Частная клиника это – В какую клинику лучше обращаться в государственную или частную?

20.08.2018 alexxlab

Содержание

Частная медицинская клиника или государственная?

Практически каждый из нас имел хотя бы один контакт с врачом. Как правило, это была необходимость обратиться в поликлинику за лекарствами, связанными с гриппом или простудой. Иногда бывают гораздо более серьезные недомогания и возникает вопрос, лучше ли обращаться к государственное учреждение или в частную клинику, например, Семейный доктор? Здоровье и жизнь данного пациента могут зависеть от него самого. Оба варианта имеют свои преимущества и недостатки, и именно это мы попытаемся донести до вас в этой статье.

Несомненно, главным преимуществом государственных врачей является то, что посещения бесплатны. Это действительно большой плюс для тех, у кого нет денег, чтобы посетить частные клиники. Многие пациенты сталкиваются с дилеммой, в которой им приходится выбирать между посещением частного врача и покупкой лекарств для конкретного заболевания. Понятно, что в этой ситуации лучше выбрать второй вариант. Нужно понимать, что у многих людей есть финансовые проблемы, и поэтому посещение государственного врача для них — единственное спасение.

Я не думаю, что мы кого-нибудь удивим, что недостаток посещений этих врачей — очень долгое время ожидания. В результате некоторые пациенты жалуются, что их здоровье ухудшается, и никто ничего не делает по этому поводу. К сожалению, в нашей стране это одна из самых больших, если не самых больших, проблем в медицине. Пациентам с серьезными проблемами со здоровьем приходится ждать до нескольких месяцев, чтобы увидеть врача. Иногда время не позволяет. Если здоровье ухудшается все больше и больше, люди должны брать деньги у семьи или друзей и обращаться к частному врачу. Бывают моменты, когда им просто нечего ждать.

Фактически, частный врач обычно может принять на той же неделе, что пациент захочет записаться. Это определенный плюс. Следует также подчеркнуть, что обычно врачи, работающие в частных клиниках, также имеют несколько более высокие навыки, чем люди, которые работают в обычных государственных больницах. В конце концов, частные клиники стремятся иметь только лучших специалистов в своих рядах. В результате пациент, хотя он часто должен много заплатить за посещение, знает, что позаботится о нем специалист высокой квалификации.

Мы сравниваем государственные и частные медицинские учреждения, их преимущества и недостатки. На вопросы отвечает врач невролог-реабилитолог, Анатолий Галишников.

Какая сейчас ситуация с государственным сектором медицины?

— Государственный сектор не может предложить некоторых вещей, которые может предложить частный. Прежде всего, это вопросы сервиса. Потому что есть острейшая нехватка кадров, прежде всего, высшего и среднего врачебного персонала. Если нет врачей и медицинских сестер, то пациентов меньше не становится, а нагрузка, которая должна распределяться на определенный объем специалистов, падает на их меньший объем. Соответственно, у них многократно вырастает нагрузка, вероятность профессионального выгорания и они просто физически не могут оказать тот объем внимания и сервиса, который есть в частных медицинских клиниках, где есть четко определенное время на пациента. И пациенты другого уровня, с платежеспособным потенциалом в плане дальнейшего обследования и лечения.

В государственное учреждение обращаются все. И по полису и без полиса. И здесь не вина больницы, что она не может предложить сервис. В нее могут привести бомжа и куда его девать? Врач его не выгонит, ему должна быть оказана помощь, он будет госпитализирован в общее отделение и о каком сервисе здесь можно говорить? Вы лежите даже в отдельной палате, а в соседней лежит бомж с соответвтующим запахом.

Кроме того, в государственных медицинских учреждениях еще и очереди, то есть, услугу не всегда можно получить вовремя. В частной клинике все четко по расписанию, а в государственной врачей мало, желающих много и оказать все услуги одному человеку за день просто невозможно. Поэтому растягиваются записи на обследования, на консультации на две-три недели. Все дело в кадрах, даже не в оборудовании, потому что государственные клиники могут позволить себе дорогостоящее оборудование. По крайней мере, крупные. У них такое оборудование, которого у частных клиник не будет никогда.

— То есть, частные медицинские клиники отличаются от государственных качеством сервиса и отсутствием кадров или есть другие плюсы и минусы?

