгалтерскому учету будут не такими, как во втором случае:
ДЕБЕТ | КРЕДИТ | Операция |
20 «Основное производство» | 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» | Произведено начисление больничного пособия сотруднику за счет работодателя (за 1, 2, 3 день пребывания на болезни) |
69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению» | 70 | Произведено начисление пособия по нетрудоспособности из бюджета Фонда социального страхования |
70 | 68 «Расчеты по налогам и сборам» | Произведено удержание налога на доходы физических лиц (НДФЛ) с суммы больничного пособия |
70 | 50 «Касса» или 51 «Расчетные счета» | Произведена выплата больничного пособия сотруднику |
Важно! Если сотрудник, оформивший больничный лист, задействован не на основном производстве (которому соответствует ДЕБЕТ счета 20), бухгалтер указывает другой, соответствующий ситуации счет. Это может быть ДЕБЕТ счета 23 «Вспомогательное производство», счета 25 «Общепроизводственные расходы», счета 26 «Общехозяйственные расходы», счета 44 «Расходы на продажу».
Читайте также статью ⇒ “Начисление страховых взносов на больничный лист в 2021 году”.
Бухгалтерские проводки по больничному листу для предприятий из регионов, принимающих участие в пилотном проекте ФСС
В данном случае работодатель из собственных средств должен компенсировать только «свои» дни периода нетрудоспособности (а именно 1-ый, 2-ой и 3-ий день). Бухгалтер должен будет отразить данный факт в бухгалтерском учете следующим образом:
ДЕБЕТ | КРЕДИТ | Операция |
20 (23, 25, 26, 44) | 70 | Произведено начисление больничного пособия за счет собственных средств нанимателя |
70 | 68 | Произведено удержание НДФЛ с суммы больничного пособия |
70 | 50 (51) | Произведена выплата больничного пособия сотруднику фирмы |
Читайте также статью ⇒ “Как возместить больничный в ФСС”.
Экспертное мнение к вопросу о том, какие делаются бухгалтерские проводки по больничному листу при выплате средств с расчетного счета или из кассы
Эксперты Федеральной налоговой службы напоминают бухгалтерам предприятий о том, что до того, как отражать в бухгалтерском учете перечисление средств по листку нетрудоспособности, необходимо произвести удержание НДФЛ, как в случае с заработной платой (ДЕБЕТ счета 70 КРЕДИТ счета 68). Пособие по беременности и родам нельзя облагать НДФЛ.
В зависимости от того, откуда поступают средства на выплату пособий по временной нетрудоспособности (с расчетного счета предприятия или из наличными кассы), бухгалтерские проводки будут различными:
ДЕБЕТ | КРЕДИТ | Комментарий |
70 | 50 | При выплате больничного пособия наличными из кассы |
70 | 51 | При выплате пособия по временной нетрудоспособности в безналичной форме с расчетного счета компании |
Важно помнить о том, что компенсация больничного Фондом социального страхования производится исключительно на расчетный счет компании, вне зависимости от способа выдачи денежных средств работнику. То есть проводка будет следующая – ДЕБЕТ 51 КРЕДИТ 69 (по КРЕДИТУ необходимо использоваться отдельный субсчет).
Читайте также статью ⇒ “Как рассчитать больничный лист в 2021 году”.
Законодательное регулирование
Типичные ошибки
Ошибка: Бухгалтер фирмы из региона, который участвует в пилотном проекте ФСС, отображает в бухгалтерском учете начисление пособия за счет ФСС.
Комментарий: Работодатели фирм из регионов, участвующих в пилотном проекте ФСС, не должны отображать в бухгалтерском учете пособие за счет ФСС, поскольку ФСС напрямую перечисляет пособие на счет работника, без перечисления средств нанимателю.
Ошибка: Бухгалтер отразил в бухгалтерском учете выплату больничного пособия по производственной травме за счет работодателя (за первые 3 дня).
Комментарий: При получении сотрудником производственной травмы больничное пособие за весь период пребывания на больничном выплачивается за счет средств Фонда социального страхования.
Ответы на распространенные вопросы о том, какие нужно сделать бухгалтерские проводки по больничному листу
Вопрос №1: Какие регионы участвуют в пилотном проекте Фонда социального страхования по состоянию на 2021 год?
Ответ: Полный перечень регионов-участников пилотного проекта ФСС Вы можете посмотреть по следующей ссылке.
Вопрос №2: Применимы ли схемы отражения в бухгалтерском учете факта начисления и выплаты пособия по временной нетрудоспособности для регионов, участвующих и не участвующих в пилотном проекте ФСС, в отношении больничного пособия по беременности и родам?
Ответ: Нет, поскольку больничное пособие по беременности и родам полностью оплачивается из средств бюджета Фонда социального страхования, работодатель не оплачивает первые 3 дня пребывания на больничном.
Больничный в 1С 8.3 Бухгалтерия
Оплата больничного листа — часто встречающаяся хозяйственная операция. Порядок ее учета зависит от того, кто оплачивает больничный лист и как он оплачивается. Рассмотрим особенности отражения в 1С начисления и выплаты пособий по больничному листу.
Вы узнаете:
- как начислить больничный за счет работодателя в 1с;
- как провести больничный лист в 1С 8.3 Бухгалтерия;
- как рассчитать больничный в 1с 8.3 бухгалтерия при прямых выплатах.
Подробнее о расчете больничных с 2021 года — см. видео:
Больничный лист в 1С 8.3 Бухгалтерия
08 февраля швея Машук К. В. вышла на работу после болезни. Она принесла для оплаты больничный лист за период с 19.01.2022 по 07.01.2022 (20 календарных дней). Отметок о нарушении режима в документе нет.
На дату начала болезни работница имела трудовой стаж более 8 лет.
10 марта работнице выплачено пособие за счет работодателя с зарплатой за январь.
Настройки в 1С по расчету Больничного листа
Варианты расчета больничных в 1С
В 1С предусмотрено два функционала расчета пособий по больничному листу:
Функционал автоматического расчета установлен по умолчанию, но его использование с численностью более 60 человек ограничено. В этом случае возможен только расчет вручную.
Больничный в 1С 8.3 Бухгалтерия с 2021 оплачивается напрямую из ФСС с 4-го дня болезни во всех регионах.
Настройка начисления больничных в 1С
Для пособия по временной нетрудоспособности за счет работодателя за первые 3 дня автоматически сформирован Вид начисления Больничный за счет работодателя в справочнике Начисления, Данное начисление имеет настройки:
При данных настройках Вида начисления Больничный за счет работодателя проведением документа Больничный лист будет сформирована проводка по правилу, установленному для учета зарплаты работнику в поле Учет расходов справочника Сотрудники.
Расходы на первые 3 дня больничного автоматически учитываются по статье затрат Оплата больничного и относятся к прочим расходам.
Прочие расходы в НУ оплата первых 3х дней нетрудоспособности
Оформление больничного в 1С Бухгалтерия 8.3
Начисление больничного отразите документом Больничный лист в разделе Зарплата и кадры —Все начисления — кнопка Создать — Больничный лист.
Документом Больничный лист начисляется пособие за счет работодателя и исчисляется НДФЛ с него. Далее в документе Начисление зарплаты начисляется заработок с учетом пропущенных дней по болезни в месяце начисления зарплаты. Там же отражается начисленное пособие и исчисленный с него НДФЛ. Поэтому очень важно соблюдать последовательность ввода документов: сначала — документ Больничный лист, потом — документ Начисление зарплаты.
Укажите:
- Сотрудник — сотрудник, которому предоставляется пособие.
- Номер листка нетрудоспособности — номер в правом верхнем углу бланка под штрихкодом.
Для правильного начисления пособия перенесите данные из бланка листка нетрудоспособности в форму:
- Причина — (01, 02, 10, 11) Заболевание или травма (кроме травм на производстве) — у нашей работницы было заболевание.
- Отметка о нарушении режима — Отсутствует: по условию нашего примера нарушений не было.
- Стаж — 8 и более лет. Стаж работника рассчитывается и выставляется вручную. В программе Бухгалтерия 8.3 функционал учета стажа отсутствует.
При вводе указанных показателей, а также периода болезни автоматически рассчитывается сумма пособия за счет работодателя и НДФЛ. - Начислено — начисленная сумма пособия.
По ссылке Начислено в форме Расчет больничного отображается заработок работника за два предшествующих года. Данные могут быть представлены:
- По годам;
- По месяцам.
Если в расчетном периоде застрахованное лицо в данной организации не работало, то в расчет принимается заработок у другого страхователя, указанный в представленной работником Справке для расчета пособий по форме в Приложении N 1 к Приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 30.04.2013 N 182н. Данные из справки можно внести непосредственно в форму Расчет больничного.
- НДФЛ — сумма исчисленного НДФЛ.
По ссылке НДФЛ в форме НДФЛ проверьте расчет НДФЛ нарастающим итогом по сотруднику за текущий налоговый период.
Отправьте реестр документов в ФСС для оплаты остальной части пособия.
Заполнение данных для реестра
Проводки по Больничному листу в 1С
Документ формирует проводки:
- Дт 20.01 Кт 70 — начисление пособия за счет страхователя;
- Дт 70 Кт 68.01 — исчисление НДФЛ с пособия.
Выплата больничного в 1С
Создайте документ Начисление зарплаты за февраль в разделе Зарплата и кадры — Все начисления.
Проверьте, что в документе отражена сумма пособия.
Ведомость на выплату пособия сформируйте в обычном порядке:
Мы успешно разобрали как начислить и провести больничный в 1С 8.3 Бухгалтерия.
Проверьте себя! Пройдите тест:
См. также:
Если Вы еще не подписаны:
Активировать демо-доступ бесплатно →
или
Оформить подписку на Рубрикатор →
После оформления подписки вам станут доступны все материалы по 1С Бухгалтерия, записи поддерживающих эфиров и вы сможете задавать любые вопросы по 1С.
Помогла статья?
Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно
Проводки по больничному в 2021 году
Листок нетрудоспособности – это особый документ, который не только подтверждает уважительную причину, по которой сотрудник отсутствовал на рабочем месте. Также этот документ является основанием для назначения и выплаты пособия по болезни. В статье расскажем, какими операциями отражать начисление больничного листка в бухгалтерском учете. Проводки дадим для учреждений бюджетной сферы. Основные принципы и действующий порядок расчета госпособия по временной нетрудоспособности мы подробно рассмотрели в специальном материале «Как оплачивается больничный лист в 2020 году». Рассмотрим, как для бюджетников происходит начисление больничного, проводки с примерами приведем в конце статьи.
Действующие положения
Порядок отражения госпособий по временной нетрудоспособности для бюджетников закреплен в п. 102 Инструкции № 162н. Так, для отражения выплат в бюджетном учреждении используют счет бухучета 0 302 13 000. Это пассивный счет, следовательно, увеличение расчетов оформляется записью по кредиту. А уменьшение показателя — дебетовым оборотом.
Бухсчет 0 302 13 000 корреспондирует с «налоговыми» счетами. То есть с теми, на которых отражаются расчеты по платежам в бюджет в пользу страхового обеспечения граждан. В большинстве случаев это 0 303 02 000 «Взносы ВНиМ». Однако в некоторых ситуациях может быть использован и сч. 0 303 06 000 «Взносы на травматизм». Например, если госпособие выплачивается из средств от несчастных случаев и профзаболеваний. Суммы пособый, уплаченных за счет средств ФСС относите на КВР 119 или 129 (служащие).
Обратите внимание, что при болезни самого сотрудника, работодатель должен начислить пособие за первые три дня болезни за свой счет. Данную сумму следует относить на КВР 266 с 01.01.2019г.. отражайте проводкой:
Дт. 0 401 20 211/ 0 109 ХХ 211 Кт 302 11 730
Типовые бухгалтерские проводки
Если в бухгалтерию принесли больничный, проводки могут быть следующими:
Операция |
Дебет |
Кредит |
---|---|---|
Начислено пособие по временной нетрудоспособности |
0 303 02 830 — в части пособий ВНиМ 0 303 06 830 — в части пособий по НС и ПЗ |
0 302 13 730 |
Начислен НДФЛ на госпособие |
0 303 01 830 |
0 302 13 730 |
Произведены удержания из сумм начисленного пособия (например, по исполнительному листу) |
0 302 13 830 |
0 304 03 730 |
Выплата по болезни перечислена на банковскую карту работника |
0 302 13 830 |
0 201 11 610 |
Деньги выданы из кассы |
0 302 13 830 |
0 201 34 610 |
Невыплаченное госпособие депонировано |
0 302 13 830 |
0 304 02 730 |
При отражении операций на бухсчете 0 201 00 000 (выдача из кассы, перечисление с расчетных счетов) делается соответствующая запись на забалансовых счетах. Сч. 17 — при поступлении, сч. 18 — при выбытии денежных средств (п. 366-367 Инструкции № 162н).
Об авторе статьи
Евдокимова Наталья
Бухгалтер-эксперт
С 2017 года — автор и научный редактор электронных журналов по бухучету и налогообложению. Но до этого времени вела бухгалтерский и налоговый учет в бюджетной сфере, в том числе как главбух.
Другие статьи автора на gosuchetnik.ruВыплаты из соцфондов: налогообложение и учет. Бухгалтер 911, № 37, Сентябрь, 2017
пособия, обложение, НДФЛ, ВС, ЕСВ, 1ДФ, бухучет, предпринимателиСоцстраховские выплаты для работодателей
Порядок налогообложения и учета выплат из соцфондов для предприятий-работодателей и предпринимателей представим в виде таблицы.
Соцстраховские выплаты: налогообложение и учет
Налогообложение | Отражение в учете |
Больничные | |
Для НДФЛ/военсбор-целей больничные (оплата первых 5 дней болезни и пособие по временной нетрудоспособности) НКУ (см. п.п. 169.4.1) приравниваются к зарплате. Соответственно к таким выплатам применяют те же правила обложения, что и к зарплате: — сумму больничных учитывают при определении права на налоговую социальную льготу; — больничные облагают НДФЛ по ставке 18 % и военсбором по ставке 1,5 %. Сумму больничных (оплачиваемых как за счет работодателя, так и за счет Фонда) отражают в ф. № 1ДФ с признаком дохода «101». Суммы оплаты первых 5 дней временной нетрудоспособности за счет работодателя и пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств Фонда соцстраха, также включают в базу для начисления ЕСВ (ставки те же, что и для зарплаты)* и показывают в таблицах 1 и 6 отчета по ЕСВ. Не забываем и об отчете по ф. Ф4-ФСС з ТВП | В бухучете сумму оплаты первых 5 дней временной нетрудоспособности Минфин рекомендует отражать записью Дт 949 — Кт 663 (письма от 26.10.2011 г. № 31-08410-07-16/26368, от 27.09.2013 г. № 31-08410-07-27/28296). Но мы считаем, что можно использовать и другие счета расходов, в составе которых отражается зарплата соответствующего работника (Дт 91, 92, 93). Пособие из Фонда соцстраха начисляйте записью Дт 378 — Кт 663. Поступление средств от Фонда для выплаты пособия отражайте проводкой Дт 313 — Кт 378, а выплату пособия работнику показывайте проводкой Дт 663 — Кт 313. Предприниматели-работодатели (общесистемщики и единоналожники) сумму пособия, полученного из Фонда на работников, в доход не включают. Предприниматели-общесистемщики и единоналожники — плательщики НДС сумму оплаты первых 5 дней болезни работника относят на расходы, а сумму начисленного соцстраховского пособия в расходы не включают. Ведь оно выплачивается за счет Фонда |
Декретные | |
Пособие по беременности и родам не облагают НДФЛ на основании п.п. 165.1.1 НКУ. Военным сбором оно также не облагается (п.п. 1.7 п. 161 подразд. 10 разд. ХХ НКУ). В ф. № 1ДФ пособие по беременности и родам отражают с признаком дохода «128». На сумму декретных начисляют ЕСВ (по тем же ставкам, что и для зарплаты) и отражают эти выплаты в таблицах 1 и 6 ЕСВ-отчета. Не забываем и об отчете по ф. Ф4-ФСС з ТВП | Начисление пособия по беременности и родам отражаем проводкой Дт 378 — Кт 663. Поступление денег на счет предприятия для выплаты пособия показываем проводкой Дт 313 — Кт 378, а выплату этого пособия работнице — записью Дт 663 — Кт 313. Сумму пособия, полученного из Фонда для выплаты наемным работникам, предприниматели в свой доход не включают |
Дополнительный отпуск чернобыльцам | |
Подробно о предоставлении такого отпуска и о получении работодателем компенсации понесенных расходов вы могли узнать из статьи «Допотпуск работнику-чернобыльцу» (журнал «Бухгалтер 911», 2017, № 28). Здесь лишь напомним, что «чернобыльские» отпускные облагают НДФЛ, военным сбором и ЕСВ в общем порядке как обычные отпускные. В ф. № 1ДФ их сумму отражают в составе зарплаты с признаком дохода «101». В ЕСВ-отчете по ф. № Д4 «чернобыльские» отпускные отражают в отдельной строке с кодом типа начислений «10» в графе 10 таблицы 6 | В бухучете начисление оплаты «чернобыльского» отпуска показывают записью Дт 23, 91, 92, 93, 94 — Кт 661. Одновременно отражают задолженность бюджета по его возмещению записью Дт 377 — Кт 482 и начисляют доход: Дт 482 — Кт 718. Предприниматели-единоналожники сумму полученной компенсации в доход не включают (п.п. 4 п. 292.11 НКУ). Предприниматели-общесистемщики не отражают по «чернобыльским» отпускным ни доходы, ни расходы |
Компенсация ЕСВ
Компенсация ЕСВ предусмотрена Законом о занятости (статьи 24, 26 и 27). В общих чертах — это возмещение фактических расходов, связанных с уплатой ЕСВ. Получить такую компенсацию может работодатель (в том числе предприниматель независимо от системы налогообложения) за каждое лицо, трудоустроенное на новое рабочее место.
Как же отразить полученную компенсацию в учете?
Налогообложение зарплаты дотационного работника производится работодателями в общем порядке, т. е. она является базой для начисления ЕСВ и из нее удерживается НДФЛ и военный сбор. Начисляем зарплату дотационного работника как обычно: Дт 23, 91, 92, 93, 94 — Кт 661. Начисляем на нее ЕСВ (Дт 23, 91, 92, 93, 94 — Кт 651) и удерживаем НДФЛ и военный сбор (Дт 661 — Кт 641/НДФЛ, 642/ВС).
Задолженность центра занятости по выплате компенсации показываем проводкой Дт 378 — Кт 482 и отражаем доход: Дт 482 — Кт 718. На сумму полученной ЕСВ-компенсации делаем проводку Дт 311 — Кт 378.
Предприниматели-единоналожники полученную компенсацию ЕСВ не учитывают в составе доходов и соответственно не отражают в Книге учета доходов (и расходов).
На это прямо указывает п.п. 4 п. 292.11 НКУ.У предпринимателя-общесистемщика есть свои особенности. Зарплату дотационного работника и начисленный на нее ЕСВ он включает в расходы в обычном порядке и показывает соответствующие суммы в графе 7 Книги учета доходов и расходов. В периоде получения ЕСВ-компенсации доход отражать не нужно. Как разъясняют налоговики в категории 104.04 ЗІР, на сумму полученной компенсации необходимо отсторнировать расходы — показать ее в графе 7 Книги учета со знаком «минус».
Пособия для самих предпринимателей
Декретные. И общесистемщики, и единоналожники сумму полученного пособия по беременности и родам не включают в предпринимательский доход. Соответственно, в «предпринимательские» книги учета пособие тоже не записывают.
В общий налогооблагаемый доход физлица сумма пособия по беременности и родам не включается (п.п. 165.1.1 НКУ). А значит, с нее не нужно уплачивать ни НДФЛ, ни военный сбор. Подтверждают это и налоговики в консультации из категории 103.02 ЗІР.
В годовой декларации об имущественном состоянии и доходах сумму пособия общесистемщику нужно будет показать в стр. 11.3 «інші доходи, що не підлягають оподаткуванню».