— В стандартном приемном отделении больницы на одного дежурного врача может быть до 130 обращений. Физически невозможно посмотреть всех. Работать 24 часа очень тяжело: доктор устает (человеческий фактор), ему нагрубили в очереди (люди болеют, их можно понять, им плохо), как можно эффективно работать? Конечно врачи в приемных отделениях очень стрессоустойчивы, но они живые люди и качество услуг в этой ситуации может пострадать.

Молодые и трудоспособные работают в частных клиниках?

Укомплектованность государственных клиник средним персоналом около 30%, врачи бывает деэурят сутки через сутки, а молодежь хочет идти работать в частные клиники. Еще одна особенность: средний возраст за 50 лет. Кто-то уйдет скоро на пенсию, другие будут работать до гробовой доски, у нас бывало, что врачи умирали на рабочем месте. В таком возрасте трудно быстро думать и принимать оперативные решения. Одно дело в 25 лет, ты еще можешь пахать, а у взрослого человека уже есть груз хронических заболеваний, врачи же тоже болеют: гипертоническая болезнь, сахарный диабет…

— Я посмотрел вакансии, везде требуется опыт. Сложилось впечатление, что из-за требования стажа молодые вынуждены использовать государственные усреждения как трамплин.

— Некоторые частные клиники берут выпускников и готовят, некоторые берут свежих специалистов с опытом в год-два. Некоторые пишут, что нужен человек с опытом, да еще с наработанными пациентами, которых приведет в клинику. Но с таким кадровым дефицитом в государственных медучреждениях, неоткуда перетянуть таких работников в частные.

Невозможно выучить медицину по книжке. Надо перенимать опыт у старших коллег. В государственных клиниках огромный объем пациентов. Когда я начинал, то бегал за каждым доктором на дежурстве. Если будешь хотеть, интересоваться, тебе покажут что знают и могут.

В частную клинику обращаются более или менее стабильные пациенты. В отличие от государственной, в которую может поступить пациент за пять минут до смерти, которого привозят практически в коме. И врач должен включать мозги и принимать быстрые решения. Конечно, в частной такого опыта набраться сложно.

medictionary.ru

частная клиника — это… Что такое частная клиника?

частная клиника: adj
med. private Klinik

частная квартира
частная коллекция

Смотреть что такое «частная клиника» в других словарях:

МЕДИЦИНСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ I — МЕДИЦИНСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ I. История медицинского образования. Первые достоверные сведения о М. о. относятся к древнейшим историческим памятникам восточной культуры. В Месопотамии кодекс Хаммураби (около 2250 г. до н. эры) уже занимается врачебными … Большая медицинская энциклопедия
XV округ Парижа — 20 округов Парижа … Википедия
Kirkland House Bed & Breakfast — (Брисбен,Австралия) Категория отеля … Каталог отелей
Gasthof «zur Bahn» — (Ласницхёе,Австрия) Категория отеля: Адрес: Bahnhofstrasse 14, 8301 Ласницхёе, А … Каталог отелей
Энгстрем, Отто — (Otto Engström) финляндский гинеколог; род. в 1853 г.; пользуется огромной известностью в Финляндии как гинеколог и искусный хирург; у него своя частная клиника в Гельсингфорсе, на которую отпускается ежегодная казенная субсидия в 30000 мар … Большая биографическая энциклопедия
Томская губерния — I занимает ЮВ Западн. Сибири, к С, СЗ и З граничит с Тобольской губ., к ЮЗ с Семипалатинской обл., к Ю и ЮВ с Монголией, к В и СВ с Енисейской губ. Площадь губ. составляет 764492 кв. в., что превосходит самую большую из губерний Европ. России… … Энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона
Энгстрем Отто — (Otto Engström) финляндский гинеколог, род. в 1853 г., пользуется огромной известностью в Финляндии как гинеколог и искусный хирург; у него своя частная клиника в Гельсингфорсе, на которую отпускается ежегодная казенная субсидия в 30000 мар.… … Энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона
Туймазы — Эта статья должна быть полностью переписана. На странице обсуждения могут быть пояснения … Википедия
Theme Hospital — Theme Hospital … Википедия
Агтакля — Посёлок Агтакля груз. აღთაკლა азерб. Ağ Tәhlә Страна Грузия … Википедия
Гера (город, Германия) — У этого термина существуют и другие значения, см. Гера (значения). Город Гера Gera Герб … Википедия

Книги

Частная клиника, Елена Ронина. Иногда очень хочется перемен. Особенно, когда тебе почти сорок, а дома — только кошка Эсмеральда. И какое тут имеет значение, что ты — замечательный врач и справишьсяс любой проблемой? Раз ни… Подробнее Купить за 402 грн (только Украина)

Частная клиника, Ронина Елена. Иногда очень хочется перемен. Особенно, когда тебе почти сорок, а дома — только кошка Эсмеральда. И какое тут имеет значение, что ты — замечательный врач и справишьсяс любой проблемой? Раз ни… Подробнее Купить за 314 руб
Частная клиника, Ронина Е.. Иногда очень хочется перемен. Особенно, когда тебе почти сорок, а дома — только кошка Эсмеральда. И какое тут имеет значение, что ты — замечательный врач и справишьсяс любой проблемой? Раз ни… Подробнее Купить за 231 руб

Другие книги по запросу «частная клиника» >>

universal_ru_de.academic.ru

Государственные VS. частные

Частная медицина в России пока мало распространена и обслуживает узкую прослойку населения. По данным 2008 года аналитической компании BusinesStat, доля частных клиник в России не превышает 5-10% от их общего количества, а 70% всех российских коммерческих медицинских учреждений находится в Москве.

Лариса Ракитина (Санкт-Петербург) — на протяжении 13 лет — хирург стационара, затем поликлиники, ныне врач-эксперт страховой компании

Мнение, что в частной клинике работать во всех отношениях приятнее, чем в государственном лечебном учреждении, широко распространено в народе, да и среди самих докторов устроиться туда считается большой удачей. Однако в действительности все не так однозначно. Представление о том, что евроремонт, кожаные диваны, бесплатные бахилы и вежливые улыбающиеся регистраторы коммерческих клиник гарантируют отличные условия работы и высокий профессионализм коллег — не более чем иллюзия. У работы в частных структурах есть свои недостатки, а в государственных — определенные преимущества. Давайте сравним особенности работы в частных и государственных клиниках.

Зарплата

Первое, что приходит на ум, — уровень заработной платы. Конечно, финансовая составляющая очень важна. В последние годы, по данным агентства «РБК. Рейтинг» совместно с проектом «Улов-Умов», профессия врача не покидает десятку самых низкооплачиваемых специальностей в стране, что заставляет людей работать на полторы-две ставки и по совместительству. Соответственно, остается меньше времени на самообразование и повышение квалификации, да и просто на жизнь. Бонусы и поощрения по результатам работы практически отсутствуют, материальных стимулов для повышения качества работы и квалификации почти нет, исключая незначительное повышение оклада при повышении категории. И, увы, в проводимых и готовящихся реформах бюджетного здравоохранения и системы ОМС никаких тенденций к изменению этой ситуации не наблюдается.

В частной медицине зарплаты в целом выше, но формируются они иначе. Система материального стимулирования, как правило, ориентирована на результат. Общая сумма складывается из относительно небольшого оклада (а иногда окладная часть и вовсе отсутствует) и процента от месячной выручки клиники, которая не всегда стабильна, особенно в небольших частных медцентрах. Кроме того, очевидно, что месячная выручка не зависит напрямую от работы конкретного доктора, поскольку он не может лично влиять на ценовую политику учреждения, пациентопоток и многие другие факторы. И, несмотря на мизерные зарплаты в государственных учреждениях, было бы ошибкой полагать, что все хорошие специалисты спешат уйти в коммерческие клиники. Не секрет, что доктора со стажем, званиями и репутацией получают в конвертах от благодарных больных не меньше, а то и больше, чем их коллеги из частного сектора в виде зарплаты. Кроме того, для врача с опытом, который уже представляет интерес для частного работодателя, работа в госструктуре зачастую не является единственной. Такие специалисты устраиваются в частные клиники консультантами, и частным клиникам это тоже удобно, поскольку взять узкого специалиста на полную ставку без возможности обеспечить его полноценным потоком пациентов экономически невыгодно. А так проблема решается «малой кровью».