Под ЕСВ-обложение декретные, выплаченные предпринимателю, не попадают .Больничные. Полученное пособие по временной нетрудоспособности не является предпринимательским доходом общесистемщика и единоналожника. Поэтому в «предпринимательских» книгах учета его не отражают. Эти доходы облагаются НДФЛ и военным сбором по правилам, действующим для обычных граждан-физлиц.
В соответствии с абз. 12 п.п. 165.1.1 НКУ больничные включают в общий налогооблагаемый доход. С них уплачиваются НДФЛ по ставке 18 % и военный сбор по ставке 1,5 %.
Сумму больничных указывают в стр. 10.9 «інші доходи, у тому числі:» годовой декларации об имущественном состоянии и доходах.
НДФЛ и военный сбор с больничных общесистемщики уплачивают одновременно с уплатой налогов по предпринимательским доходам, а единоналожники — до 1 августа года, следующего после получения больничных (п. 179.7 НКУ).
ЕСВ с предпринимательских больничных не взимают.
Важно! Не забудьте отчитаться перед Фондом соцстраха о получении больничных. Для этого необходимо подать форму Ф4-ФСС з ТВП не позднее 20-го числа месяца, следующего за кварталом получения больничных.
Пособие на предпринимательство. Безработный может получить единоразовую выплату пособия по безработице для организации предпринимательской деятельности. Часто возникает вопрос: нужно ли отражать поступление единоразового пособия в учете, ведь на этапе получения средств от Фонда физлицо уже находится в статусе предпринимателя? Отвечаем: нет, сумма пособия не включается в доход предпринимателя.
Ситуация, по сути, аналогична декретным (см. выше).
Для общесистемщиков в свое время в категории 104.04 ЗІР была консультация о необложении интересующих нас сумм. Эта консультация с 01.01.2017 г. переведена в разряд недействующих. Но, считаем, позиция налоговиков по данному вопросу измениться не должна.
Законодательных оснований для этого нет.Учет больничных, бухгалтерские проводки
Темы: Бухгалтерский учет, Больничные, Бухгалтерские проводки.
Начальная стадия этого процесса была описана на странице Расчет больничных (з примерами). Можете использовать Калькулятор расчета больничного.
Что происходит в налоговом учете и отчетности? Смотрите страницы Больничные в Форме 1ДФ (с примерами) и Военный сбор с больничных. НДФЛ удерживается по общей ставке и отражается в Приложении 4ДФ (Форма 1ДФ) c признаком дохода 101, то есть как обычный доход от зарплаты (смотрите Примеры заполнения 1-ДФ).
БОНУС: Скачайте справочник «Больничные»
Бухгалтерський учет больничных
Сумма оплаты первых дней непрацездатности, что выплачивается за счет страхователя-работодателя и сумма начисленной помощи из временной нетрудоспособности, которая выплачивается за счет Фoнда социального страхования, отображаются проводками по кpедиту субсчета 663 «Расчеты пo другим выплатами» счета 66, а суммы, которые выплачены застрахованному лицу и суммы удержанного с них НДФЛ и военного сбора — по дебету этого субсчета.
Расходы предприятия на оплату работникам первых пяти дней временной неработоспособности (которая осуществляется за счет работодателя), в бухгалтерском учете отображаются по дебету субсчета 949 «Другие расходы операционной деятельности» счета 94.
Учет расчетов с Фoндом социального страхования относительно сумм больничных ведется на субсчете 378 «Рaсчеты c государственными целевыми фондами» (счет 37): по дебету субсчета 378 отображается возникновение дебиторской задолженности (задолженность Фонда по сумме больничных), а по кредиту — проводки по погашению этой задолженности или ее списанию.
Сумы единого социального взноса, начисленные на сумму больничных (как на cумму оплаты первых пяти днeй нетрудоспособности, так и на сумму больничных, кoторые выплачиваются за счет Фонда соцстраха), отражаются по дeбету субсчета 949.
Скачайте: Справочник «Бухгалтерские проводки»
Рассмотрим далее проводки в учете операций пo начислению и выплате больничных работнику.
Таблица. Бухгалтерский учет больничных, проводки по начислению и выплате
№ |
Содержание хозяйственных операций |
Дебет |
Кредит |
Сумма, |
01 |
Начислена помощь по временной нетрудоспособности (смотрите Расчет больничных с Примерами): |
|||
01.1 |
за первые пять дней болезни за счет работодателя |
949 |
663 |
1000,00 |
01.2 |
за счет Фонда соцстрахования |
378 |
1200,00 |
|
02 |
Начислен ЕСВ в размере 22% от суммы больничных |
949 |
651 |
484,00 |
03 |
Удержан НДФЛ c cуммы пособия: |
|||
03.1 |
за первые пять дней болезни (1000,00 грн. * 18%) |
663 |
641 |
180,00 |
03.2 |
за счет Фонда соцстрахования (1200,00 грн. * 18%) |
216,00 |
||
04 |
Удержан военный сбор с суммы пособия: |
|||
04.1 |
за пeрвые 5 дней болезни (1000,00 грн. * 1,5%) |
663 |
642 |
15,00 |
04.2 |
за счет Фонда сoцстраха (1200,00 грн. * 1,5%) |
18,00 |
||
05 |
Получены средства от Фонда соцстрахования |
313 |
378 |
280,00 |
06 |
Уплата ЕСВ в бюджет: |
651 |
311 |
484,00 |
07 |
Уплата НДФЛ с больничных в бюджет: БОНУС: Скачайте «Справочник бухгалтера» |
|||
07.1 |
за пеpвые 5 дней болезни |
641 |
311 |
180,00 |
07.2 |
за счет Фонда соцстраха |
313 |
216,00 |
|
08 |
Оплата военного сбора с больничных в бюджет: |
|||
08.1 |
за пepвые 5 дней болезни |
642 |
311 |
15,00 |
08.2 |
за счет Фонда соцстрахования |
313 |
18,00 |
|
09 |
Виплата больничных работнику |
663 |
301 |
1771,00 |
Предыдущий видеоурок: Заполнение лицевой стороны больничного >>
Другие страницы по теме «Учет больничных, проводки»:
01. Декретные — проводки в бухучете.
02. Зарплата в командировке
03. Обязательные кадровые документы >>
Начисление и расчет больничных в 1С Бухгалтерия 8.3 по шагам
Программа «1С:Бухгалтерия 8.3» редакции 3.0 позволяет бухгалтеру начислять пособие сотрудникам по временной нетрудоспособности, которое мы обычно называем «больничным». В этой инструкции мы по шагам рассмотрим как правильно его провести, начислить и рассчитать.
Настройка программы
Предварительно в настройках параметрах учета программы 1С 8.3 (см. Главное / Настройки/ Параметры учета) необходимо включить возможность учета отпусков, больничных и исполнительных документов.
Теперь в журнале начислений – там же, где создаются документы по ежемесячному начислению зарплаты, можно создать документ «Больничный лист».
Создание нового больничного листа в 1С 8.3 Бухгалтерия
В шапке документа следует выбрать месяц начисления, дату регистрации, работника.
На вкладке «Главное» указывают:
- Номер листка нетрудоспособности.
- Если данный больничный лист — продолжение предыдущего, ставится соответствующая отметка и по ссылке выбирается нужный документ.
- Причина нетрудоспособности. Выбирается из предложенного программой списка – заболевание или травма; отпуск по беременности и родам или др.
- Срок освобождения от работы. Даты указываются согласно больничному листку.
- Если в больничном листке есть запись о нарушении режима, в данном документе программы следует указать дату снижения пособия.
- Процент оплаты. По умолчанию программа устанавливает 60,00. При необходимости процент можно изменить.
- Суммы начисленного пособия и среднего заработка. Они уже рассчитаны и заполнены на основании имеющихся в программе данных о заработке сотрудника в предыдущие два года. Согласно действующему законодательству, если причиной больничного было выбрано заболевание или травма работника (кроме травм на производстве), оплату первых трех дней нетрудоспособности программа начисляет за счет работодателя, а остальных дней – за счет Фонда социального страхования.
Получите понятные самоучители по 1С бесплатно:
Если данные о заработке в программе отсутствуют, пособие автоматически рассчитывается «по минималке». При необходимости доходы сотрудника за предыдущие годы можно указать вручную, для этого следует перейти по ссылке «Изменить» (рядом с суммой среднего заработка).
В открывшейся форме мы видим поля для ввода ежемесячного заработка за два предыдущих календарных года. Эти суммы бухгалтер может заполнить как на основании собственных данных (если сотрудник в это время работал в организации, но еще не было учета в 1С), так и на основании предоставленной справки о заработке у предыдущего работодателя. Программа 1С Бухгалтерия автоматически рассчитает сумму среднего дневного заработка, которая будет перенесена в больничный лист по нажатию «ОК».
На вкладке «Дополнительно» больничного листа должен быть указан вид ограничения пособия. По умолчанию установлено ограничение предельной величиной базы для начисления страховых взносов, также доступны варианты «в размере ММОТ» или по максимальному размеру ежемесячной страховой выплаты.
Здесь же при необходимости можно указать районный коэффициент (в формате 1,ХХ) и применяемые льготы.
На вкладке «Начисления» отражены начисления, их результат и период. Суммы доступны для ручного изменения, в этом случае отредактированный результат отобразится на вкладке «Главное».
При проведении «Больничный лист» выполняет движения по счетам бухучета, или проводки. Сумму пособия за счет работодателя программа относит на тот же бухгалтерский счет, что и зарплату данного сотрудника (согласно имеющимся настройкам), в корреспонденции с кредитом сч. 70. Сумма пособия за счет ФСС отнесена в дебет счета 69.01 «Расчеты по социальному страхованию».
Отражение больничного в начислении зарплаты
По окончании месяца в 1С необходимо будет ввести документ начисления зарплаты. При его автоматическом заполнении в графе «Отпуска/…» появится общая сумма начисленного пособия. Этот же документ рассчитает и начислит НДФЛ сразу на зарплату и пособие (если последнее облагается НДФЛ).
В расчетном листке сотрудника (см. Зарплата и кадры/ Зарплата/ Отчеты по зарплате) будет отражен больничный за счет работодателя и за счет ФСС.
Смотрите также наше видео по начислению больничных в 1С 8.3:
К сожалению, мы физически не можем проконсультировать бесплатно всех желающих, но наша команда будет рада оказать услуги по внедрению и обслуживанию 1С. Более подробно о наших услугах можно узнать на странице Услуги 1С или просто позвоните по телефону +7 (499) 350 29 00. Мы работаем в Москве и области.
КОНСУЛЬТАЦИЯ ПО МОШЕННИЧЕСТВУ: Генеральный инспектор предупреждает общественность о новом повороте в мошенничестве с телефоном социального обеспечения
Генеральный инспектор социального обеспечения Гейл С. Эннис предупреждает общественность о том, что телефонные мошенники могут отправлять поддельные документы по электронной почте, чтобы убедить жертв выполнить их требования. Управление социального обеспечения Генерального инспектора (OIG) получило отчеты о жертвах, которые получили электронные письма с прикрепленными письмами и отчетами, которые, по всей видимости, были получены от Social Security или Social Security OIG.В письмах могут использоваться официальные бланки и правительственный «жаргон», чтобы убедить потерпевших в том, что они законны; они также могут содержать орфографические и грамматические ошибки.
Это последняя разновидность телефонного мошенничества в системе социального обеспечения, которое по-прежнему широко распространено в Соединенных Штатах. Используя роботы или живые звонки, мошенники притворяются государственными служащими и заявляют о краже личных данных или другой проблеме с номером социального страхования, аккаунтом или льготами. Они могут угрожать арестом или другим судебным иском, или могут предлагать увеличить льготы, защитить активы или решить проблему кражи личных данных.Они часто требуют оплаты розничной подарочной картой, наличными, банковским переводом, интернет-валютой, такой как биткойны, или предоплаченной дебетовой картой.
Генеральный инспектор Эннис призывает и впредь проявлять бдительность в отношении всех типов телефонного мошенничества , независимо от того, какие «доказательства» могут предложить звонящие. По мере того, как мы продолжаем повышать осведомленность общественности о телефонном мошенничестве, преступники будут изобретать новые способы убедить людей в своей легитимности. Социальное обеспечение никогда:
- угрожать вам арестом или другим судебным иском, если вы немедленно не заплатите штраф или пошлину;
- обещать увеличение размера пособия или другую помощь в обмен на оплату;
- требовать оплату розничной подарочной картой, наличными, банковским переводом, интернет-валютой или предоплаченной дебетовой картой; или
- отправлять официальные письма или отчеты, содержащие личную информацию, по электронной почте.
Если возникнут проблемы с вашим номером или записью социального страхования, в большинстве случаев Служба социального обеспечения пришлет вам письмо. Если вам действительно нужно отправить платежи в Социальное обеспечение, агентство отправит письмо с инструкциями и вариантами оплаты. никогда не должен уплачивать государственную пошлину или штраф с использованием розничных подарочных карт, наличных денег, валюты через Интернет, банковских переводов или предоплаченных дебетовых карт. Таким образом мошенники просят оплату, потому что отследить и восстановить очень сложно.
Если вы получили подозрительный звонок или электронное письмо по поводу проблемы с вашим номером или учетной записью социального страхования, положите трубку или не отвечайте. Мы призываем общественность сообщать о телефонном мошенничестве со стороны Службы социального обеспечения, используя нашу специальную онлайн-форму по адресу https://oig.ssa.gov. Пожалуйста, поделитесь этой информацией со своими друзьями и семьей, чтобы помочь распространить информацию о телефонном мошенничестве.
Для получения дополнительной информации посетите https://oig.ssa.gov/scam . Представители прессы могут делать запросы в OIG социального обеспечения по телефону (410) 965-2671.
Уведомление о мошенничестве
Электробезопасность | nidirect
Старые или плохо подключенные электрические приборы, вилки и кабели могут быть опасными. Отсутствие пламени не означает, что нет опасности возгорания. Узнайте, что нужно проверять, чтобы убедиться, что ваша техника не подвергает вас, вашу семью или соседей по дому риску пожара.
Знаки опасности
Знаки опасности, которые нужно искать на всех электрических предметах, которые есть у вас дома.Если вы считаете, что что-то нужно исправить или изменить, сделайте это немедленно.
Вилки и розетки
Для вилок и розеток обратите внимание на:
- горячие вилки или розетки, следы ожога, часто перегорающие предохранители или мерцающие огни — это признаки неплотной проводки или других электрических проблем
- вилки с плохой разводкой — любые торчащие цветные провода могут отсоединиться, и мусор может попасть в вилку.
- Перегруженные розетки — подключение слишком большого количества электроприборов к одной розетке может привести к перегреву.
Кабели и провода
Не рискуйте с кабелями и выводами .Убедитесь, что провода:
- изношены и повреждены — убедитесь, что внешнее покрытие находится в хорошем состоянии и при необходимости замените
- , расположенные неаккуратно — не оставляйте провода рядом с водой, плитами, другими источниками тепла или там, где кто-то может споткнуться
- размещать под ковриками или коврами — не кладите провода там, где они могут износиться, и никто не заметит этого
Приборы
Для электрических приборов не следует: Не ставьте вазу с цветами на телевизор. запчасти
Техническое обслуживание
Электрические приборы, особенно те, которые работают на высоких скоростях и содержат двигатели, такие как стиральные машины, должны обслуживаться квалифицированным электриком один раз в год.
Вилки, розетки и кабели
Вилки, розетки и кабели также необходимо использовать правильно. Вам следует:
- убедиться, что вы не видите никаких цветных проводов между вилкой и шнуром питания — правильно замените вилку
- убедитесь, что провода надежно закреплены внутри вилки
- используйте розетки безопасно — так лучше Чтобы использовать линейный адаптер (многоплатный) на проводе, а не блочный адаптер
- используйте только один адаптер на розетку — не подключайте один адаптер к другому и старайтесь придерживаться одной вилки на розетку
Предохранители
Когда вы При установке или замене предохранителя важно использовать правильный предохранитель для прибора, чтобы предохранитель не перегревался.Изучите руководство или найдите наклейку на приборе, чтобы узнать его мощность, а затем используйте правильный предохранитель.
Удлинители и адаптеры имеют ограничение на допустимое количество ампер. Не перегружайте расширения и лиды.
Действия в случае электрического пожара
При возникновении электрического пожара вытащите вилку из розетки или отключите питание в блоке предохранителей, если это безопасно. Иногда это может немедленно остановить пожар.
Никогда не используйте воду для разжигания электрического огня и не рискуйте своей безопасностью.Выйдите, не выходите и звоните 999.
Электробезопасность во время отключения электроэнергии
Несколько советов, как оставаться в безопасности во время отключения электроэнергии:
- Никогда не приближайтесь к сломанным линиям или поврежденным столбам и не подпускайте детей и животных — позвоните в Электроэнергетику Северной Ирландии сообщать о повреждениях и внимательно слушать записанные сообщения
- , если вы используете генератор, будьте осторожны, где вы его устанавливаете, в случае отравления угарным газом
- выключайте электрические плиты, духовки, утюги и другие подобные электрические приборы в случае потери электричества
- оставьте свет включенным, чтобы вы знали, когда электричество будет восстановлено. Еще полезные ссылки
Ваш путеводитель по работе в системе социального обеспечения
Миллионы людей, получающих пособия по социальному обеспечению, являются пенсионерами, значительная часть общего дохода которых зависит от программы.Но многие другие получатели социального обеспечения на самом деле еще не вышли на пенсию, предпочитая работать, пока они получают ежемесячные выплаты от социального обеспечения, получая свой общий доход за счет регулярной заработной платы и своих пособий.
Особые правила применяются к людям, работающим во время сбора средств социального обеспечения, и изучение зависаний может помочь вам продолжить карьеру в более поздние годы и при этом максимизировать свои пособия по социальному обеспечению. Если вы не будете осторожны, вы можете потерять часть своих преимуществ. Это руководство предлагает обзор того, как люди продолжают работать, получая социальное обеспечение, и как избежать дорогостоящих ошибок.
Источник изображения: Getty Images.
Как я могу получать социальное обеспечение во время работы?
Многие люди думают, что основной целью социального обеспечения является предоставление пособий взамен регулярного заработка для людей, которые перестали работать в старости. Это верно для большого числа людей, которые получают пенсионные пособия от Social Security после завершения своей карьеры и не ожидают получения дополнительных доходов от работы в будущем.
Однако существует ряд ситуаций, в которых вы можете получить право на получение пособия по социальному обеспечению задолго до того, как достигнете типичного возраста выхода на пенсию.В их числе:
- Досрочный выход на пенсию. Вы можете начать получать пособие уже в 62 года. Хотя полный пенсионный возраст (FRA), при достижении которого вы можете требовать полную сумму ежемесячных выплат, рассчитываемых по формуле пособия по социальному обеспечению, в настоящее время составляет от 66 до 67 лет для всех. родившиеся в 1943 году или позже, вы имеете право требовать досрочного выхода на пенсию до достижения FRA. Более того, не требуется, чтобы вы действительно выходили на пенсию для получения этих пособий — они называются пенсионными пособиями отчасти для того, чтобы отличать их от семейных пособий, которые основаны на чьей-либо трудовой стажировке, например, с пособиями для супруга и по случаю потери кормильца.
- Супружеские пособия. Если ваш ныне живущий супруг (а) потребовал пенсионного пособия, вы также можете иметь право на получение супружеского пособия. Наиболее типичная ситуация требует, чтобы вам было 62 года или больше, прежде чем подавать заявление на социальное обеспечение на основании трудовой книжки супруга. Однако, если вы ухаживаете за ребенком младше 16 лет или инвалидом, вы можете подать заявление в любом возрасте.
- Пособия по случаю потери кормильца. Если ваш супруг скончался, то вы, как правило, получаете право на пособие по случаю потери кормильца по достижении 60-летнего возраста, даже если вы сами никогда не работали и не получали пенсионных пособий по социальному обеспечению.Опять же, пережившие супруги могут получать пособие в любом возрасте, если они ухаживают за ребенком в возрасте до 16 лет или инвалидом. Кроме того, если вы сами являетесь инвалидом, вы можете получать пособие в качестве пережившего супруга еще раньше, в возрасте 50 лет.