И, наконец, есть немало примеров, когда люди дополнительно занимаются коммерческой деятельностью, не связанной с медициной, пользуясь плюсами официальной работы в государственной сфере одновременно с финансовыми преимуществами частного предпринимательства.

Условия труда

Работник государственного учреждения в социальном плане более защищен, чем сотрудник частной организации, и это несомненный плюс. Преимущества и недостатки работы в частной и муниципальной клинике подробно представлены в виде таблицы.

	Государственное ЛПУ	Частная клиника
Трудоустройство	согласно Трудовому кодексу	по договору
Социальная защищенность	госслужащего сложно уволить	договор может быть расторгнут по желанию владельца клиники
Социальные гарантии	оплачиваемый больничный лист и отпуск	больничный и отпуск оплачиваются не всегда
Повышение квалификации	бесплатно (за счет работодателя), с определенной периодичностью. Но выбирать циклы или получить другую специализацию по желанию нельзя.	работодатель оплачивает не всегда
График работы	отсутствует возможность выбирать более приемлемый график работы, кроме установленного в учреждении	гибкий график для врачей, имеющих высокую квалификацию и являющихся ценными сотрудниками
Карьерный рост	в основном является результатом длительного монотонного труда. Претендовать на ведущие должности, придя в учреждение в возрасте 23–24 лет, можно лишь к 35–40 годам.	как правило, возможностей карьерного роста нет. Можно 20 лет проработать на ставке семейного врача и с нее же уйти на пенсию.
Дополнительные блага, которые работодатель предоставляет сотрудникам по собственной инициативе и за свой счет	отсутствуют	обычно присутствует льготное обслуживание сотрудников и их родственников в данной клинике, иногда организуется питание на рабочем месте и т.д.

Необходимо добавить, что лучше работать там, где хорошо налажена организация лечебно-диагностического процесса. А это не всегда зависит от того, частная это клиника или государственная. Талантливые администраторы встречаются и в госучреждениях. Другое дело, что коммерческие клиники уделяют вопросам менеджмента и маркетинга больше внимания, что неудивительно — от этого напрямую зависит их благополучие и выживание.

Временной фактор

Врачи государственных поликлиник работают в условиях жесткого дефицита времени. Терапевту выделяется двенадцать минут на прием пациента. За это время довольно сложно качественно собрать анамнез и уделить больному достаточно внимания. В частных клиниках врач может принимать пациента от тридцати минут до часа, что, безусловно, отражается на качестве диагностики — при детальном осмотре пациента можно выявить заболевание на ранней стадии, а при беглом — затруднительно.

Кроме того, врач, работающий в муниципальном ЛПУ, обязан заполнять огромное количество разнообразной медицинской документации, заниматься подготовкой и проведением клинико-экспертных комиссий (не имеющих никакого отношения ни к экспертизе, ни к клинике), писать отчеты, участвовать в бесконечных конференциях и собраниях. В результате, собственно на медицину почти не остается времени. В частных клиниках сотрудники этих «радостей» лишены и имеют возможность не только уделять больше времени пациентам, но и постоянно знакомиться с современной литературой по специальности, повышая свой профессиональный уровень.

Контингент

Пациенты государственных и коммерческих учреждений отличаются друг от друга. К услугам коммерческой медицины обращаются люди, готовые инвестировать деньги в здоровье, ценящие свое время, претендующие на высокий уровень сервиса и имеющие достаточный уровень дохода. Как правило, это работающие граждане молодого или среднего возраста — те, у кого есть деньги, но нет лишнего времени.

У посещающих районные поликлиники, как правило, наоборот, — времени достаточно, зато с финансами туго. Основной контингент госучреждений — пенсионеры и бюджетники, чей менталитет всячески сопротивляется мысли о том, что за медицинские услуги приходится платить, а также неработающие граждане, часто не вполне социализированные. В муниципальной поликлинике пациентов часто интересуют не знания и профессиональный уровень врача, а возможность выписки им бесплатных рецептов или выдачи больничного листа.

На вопрос, с кем приятнее работать, трудно ответить однозначно. Хамов достаточно и в той, и в другой среде. С обеспеченными гражданами в целом работать проще — врач свободнее в выборе методов диагностики и лечения. Кроме того, такие пациенты зачастую более жизнерадостны и благополучны, что делает работу с ними более приятной.

Однако есть один нюанс. Несмотря на то что главное отличие коммерческих учреждений от государственных — это уровень сервиса, пациенты почему-то считают, что в частной клинике не только нет очередей, но и лечат там на порядок лучше, чем в муниципальной. То есть если заплатил деньги — должен поправиться вследствие самого факта обращения. Поэтому отсутствием немедленного положительного результата лечения они часто недовольны. А недовольство пациентов в частных учреждениях обычно имеет достаточно неприятные последствия для врача, в первую очередь, финансовые — администрация может оштрафовать врача за жалобу, поступившую от пациента, не всегда учитывая ее обоснованность.

Определенная часть пациентов обращается к частной медицине в поисках хорошего отношения и требует индивидуального подхода к себе. Само собой разумеется, что врач должен быть не только высококвалифицированным специалистом, но и оказывать пациенту и «сервисные услуги общения» — вести себя предельно корректно, вежливо и предупредительно, всегда быть готовым не просто поставить диагноз, но и уделить достаточно времени, поговорить. Не всякому доктору, особенно с большим стажем работы в муниципальном учреждении, такое общение дается легко.

Сложные и непонятные пациенты бывают и в частных, и в государственных клиниках, поэтому врач может оказаться в затруднительной ситуации независимо от места работы. Но если есть неясность в вопросах диагностики или лечения — в госучреждении всегда можно посоветоваться и проконсультироваться со старшими товарищами, работающими «через стенку». В коммерческих же клиниках специалисты обычно «штучные», то есть представлены в единичном экземпляре, и подобной возможности просто нет.

Техническое оснащение

В рекламе коммерческих клиник может эксплуатироваться информация о том, что оборудование здесь лучше, чем в государственных учреждениях. Эти представления идут из тяжелых 90-х годов, когда они часто соответствовали действительности.

Сейчас оснащение государственных учреждений (по крайней мере, крупных диагностических центров) существенно улучшилось, и ситуация превратилась в противоположную. Частным клиникам очень непросто угнаться за государством, учитывая запредельную стоимость современного медицинского оборудования и длительные сроки его окупаемости. Высокотехнологичная медицинская помощь не может быть частной. По последнему слову техники оснащены только единичные негосударственные клиники. Конечно, это в большей степени касается сложной аппаратуры, такой, как компьютерные и ЯМР-томографы, например. Более простые устройства — аппараты УЗД или фиброгастроскопы — в частных клиниках, как правило, более современные, чем в государственных, да и работают они там с меньшей нагрузкой, соответственно, и изнашиваются медленнее. Однако на современном этапе развития медицины их применения часто недостаточно для точной диагностики заболевания.

И здесь мы подходим к довольно неприятному аспекту работы в сфере коммерческой медицины. Приобретая дорогостоящее оборудование для лечения или диагностики конкретного заболевания, клиника, естественно, хочет, чтобы оно окупилось и начало приносить прибыль как можно быстрее. Соответственно, именно этот метод навязывается пациентам, хотя в каждом отдельном случае могут существовать и другие способы — проще, дешевле и эффективнее. В худшем случае руководство клиники начинает «давить» на доктора, принуждая его «раскручивать» больных, фактически навязывая им ненужные дорогостоящие исследования и анализы, что для многих врачей тяжело и неприемлемо в моральном плане.

Не для всех

Даже при большом желании не каждая врачебная специальность позволяет работать в частной системе. Психиатрия, онкология и фтизиатрия, например, у нас находятся исключительно в ведении государства. Льготное получение пенсии по ряду специальностей возможно только для работающих в государственном учреждении. Врачам хирургических специальностей и реаниматологам в частной медицине трудно найти применение. Частные клиники редко занимаются тяжелыми больными, спектр хирургических вмешательств достаточно узок и примитивен. Тяготеющим к «большой медицине» в рамках коммерческой клиники может стать скучно.

Это же касается и научной деятельности. Несмотря на то что руководители частных медучреждений могут говорить о широких возможностях для научных исследований, вряд ли коммерческая клиника горит желанием финансировать фундаментальную науку — дорого и перспективы окупаемости туманные.