- Пособие по инвалидности. Социальное обеспечение выплачивает пособия работникам-инвалидам и определенным членам семьи, включая супруга, детей, внуков или родителей на иждивении в любом возрасте, если работник соответствует квалификационным требованиям. Как правило, для получения пособия по инвалидности ваше состояние должно мешать вам выполнять как свою прежнюю работу, так и другие виды работы, и оно должно быть долгосрочным по своему характеру, продолжительностью не менее 12 месяцев.Поскольку выплаты пособий по инвалидности основаны на идее, что работник не может иметь оплачиваемую работу, ситуация с пособиями по инвалидности коренным образом отличается от пенсионных пособий.
В любой из этих ситуаций вы можете иметь право на социальное обеспечение, пока вы достигли возраста, в котором вы хотели бы продолжать работать. Но это приводит к другому вопросу: если вы можете получить ценные пособия по социальному обеспечению, которые заменят значительную часть вашего дохода от работы, зачем вообще оставаться на своей нынешней работе?
Зачем продолжать работать, находясь в системе социального обеспечения?
В правилах, регулирующих социальное обеспечение, нет ничего подразумеваемого, что вы должны прекратить работать, как только вы решите подать заявление на получение пособия.Но для многих людей, особенно для тех, кто претендует на раннее пособие, получение права на социальное обеспечение дает свободу рассмотреть вариант досрочного выхода на пенсию. Эти льготы могут позволить вам закончить карьеру в возрасте до традиционного пенсионного возраста. Многие работники предпочитают получать пенсионные пособия по социальному обеспечению в минимальном возрасте 62 лет, чтобы раньше начать свои золотые годы.
С другой стороны, однако, многие люди решают работать после FRA, иногда сохраняя свою работу до 70 лет или даже дольше.Многие пожилые люди все чаще обнаруживают, что ранний выход на пенсию имеет как плюсы, так и минусы. Свобода и гибкость в использовании своего времени, безусловно, ценны, но для некоторых пенсионеров потеря социальных связей из-за пребывания на рабочем месте оказывается более сложной задачей, чем они ожидали. Кроме того, учитывая, насколько важна работа для чувства выполненного долга и цели, решение отложить в сторону знания и опыт выбранной профессии, прекратив карьеру и перейти к совершенно иному образу жизни, может быть чрезвычайно трудным решением.
Текущая экономическая среда благоприятствует пожилым американцам, которые хотят продолжать работать после достижения традиционного пенсионного возраста. Безработица находится на почти рекордно низком уровне, и огромное количество пенсионеров, покидающих рабочую силу, затрудняет способность работодателей заполнять должности, которые их бывшие работники оставляют вакантными. Это ставит пожилых американцев, приближающихся к выходу на пенсию, в благоприятное положение для переговоров со своими работодателями, и многие используют этот рычаг для медленного перехода на пенсию, сокращая часы работы или переключаясь на менее требовательные роли, которые лучше соответствуют общему образу жизни, который они хотят вести в закат их карьеры.
Тем не менее, возможность потерять пособие по социальному обеспечению, продолжая работать, является серьезным препятствием для тех, кто хочет продлить свою карьеру. К счастью, правила, регулирующие тех, кто работает в рамках социального обеспечения, не применимы к людям любого возраста, и это означает, что по достижении определенного возраста вы можете претендовать на социальное обеспечение и работать столько, сколько захотите, не опасаясь отказавшись от одного пенни из ваших ежемесячных чеков.
Что произойдет, если я получу досрочное пособие по социальному обеспечению во время работы?
Если вы моложе своего FRA и получаете пособие по социальному обеспечению, ваше пособие будет уменьшено, если ваш заработок на работе превышает определенную сумму.Размер скидки зависит от вашего возраста и суммы, на которую ваш заработок превышает пороговые значения, которые Администрация социального обеспечения (SSA) устанавливает каждый год.
Один набор ограничений применяется к людям моложе FRA в течение всего года, а другой набор применяется, если вы достигнете FRA в течение года. Также действуют особые правила, если вы начинаете получать пособие в середине года.
Сколько я потеряю в выплате пособий, если буду работать?
SSA устанавливает лимиты заработка по социальному обеспечению каждый год, и предел, который применяется к вам, зависит от того, в каком возрасте вы начинаете подавать заявление о социальном обеспечении.Вот как вы в конечном итоге теряете или отказываетесь от части своего дохода по социальному обеспечению, потому что вы работаете.
На 2018 год те, кто моложе FRA в течение года, могут зарабатывать до 17 040 долларов в год, не теряя при этом никаких льгот. При превышении этого лимита вы потеряете 1 доллар годовых на каждые 2 доллара, заработанные сверх этого максимального порога. Таким образом, если вы заработали 19 040 долларов, вы потеряете 1000 долларов в виде пособий — половину от 2000 долларов сверх лимита. Лимит на 2019 год достигает 17640 долларов.Для тех, кто начинает получать пособия в течение года, ежемесячные лимиты составляют 1420 долларов США и 1470 долларов США соответственно на 2018 и 2019 годы, и они применяются только к периоду года, в течение которого вы получаете пособие.
Те, кто достигает FRA в течение года, имеют более высокие лимиты и менее обременительные положения о конфискации. В 2018 году вы потеряете 1 доллар годового пособия на каждые 3 доллара, заработанные сверх годового лимита в 45 360 долларов. Лимит на 2019 год достигает 46 920 долларов. Если вы достигнете FRA в середине года, то прибыль после этой даты не будет засчитываться в общую сумму, но и годовая сумма не будет пропорционально распределена.Другими словами, если вы зарабатываете 10 000 долларов в месяц, но получаете FRA в конце апреля, вам не придется терять какие-либо льготы, даже если сумма в 10 000 долларов намного превышает предполагаемую пропорциональную месячную сумму.
Есть также особое правило, которое распространяется на тех, кто намеревается выйти на пенсию в середине года. Даже если в противном случае вы потеряете свои льготы из-за положений о конфискации, вы все равно можете получать полные чеки социального обеспечения за любой месяц после того, как начнете работать. Так, например, предположим, что вам 63 года, и вы решили уволиться со своей работы на 200 000 долларов в год в конце июня.Вы лишитесь всех своих пособий в течение первых шести месяцев года из-за вашего высокого заработка, но, начиная с июля, вы по-прежнему можете получать чеки за оставшиеся шесть месяцев, даже если ваш общий годовой заработок превышает годовой лимит.
Когда я могу получить социальное обеспечение, работая без потери пособия?
Социальное обеспечение дает работникам гибкость в том, когда они решают подать заявление на получение пенсионного пособия, но оно создает определенные стимулы для выбора определенного возраста, имея разные правила в зависимости от того, когда вы решите подать заявление.В частности, если вы дождетесь получения FRA, вы сможете работать и получать все льготы независимо от того, сколько вы зарабатываете. Это означает, что любая работа, которую вы выполняете после FRA, не влияет на размер получаемого вами пособия по социальному обеспечению.
Так каков ваш FRA? Возраст, в котором вам больше не нужно беспокоиться о потере пособия по социальному обеспечению, зависит от того, когда вы родились. В таблице показаны FRA, которые применяются к вам, если вы подаете заявление на получение собственного пенсионного пособия или пособия для супруга.
Если вы родились в …
Ваш полный пенсионный возраст для выхода на пенсию или супружеского пособия составляет …
с 1943 по 1954 год
66
1955
66 и 2 месяца
1956
66 и 4 месяца
1957
66 и 6 месяцев
1958
66 и 8 месяцев
1959
66 и 10 месяцев
1960 или новее
67
Источник данных: Управление социального обеспечения.
Для пособий по случаю потери кормильца применяется другая таблица.
Если вы родились в …
Ваш полный пенсионный возраст для получения пособия по потере кормильца …
с 1945 по 1956 год
66
1957
66 и 2 месяца
1958
66 и 4 месяца
1959
66 и 6 месяцев
1960
66 и 8 месяцев
1961
66 и 10 месяцев
1962 г. или новее
67
Источник данных: Управление социального обеспечения.
Кроме того, если вы подаете заявление на получение пособия до FRA, и SSA в результате отменит некоторые из ваших ежемесячных чеков, он перестанет это делать, как только вы достигнете пенсионного возраста. Только те, кто претендует на пособие раньше, чем FRA, могут понести потенциальную потерю пособий, и эти убытки длятся только в течение периода, пока они не достигнут своего FRA.
Если я потеряю часть своих пособий по социальному обеспечению, потеряю ли я их навсегда?
После того, как SSA определит, сколько пособий вам придется лишиться, оно начинает с удержания их из ваших ежемесячных пособий.Обычно это делается путем удержания всех ежемесячных чеков на время, необходимое для погашения конфискованной суммы. Так, например, если вы получаете 1000 долларов в месяц от Социального обеспечения, и ваш заработок приведет к конфискации 3000 долларов, то SSA будет платить вам за девять месяцев, но удерживает ваши чеки в течение остальных трех месяцев.
Отказ от выплаты льгот — это плохо, но есть положительный момент. В обмен на ежемесячное пенсионное пособие, которое вы лишаетесь, SSA обращается с вами так, как если бы вы решили запросить пособие на месяц позже, чем это было на самом деле.Это приводит к тому, что после получения FRA вы получаете более крупные ежемесячные выплаты от Social Security, чем в противном случае. Со временем итоговая сумма, на которую вырастет каждый из ваших ежемесячных чеков пособий до конца вашей жизни, должна компенсировать ваши потери от конфискации. Вы даже можете оказаться впереди, если проживете сверх своей средней продолжительности жизни.
Особые правила работы при получении социального обеспечения по инвалидности
Ситуация с лишением пособия по инвалидности из Социального обеспечения совершенно иная, потому что единственная причина, по которой получатели получают пособие по инвалидности, заключается в том, что работник-инвалид больше не может работать на оплачиваемой работе из-за травмы или болезни, приводящей к инвалидности.Для большинства работников с ограниченными возможностями заработок более 1180 долларов в месяц в 2018 году лишает вас права на получение пособия по инвалидности. Слепые работники имеют более высокий предел заработка в размере 1970 долларов в месяц до момента дисквалификации. Соответствующие лимиты на 2019 год составляют 1220 и 2040 долларов в месяц соответственно. Эти особые правила применяются только к работнику-инвалиду, поэтому члены семьи, получающие пособие, подчиняются обычным правилам.