Молодым сотрудникам после института трудно устроиться в коммерческие клиники. Претендовать на должность там могут врачи со стажем не менее 7-8 лет, выпускник мединститута или интернатуры как квалифицированный специалист не рассматривается. Критерии профессионального отбора включают также знание иностранных языков, рекомендации и знакомства. Вот пример требований к соискателю должности заведующего отделением педиатрии в одной из частных клиник Санкт-Петербурга:

Высшее медицинское образование, специализация в области «Общая педиатрия»
Стаж работы по специальности не менее 10 лет
Свободное владение английским языком
Широкие профессиональные связи в педиатрии
Желательно кандидат медицинских наук
Организация педиатрической помощи в стационаре и на дому
Высокая мотивация и огромное желание работать и развивать педиатрическое направление крупной частной клиники

Казалось бы, работа в частной сфере все же имеет больше плюсов. Тем не менее, немалый процент врачей сознательно продолжает работать в госучреждениях за свои бюджетные зарплаты. Мотивы у них разные.

1. Поскольку частные клиники не берут молодых специалистов на работу, многие идут работать в государственные структуры, чтобы набраться профессионального опыта и обзавестись необходимыми связями, приобретая в результате конкурентоспособность. Должность в муниципальном учреждении воспринимается как трамплин для дальнейшего перехода в сферу частной медицины, работа в которой считается вершиной карьерного роста. 2. Кого-то не устраивает распространенная в частной сфере бизнес-логика — заработать как можно больше (иногда и путем навязывания клиенту дорогостоящих услуг). 3. Есть и те, кто в силу особенностей характера не хочет и не может что-то радикально в жизни менять, пугаясь перспективы все начать сначала. 4. Разумеется, есть энтузиасты и фанаты своего дела, работающие там, где работают, исключительно из-за любви к своей профессии, и верящие, что скоро все изменится к лучшему.

В итоге

Уровень профессионализма врача определяется призванием, приверженностью своему делу, образованием и опытом. Настоящие специалисты, где бы они ни работали — в государственной клинике или в частной — делают это одинаково хорошо, несмотря на все недостатки той или другой системы. Сделать какой-либо вывод относительно того, где работать лучше — совершенно невозможно, потому что: а) у каждого человека свои приоритеты и б) одна клиника (частная и даже государственная) не похожа на другую. А потом выбирать все равно придется самостоятельно, возможно, путем проб и ошибок.

www.katrenstyle.ru

Что такое медицинский центр и чем он отличается от поликлиники, клиники и больницы

Как взаимодействуют между собой поликлиника, больница, клиника и медицинский центр?

Поликлиника – это медицинское учреждение, предназначенное для амбулаторного приема пациентов, а также для оказания помощи на дому. Каждая поликлиника обслуживает определенный контингент населения (районная, заводская, ведомственная поликлиника и т.п.), обеспечивая так называемую первичную помощь.

Больница – медицинское учреждение, которое оказывает пациентам помощь в условиях стационара. Как правило, в больницу пациенты поступают по направлению из поликлиники, а в экстренных случаях их привозит «Скорая помощь».

Клиника – медицинское учреждение, тесно связанное с другими сферами медицины (научная деятельность, подготовка медицинских кадров). Как клиники, так и больницы могут быть специализированными и многопрофильными.

Консультативная помощь в больнице не предусмотрена, так что поликлиника, по сути, является связующим звеном между пациентом и больницей. В идеале поликлиника должна поставить диагноз и в случае необходимости отправить пациента на стационарное лечение.

Больница – медицинское учреждение, которое оказывает пациентам помощь в условиях стационара.

В свою очередь, после окончания стационарного лечения больница направляет выздоравливающего больного в поликлинику для дальнейшего лечения в амбулаторных условиях и/или наблюдения.

Однако преимущественное большинство поликлиник не владеет достаточным арсеналом новейшего оборудования для проведения полноценного обследования, поэтому нередко направляет своих пациентов в медицинские центры еще на этапе установления развернутого диагноза заболевания.