Имейте в виду, что правила существенной доходной деятельности — это проверка по принципу «все или ничего» без постепенного сокращения, основанного на доходах выше порогового значения.Если вы зарабатываете меньше, чем указано выше, вы сохраняете все пособия, а если вы зарабатываете больше, вы теряете всех пособий по инвалидности. Пропорциональных выплат нет.
Как максимально увеличить ваши пособия по социальному обеспечению во время работы
Теперь, когда вы знаете все о том, что может случиться с вашими пособиями, если вы работаете в рамках социального обеспечения, ключевой вопрос заключается в том, что вы можете сделать, чтобы сохранить все свои деньги социального обеспечения. Следующие варианты не позволят вам подпадать под действие положений Социального обеспечения о конфискации:
- У вас всегда есть возможность подождать до FRA или позже, прежде чем подавать заявление на получение пособия по социальному обеспечению.Если вы это сделаете, то вы сможете зарабатывать все, на что имеете право, не беспокоясь о проверках заработка и о том, применимы ли они к вам.
- Если вы подождете до года, в который вы собираетесь обратиться в FRA, чтобы подать заявку на получение пособия, тогда будет легче избежать потери любого из ваших пособий. Это потому, что лимиты доходов выше в год, когда вы должны достичь своего FRA. Кроме того, эти ограничения применяются только к любым деньгам, которые вы заработаете до месяца, когда вы достигнете полной пенсии. Так, например, если ваш FRA 67, а ваш день рождения — в мае, то только ваши доходы с января по апрель будут учитываться при определении того, превысили ли вы лимит доходов за год.
- Те, кто решит выйти на пенсию поэтапно, сократив свои рабочие часы или работая неполный рабочий день, могут обнаружить, что их более низкий заработок приводит к тому, что они не достигают пороговых значений, при которых может наступить конфискация. Это может позволить потребовать ваше социальное обеспечение и сохранить его, даже когда вы все еще работаете.
Наконец, иногда неожиданности могут сделать невозможным избежать проблем. Например, некоторые досрочные пенсионеры решают, что они хотят вернуться на работу, даже если они уже заявили о своем социальном обеспечении и начали получать пособия.
Если вы столкнетесь с такой ситуацией и только позже поймете, что обращение за социальным страхованием приведет к нежелательной утрате пособия, у вас действительно есть шанс передумать. Текущие правила отзыва вашего заявления на социальное обеспечение по существу дают вам до 12 месяцев, чтобы вы могли пересмотреть свое решение по претензии. Для этого вам необходимо заполнить соответствующую форму в SSA, и вам также необходимо будет вернуть все льготы, которые вы могли получить. Однако после этого к вам будут относиться так, как будто вы никогда не подавали заявку.Однако вы можете использовать эту функцию только один раз в жизни, поэтому вам нужно быть особенно осторожным во второй раз, чтобы убедиться, что вы выбрали правильный момент.
Использование пенсионных счетов во избежание потери пособий по социальному обеспечению
При этом некоторые люди все еще хотят пополнить свой трудовой доход в последние годы своей карьеры. Если заявление о социальном обеспечении приведет только к потере некоторых из ваших пособий, одна из альтернатив — взглянуть на получение пенсионных счетов, таких как IRA и 401 (k) s.Как правило, вы можете получить доступ к своим пенсионным сбережениям в любое время после того, как вам исполнится 59 с половиной лет, без штрафных санкций. Это правда, что вы должны платить налоги с суммы, которую вы снимаете с любых традиционных счетов IRA или 401 (k), которые у вас есть, но те, у кого есть IRA Roth, могут снимать средства на безналоговой основе без какого-либо увеличения своего налогового счета.
Имеет ли смысл эта стратегия, зависит от вашей налоговой ситуации. Если вы находитесь в группе с высокими налогами, то извлечение денег из традиционных IRA или 401 (k), которые только увеличивают ваше непосредственное налоговое бремя, обычно не имеет смысла.Но если ваш трудовой доход относительно низок, то распределение пенсионных счетов может помочь вам преодолеть разрыв между настоящим моментом и достижением FRA — после этого вам больше не придется учитывать потенциальную утрату пособия при принятии решения о том, когда подавать заявление на социальное обеспечение. .
Социальное обеспечение может помочь вам жить так, как вы желаете
Решение о том, когда прекратить работу, может повлиять на ваше социальное обеспечение, но вы не должны позволять потенциальному сокращению пособий мешать вам принять правильное жизненное решение.Зная о множестве вариантов, позволяющих избежать потери своих льгот, вы сможете управлять своей карьерой и своими льготами именно так, как вам хочется.
Основные льготы 20 ВА для ветеранов с инвалидностью 80 ВА
В этом посте мы раскроем и объясним преимущества Top 20 VA для ветеранов с инвалидностью 80 VA .
Мы также составили полный список доступных преимуществ VA. для ветеранов-инвалидов с рейтингом VA 80% или выше.
По нашему опыту в VA Claims Insider , многие инвалиды ветераны с инвалидностью 80 VA застряли, разочарованы и недооценены, что означает у вас НЕ в настоящее время получаете компенсацию по инвалидности VA выгоды, которых вы заслуживаете по закону.
Это означает, что вы можете упустить тысячи долларов. пособий VA по инвалидности для вас, вашего супруга и членов вашей семьи.
Хорошая новость заключается в том, что вы потенциально можете повысить свой рейтинг VA с 90 до 100 за меньшее время с помощью программы VA Claims Insider Elite , ведущей образовательной программы членства.
Хорошо, давайте сразу перейдем к изучению инвалидности 80% VA. подробно о преимуществах!
Ставка оплаты труда по инвалидности 80 процентов VA
80% инвалидности VAВ 2020 году 80-процентная инвалидность VA стоит минимум 1657,80 долларов США в месяц и не облагается налогами как в штате, так и на федеральном уровне. уровни.
Многие ветераны с рейтингом ВА 80% ищут способы повысить свой рейтинг VA из-за дополнительных преимуществ, доступных в 100% ВА рейтинг.
Согласно данным Управления по пособиям ветеранов, переданным Конгрессу, 9,0% ветеранов-инвалидов или 426 483 из 4 743 108 в настоящее время имеют 80-процентный рейтинг инвалидности VA.
Средняя статистика VA-рейтинга по процентам инвалидности
Статистика среднего рейтинга VAТаблица выплат по инвалидности 80 VA за 2020 год приведена ниже для быстрого ознакомления.
В этой таблице перечислены текущие 80% выплаты по инвалидности VA с иждивенцами и без них.
Что такое размер оплаты труда по инвалидности 80 VA?
Размер оплаты труда по инвалидности 80 VA 2020 (без детей ) Сколько стоит инвалидность 80 VA в 2020 году? 80% VA Pay Один ветеран 1657 долларов.80 Ветеран только с супругой 1795,80 долл. США Ветеран с супругой и одним родителем 1 906,80 долл. США Ветеран с супругой и двумя родителями 2 017,80 долл. США Ветеран с одним родителем 1 768,80 долл. США Ветеран с двумя родителями 1879,80 долл. США Дополнительно для Помощь и посещаемость 127 долларов.00 Ставки 80 VA по инвалидности 2020 (с детьми ) Сколько стоит инвалидность 80 VA в 2020? 80% VA Pay Ветеран с супругой и ребенком 1897,80 долл. США Ветеран с детьми 1 749,80 долл. США Ветеран с супругой, одним родителем и ребенком 2 008,80 долларов США Ветеран с супругой, двумя родителями и ребенком 2119 долларов.80 Ветеран с одним родителем и ребенком 1860,80 долл. США Ветеран с двумя родителями и ребенком 1 971,80 долл. США За каждого дополнительного ребенка до 18 лет 68,00 долл. США Каждый дополнительный школьник старше 18 лет 222,00 долл. США Дополнительно для Помощь и посещаемость 127,00 $ Список 20 основных льгот VA для ветеранов 80 инвалидов
Перечень пособий для ветеранов 80 инвалидов2020 г.
Ставки заработной платы по инвалидности в VAМы также разработали справочник по уровням инвалидности в размере VA для условий экспертного уровня, который поможет ветеранам, которые в настоящее время имеют рейтинг инвалидности 80 VA.
Это руководство также поможет вам как при более низком, так и при более высоком ВА. рейтинги и объясняет уровень инвалидности VA для условий в 2020 году.
Интересно о 100 процент инвалидности VA для посттравматического стрессового расстройства? Нажмите ЗДЕСЬ сейчас!
7 советов о том, как увеличить инвалидность VA с 80 до 100
Как увеличить инвалидность VA с 80 до 100Совет № 1: Используйте MyHealtheVet для Документируйте свои текущие симптомы в медицинской документации VA
Совет № 2: переходите на High-Value VA Disability Claims (e.г., Психическое Здоровье , Образ жизни Заявление о ударе , Мигрень , Сон Апноэ )
Совет № 3: попросите частного провайдера заполнить DBQ для Условия уже подключены к услуге
Совет № 4: Файл для подключения вторичной службы к Medical Письма Nexus
Совет № 5: Получите Письмо приятелю от Свидетель из первых рук
Совет № 6: приготовьтесь к выплате компенсации за и пенсионный (C&P) экзамен
Совет № 7: переходите на Полная инвалидность Индивидуальная безработица (TDIU) с инвалидностью 80 ВА
Ресурсы по заявлению о выплате бесплатного пособия по инвалидности
✅ Заявления VA Insider Elite может помочь вам выиграть, подключиться к услуге и получить более высокий рейтинг инвалидности VA от VA.Мы также можем помочь вам с медицинскими доказательствами, необходимыми для ВЫИГРЫША вашей апелляции.
? Получите БЕСПЛАТНЫХ ресурсов для получения ВА на нашем веб-сайте: https://vaclaimsinsider.com /
? Посетите блог инсайдера VA Claims здесь: https://vaclaimsinsider.com/blog/
? Слушайте подкаст VA Claims Insider: https://anchor.fm/vaclaimsinsider
? Посетите канал Брайана Риза на YouTube: https://www.youtube.com/vaclaimsinsider
? Присоединяйтесь к * LIVE * каждый вторник по средам на странице Брайана Риза в Facebook: https: // www.facebook.com/vaclaimsinsider
? Зарегистрируйтесь в программе VA Claims Insider Elite , получите мгновенный доступ к порталу ELITE Experience (EEP) и запатентованным ресурсам VA на сумму 13 119 долларов СЕГОДНЯ БЕСПЛАТНО (заранее), и пусть наша медицинская команда приступит к рассмотрению вашего заявления по инвалидности VA сейчас:
Мы — ветеранов, помогающих Veterans Worldwide ™, , а с 2016 года мы помогли более 10 000 ветеранов, как и вы, ПОВЫШЕНИЕ их рейтинга инвалидности VA!
Об авторе
Брайан РизБрайан Риз
Основатель и генеральный директор
Брайан Риз — эксперт по льготам VA, автор бестселлера Amazon You Deserve It: The Definitive Guide to Get the Veteran Benefits и основатель VA Claims Insider — «Самое надежное имя в сфере образования. Ресурсы для ветеранов.”
Его разочарование 8-этапным процессом подачи заявлений о инвалидности VA привело его к созданию «VA Claims Insider», , который предоставляет ветеранам вооруженных сил США советы, стратегии и извлеченные уроки для успешной подачи или повторной подачи выигравшей заявки на инвалидность VA. иск о компенсации.
Брайан — , а также генеральный директор Military Disability Made Easy , которая является крупнейшей в мире бесплатной базой данных с возможностью поиска по всем вопросам, связанным с заявлениями об инвалидности DoD и VA, и с момента своего основания в 2013 году обслуживала более 4600000 военнослужащих и ветеранов. .
Его электронная книга, «9 секретов стратегий для победы в вашей заявке на инвалидность». была загружена более 300 000 раз за последние три года и является рейтингом № 1 для ветеранов бесплатного пособия по заявкам на инвалидность.
Он является бывшим офицером ВВС с большим опытом руководства сотнями отдельных лиц и многофункциональных команд в сложных международных условиях, включая боевой тур в Афганистан в 2011 году в поддержку операции ENDURING FREEDOM.
Брайан имеет диплом с отличием по менеджменту в Академии ВВС США , Колорадо-Спрингс, Колорадо, и имеет степень магистра делового администрирования в Школе бизнеса Спирс при Университете штата Оклахома, Стиллуотер, штат Оклахома, где он был почетным национальным ученым (Top 1 % от класса аспирантуры).
Краткосрочная нетрудоспособность | Государственные школы округа Фэйрфакс
Краткосрочная инвалидность
Если вы заболели, получили травму, у вас диагностировано серьезное заболевание или вы будете донором органов, пособие по ЗППП обеспечит возмещение дохода после того, как вы выполнили 20 непрерывных рабочих дней.Программа STD предоставляет льготы от 21 -го -го дня болезни / травмы максимум до 5 месяцев.
Право на участие
Сотрудники, нанятые или повторно принятые на работу 1 июля 2010 г. или после этой даты, включаются в программу ЗППП в первое число месяца после завершения 12 календарных месяцев службы с даты приема на работу или повторного приема на работу. Сотрудники, нанятые до этой даты без перерыва в работе, зачисляются автоматически.
Стоимость премии
FCPS оплачивает 100% стоимости программы ЗППП.Возмещение дохода в период исключения покрывается за счет отпускных остатков.
Когда подавать иск о нетрудоспособности:
Пятый день отсутствия подряд
Если вы отсутствовали 5 дней в течение 30-дневного периода из-за того же состояния (непоследовательного)
Если у вас диагностировано серьезное личное заболевание или если вы беременны
Как подать иск о нетрудоспособности:
Позвоните в Sedgwick по телефону 1-855-937-1387, чтобы сообщить о травме и / или болезни.Вы также можете подать претензию через Интернет по адресу www.mySedgwick.com/FCPS (совместим с веб-браузерами Google Chrome, Microsoft Edge, Mozilla Firefox и Safari. Прежде чем подавать претензию, вам необходимо создать учетную запись на этом сайте).
После подачи заявления Sedgwick отправит вам по почте бланк медицинского заключения. Заполните, подпишите и немедленно отправьте эту форму.
Если ваша инвалидность подтверждена по медицинским показаниям, пособие начнется после периода исключения из 20 рабочих дней.Период ликвидации может включать непоследовательные рабочие дни для одного и того же заболевания, если это будет подтверждено врачом.
Варианты пособий по краткосрочной нетрудоспособности
В течение первых 20 рабочих дней вашей нетрудоспособности вы должны использовать накопленный отпуск по болезни и / или ежегодный отпуск для обеспечения дохода в период вашей нетрудоспособности. Начиная с 21 -го дня утвержденного ЗППП, вы можете выбрать получение:
- 90% от вашей текущей зарплаты без использования накопленного вами отпуска по болезни и / или ежегодного накопленного отпуска. Этот вариант поддерживает накопленный остаток отпусков, чтобы отпуск можно было получить по возвращении на работу.
- 100% от вашей текущей зарплаты с использованием любого / всех имеющихся накопленных отпусков по болезни и / или ежегодного отпуска. Вы можете использовать накопленный отпуск для получения 100% пособий по ЗППП. После того, как все суммы отпуска по болезни и / или ежегодного отпуска будут исчерпаны, ваша заработная плата за ЗППП будет конвертирована в 90% на оставшуюся часть вашего права на льготы за ЗППП.
Независимо от выбранного варианта максимальный период выплаты пособия по краткосрочной нетрудоспособности составляет 5 месяцев.Сотрудникам с 10-месячным и 11-месячным стажем пособия не выплачиваются за неконтрактные дни (например, весенние, зимние и летние каникулы)
Получая пособия по ЗППП, как сотрудник, так и FCPS продолжают вносить взносы в выплаты сотруднику. Однако сотрудникам не начисляется отпуск по болезни или ежегодный отпуск.
Контактная информация администратора программы
Sedgwick
Заявления о краткосрочной нетрудоспособности
P.O. Box 14192
Lexington, KY 40512
Телефон: 1-855-937-1387 (чтобы сообщить о претензии)
Факс: 859-264-4384Для получения дополнительной информации о переходе IDM вендора, включая часто задаваемые вопросы, посетите веб-сайт IDM Vendor Transition.
вопросов
Если у вас возникнут вопросы или помощь с заявлением о краткосрочной потере трудоспособности, свяжитесь с Sedgwick, используя указанную выше контактную информацию. Вы также можете связаться с отделом по инвалидности и отпускам в Офисе социальных пособий по телефону 571-423-3200, вариант 2, или по электронной почте [email protected].
Для получения дополнительной информации
Изучите руководство IDM на веб-сайте публикаций и ресурсов о преимуществах.
См. Положение 4760.
Программа жилищной помощи пожилым людям
Правила
Местным властям дано указание проводить только необходимый ремонт. обязались сделать это имущество пригодным для проживания заявителя.
Местные власти различаются в зависимости от того, на какую работу они будут оказывать помощь в рамках программы жилищной помощи пожилым людям. Вы должны проверить с ваш местный орган власти , чтобы узнать, какие виды работ будут выполнять его схемы крышка.
Тип работы, которая получает субсидию, может включать в себя некоторые или все следующее:
- Строительный ремонт или улучшение
- Сухая футеровка
- Ремонт или замена окон и дверей
- Обеспечение водоснабжения, канализации и отопления
- Очистка и покраска
- Радоновая очистка
- Переналадка
- Любые другие работы по ремонту или усовершенствованию, которые сочтены необходимыми.
Многие пожилые люди могут иметь право на жилищную помощь для пожилых людей Схема. Однако приоритет будет отдаваться людям исходя из финансовых соображений. необходимость.
Грант можно выплатить людям в:
Приоритетные кандидаты
Вашему заявлению будет присвоен приоритет в зависимости от медицинских потребностей. Высший приоритет будут переданы людям, для которых изменения или приспособления облегчили бы выписка из больницы или продолжение лечения в собственном доме.
Отчет о трудотерапии
Когда местный орган власти получит ваше заявление, он может запросить оценка профессионального терапевта (ОТ). Местные власти могут организовать это, или вы можете использовать OT самостоятельно и окупить до 200 евро стоимости от местный орган власти в рамках гранта с учетом максимального лимита гранта это применимо в вашем случае.
Средство проверки
Оценивается общий доход вашей семьи, чтобы выяснить, имеете ли вы право на получение грант и на каком уровне помощи.
Семейный доход:
- Собственник недвижимости (или арендатор) и его супруга или партнеры годовые валовая прибыль в предыдущем налоговом году
- Доход всех других взрослых, проживающих в домохозяйстве — в возрасте старше 23 лет (или старше 18 лет и не на дневной форме обучения)
: не учитывается при расчете. ваш семейный доход:
Требуемая информация: заявитель
При подаче заявки на грант необходимо предоставить:
- Ваш налоговый номер
- Реквизиты вашего налогового округа и
- Заявление о том, что, насколько вам известно, ваши налоговые дела находятся в заказ
Вы также должны предоставить доказательства права собственности на имущество и доказательства что местный По нему уплачен налог на имущество.
Вы должны включить письменное подробное предложение от подрядчика с указанием стоимость необходимых работ. Если местные власти сочтут, что это цитата необоснованна, она попросит вас получить еще одну. это Рекомендуется, чтобы предлагаемые работы включали установку дымоудаления. и сигнализаторы угарного газа, если они еще не установлены и работают в твой дом.
Требуемая налоговая информация: подрядчик
Для всех выплат по гранту подрядчики должны предоставить подтверждение налоговой очистки.
Начало работы
Грант будет выплачен , а не , если вы начнете работать до того, как получите предоставить одобрение. Однако ожидается, что работы начнутся в течение 6 дней. месяцев с момента утверждения вашего гранта. Если этого не произойдет, местные власти могут разрешить продление времени.
Безопасное выполнение работы
В соответствии с Правилами, регулирующими безопасность, здоровье и благополучие на работе, домовладельцы обязаны обеспечить выполнение строительных работ в их доме. осуществляется компетентными людьми.Подробнее, включая руководство для домовладельцев (pdf) и некоторых Часто Задаваемые вопросы на веб-сайте Управления здравоохранения и безопасности.
Выплата второго гранта
Возможно получение субсидии в рамках программы жилищной помощи пожилым людям второй раз, если со временем ваши потребности существенно изменились.
Тарифы
Максимальный размер субсидии, доступной в рамках программы жилищной помощи пожилым людям, составляет 8000 евро, что может покрыть 95% утвержденной стоимости работ.
Этот максимальный грант в размере 95% доступен людям с годовым домашним хозяйством. доход менее 30 000 евро, с постепенным снижением до 30% для тех, кто имеет годовое семейное хозяйство доход от 50 001 до 60 000 евро. В следующей таблице показаны текущие ставки.
Примечание. Максимальные суммы не могут быть присуждены полностью. Суммы гранта при условии финансирования каждого местного органа власти, так что местный орган власти может решить, выплачивают ли они полную субсидию или процент в каждом конкретном случае.
Максимальное количество домохозяйств в год доход % затрат Максимальный грант До 30 000 евро 95% € 8 000 30 000–35 000 евро 85% € 6 800 35 001–40 000 евро 75% € 6 000 40 001 евро — 50 000 евро 50% 4 000 € € 50 001 — € 60 000 30% 2400 € Более 60 000 евро Грант не выплачивается Как обращаться
Загрузите форму заявки с веб-сайта местных властей или спросите чтобы один был отправлен вам.Форма содержит подробную информацию о условия схемы и контрольный список документов, которые вы должны приложить.
Если вы недовольны решением местных властей по вашему делу, вы может обжаловать решение. Апелляция должна быть подана в письменной форме в течение 3 недели решения. Вы должны указать причины и основания для вашего обращаться.
Обратитесь в жилищный отдел вашего местные органы власти для получения информации о правилах участия в вашем районе, которые могут отличаться от таковых в других районах местного самоуправления.
Программы модификации дома
Значительные суммы гранта доступны для ремонта дома ветерана, ветеран которого серьезно болен. Меньшие суммы, называемые грантами HISA, доступны ветеранам по рецепту через систему здравоохранения VA, где нетрудоспособность не столь серьезна.
Жилищное обеспечение ветеранов-инвалидов
Что такое грант на специально адаптированное жилье (SAH)?
Гранты
Грант SAH предназначен для помощи ветеранам-инвалидам путем создания безбарьерной среды обитания, такой как дом, доступный для инвалидных колясок, который дает ветеранам уровень независимой жизни, которым они иначе не могли бы наслаждаться.Ветераны и военнослужащие с особыми ограничениями, связанными с предоставлением услуг, могут иметь право на получение гранта на строительство или модификацию дома в соответствии с их адаптивными потребностями до текущего максимума в 90 364 доллара на 2020 год. Гранты SAH помогают ветеранам с определенными связанными с услугами услугами инвалиды живут самостоятельно в безбарьерной среде.SAH могут быть использованы одним из следующих способов:
- Построить специально приспособленный дом на приобретаемой земле
- Построить дом на уже принадлежащей земле, если она подходит для специально адаптированного жилья
- Перестроить существующий дом, если он может быть приспособлен для специально адаптированного жилья
- Применение гранта против невыплаченного основного остатка по ипотеке адаптированного дома, уже приобретенного без помощи гранта VA
Право на получение специального жилья (SAH) .
Право на участие
Жилищное положение
Собственность
Количество грантов, которые вы можете использовать
- Утрата или невозможность использования обеих ног, ИЛИ
- Утрата или невозможность использования обеих рук, OR
- Слепота на оба глаза только при восприятии света плюс потеря или потеря возможности использовать одну ногу, OR
- Потеря или невозможность использования одной голени вместе с остатками органического заболевания или травмы, OR
- Утрата или потеря возможности использовать одну ногу вместе с потерей или невозможностью использования одной руки, OR
- Некоторые тяжелые ожоги, OR
- Утрата или невозможность использования одного или нескольких нижних крайних положений в связи с обслуживанием 11 сентября 2001 г. или после этой даты, которая настолько влияет на функции баланса или движения, что препятствует передвижению без подтяжек, костылей, трости или трости. инвалидная коляска
Постоянный
Дом принадлежит соответствующему критериям физическому лицу
Максимум 3 гранта до максимально допустимой суммы в долларах
Что такое грант на специальную адаптацию жилья (SHA)?
Гранты
Грант SHA может быть использован для повышения мобильности правомочных ветеранов и военнослужащих по месту жительства.Ветераны и военнослужащие с определенными ограничениями, связанными с предоставлением услуг, могут иметь право на этот вид гранта в размере до 18 074 долларов США на 2020 год.SHA помогают ветеранам с определенными ограничениями, связанными с предоставлением услуг, адаптироваться или приобретать дом для проживания с ограниченными возможностями. Вы можете использовать гранты SHA одним из следующих способов:
- Адаптировать существующий дом, которым уже владеет ветеран или член семьи, в котором живет ветеран
- Адаптируйте дом, который ветеран или член семьи намеревается купить, в котором будет жить ветеран
- Помогите ветерану приобрести уже приспособленный дом, в котором будет жить ветеран
Специальная адаптация жилья (SHA) Право на участие
Право на участие
Жилищное положение
Собственность
Количество грантов, которые вы можете использовать
- Слепота на оба глаза с остротой зрения 20/200 или меньше, OR
- Утрата или потеря использования обеих рук, OR
- Некоторые тяжелые ожоговые травмы, OR
- Некоторые тяжелые респираторные травмы
Постоянный
Дом принадлежит соответствующему критериям лицу или члену семьи
Максимум 3 гранта до максимально допустимой суммы в долларах
Что такое грант на временное проживание (TRA) ?
Временный грант может быть предоставлен ветеранам, имеющим право на участие в программе SAH / SHA, и военнослужащим, которые находятся или будут временно проживать в доме, принадлежащем члену семьи.Максимальная сумма, доступная для адаптации дома члена семьи для гранта SAH, составляет 39 669 долларов, а для гранта SHA — 7 083 доллара на 2020 год.Как подать заявку
Чтобы подать заявку на получение гранта, заполните и отправьте Заявление на приобретение специально адаптированного жилья или специального гранта на адаптацию жилья (форма VA 26-4555). Вы можете получить доступ к этой форме по:- Подача онлайн-заявки на ebenefits.va.gov
- Скачивание формы на va.gov/vaforms и отправка в Региональный кредитный центр
- Позвонив в VA по бесплатному номеру 1-800-827-1000, чтобы получить форму заявки по почте
- Посещение ближайшего регионального офиса VA
Профессиональная реабилитация и трудоустройство (VR&E) — Помощь в адаптации жилья
VR&E может предоставить домашнюю адаптацию лицам, которые в настоящее время не могут работать из-за их инвалидности, связанной с услугами, или которым требуется адаптация для достижения профессиональной цели .Льготы ограничиваются теми, которые необходимы для повышения независимости дома и / или в обществе. Адаптация дома на сумму до 90 364 долларов может быть предоставлена как часть утвержденного плана реабилитации.Дополнительное финансирование
Ветераны и военнослужащие, имеющие право на гарантию ссуды, могут также получить гарантированный ссуду или прямой ссуду от VA в дополнение к гранту на приобретение специально приспособленного дома.Гранты HISA (благоустройство дома и структурные изменения)
Это пожизненные субсидии в размере 2 000 или 6 800 долларов США любому ветерану, имеющему право на переоборудование дома в связи с инвалидностью.Они награждаются отделением протезирования местного областного медицинского центра. Ветеран должен быть зарегистрирован в системе здравоохранения VA и получить рецепт от поставщика медицинских услуг для получения этого гранта. Деньги на грант поступают из бюджета местного областного медицинского центра ветерана.
Сумма гранта HISA
Общая пожизненная сумма Пособия HISA до 6 800 долларов США может быть предоставлена ветеранам и участникам службы, у которых состояние подключения к услуге оценивается в 50% или более подключенных услуг.
Пожизненное пособие в размере до 2000 долларов США может быть предоставлено ветеранам, которые не связаны с обслуживанием в соответствии с определенными критериями или которые имеют право на помощь и уход или пособия по дому
Подача заявки на грант HISA
Ветеран должен быть зарегистрирован в VA Healthcare. Чтобы получить грант HISA, ветеран должен сначала получить рецепт от врача VA в системе здравоохранения VA. Это должно включать:- Диагноз с медицинским обоснованием
- Имя, адрес, SSN и номер телефона ветерана
Чтобы подать заявку, Ветеран должен сначала предоставить:
- Заполненная форма VA 10-0103
- Если объект сдан или сдан в аренду, письменное разрешение собственника
- Цитаты как минимум от 1 лицензированного подрядчика (если того требует закон штата), включая:
— Имя подрядчика, адрес, телефон и идентификационный номер федерального налогоплательщика или номер социального страхования
— Имя, адрес и номер телефона ветерана
— Планы и чертежи
— Подробный список сметных материалов, стоимости и затрат на рабочую силу
— Все необходимые разрешения (получение их является обязанностью подрядчика)
— Фотография рабочей площадки до начала строительства
Ниже приведены типы проектов, которые оплачиваются грантами HISA.Это не все включено, и другие соответствующие проекты могут быть одобрены.
- Безбарьерные души
- Конструкция из дерева или бетона, постоянный подъезд к дому
- Расширение дверных проемов в спальню, ванную комнату и т. Д. Для доступа инвалидных колясок
- Опускание стоек и раковин на кухне или в ванной
- Улучшение входных дорожек и проездов в непосредственной близости от дома для облегчения доступа к дому
- Устройство бетонных опор и установка внешних типов механизмов подъемников для инвалидных колясок, если стоимость установки превышает 500 долларов США.00
- Внутренние и внешние перила считаются необходимыми для амбулаторных пациентов или для ветеранов, признанных слепыми, если стоимость установки превышает 500 долларов США.
- Усовершенствования сантехники или электрических систем, возникшие в связи с установкой диализного оборудования в доме
- Любые расходы, связанные с разрешениями, инспекционными сборами и т.