Кроме того, достаточно часто встречаются случаи, когда после прохождения стационарного лечения, пациенту необходим целый спектр немедикаментозных методов реабилитации, которые обычная поликлиника не в состоянии предоставить. В таких случаях пациенту также будет необходимо обратиться за помощью в медицинские центры.

Поликлиника или медицинский центр – куда лучше обратиться?

Основное преимущество поликлиники – это комфортность первичного обращения. Подобные медицинские учреждения, как правило, обслуживают население по территориальному принципу и расположены в местах удобных транспортных развязок.

Кроме того, цены на платные услуги в государственных поликлиниках нередко (однако, далеко не всегда) ниже, чем в крупных медицинских центрах. На этом, к сожалению, список преимуществ поликлиники заканчивается.

Что касается медицинского центра, то этот вид медицинских учреждений имеет перед поликлиникой следующие преимущества:

более высокий уровень квалификации персонала, обеспечиваемый дополнительным обучением и контролем со стороны специализированных органов самого медицинского центра;
качественное постоянно обновляющееся оборудование;
более широкий спектр услуг (как в сфере диагностики, так и в лечебно-профилактической области).

Однако сегодня уже нет смысла сравнивать все плюсы и минусы этих двух видов медицинских учреждений, поскольку существует ультрасовременный тип медицинского обслуживания, который сочетает характерное для медицинских центров высокое качество и широкий спектр медицинского обслуживания с комфортностью и демократичной ценой.

Медицинского центр — более высокий уровень квалификации персонала,качественное оборудование, широкий спектр услуг.

Сеть медицинских центров как оптимальный вариант первичного обращения

Удобство и комфорт

Сеть медицинских центров ЛЕЧУ предоставляет своим клиентам максимально комфортные условия. Все наши медцентры расположены в местах удобных транспортных развязок, а в Москве возле станций метро.

Все привилегии постоянных клиентов ЛЕЧУ действительны в каждом центре сети, поэтому вы можете обращаться как по месту жительства, так и по месту работы, по месту отдыха и т.п. Мы всегда рядом с вами!

Выбрать наиболее удобные по локации центры можно на нашем сайте, где вам поможет удобный функционал, который предлагает запись в один клик (на прием, на диагностическую или лечебно-профилактическую процедуру, вызов врача на дом и т.п.).

Отдельно следует упомянуть о полезных онлайн-сервисах сети: «Дежурный врач» и «Персональный медицинский ассистент», которые доступны каждому постоянному клиенту сети в бесплатном режиме. Для того, чтобы стать постоянным клиентом ЛЕЧУ, достаточно всего лишь единожды воспользоваться услугами медицинского центра сети ЛЕЧУ.

Высокий уровень квалификации врачей, высококачественное современное оборудование и широкий спектр оказываемых услуг

Высокий уровень квалификации врачей обеспечивается тщательным отбором кадров при приеме на работу, а также постоянным контролем со стороны специальной службы, которая носит название «Медицинский патруль».

Медицинский патруль проводит обучение сотрудников ЛЕЧУ по разработанной экспертами программе, организовывает собственные вебинары и семинары, а также следит за профессиональным ростом специалистов, поощряя повышение квалификации в медицинских учреждениях высшего образовательного звена и участие в межведомственных и междисциплинарных симпозиумах и конференциях.

Сеть медицинских центров ЛЕЧУ оказывает полный спектр диагностических услуг, в том числе:

Кроме точной диагностики современное оборудование ЛЕЧУ обеспечивает проведение малых хирургических операций малотравматичными методами.

В сети медицинских центров ЛЕЧУ используются как медикаментозные, так и немедикаментозные консервативные методы лечения заболеваний, в том числе:

Демократичные цены, акции, бонусы и привилегии

Немаловажное преимущество сети медицинских центров ЛЕЧУ – оптимальное соотношение цены и качества медицинского обслуживания.

Обращаясь к услугам ЛЕЧУ, вы можете рассчитывать на следующие бонусы и привилегии:

накопительная карта сети, позволяющая расплачиваться за услуги накопленными баллами;
бесплатный доступ к полезным онлайн-сервисам «Дежурный врач» и «Персональный медицинский ассистент»;
тематические комплексные программы экспресс-диагностики со скидкой;
магнитно-резонансная томография с ночной скидкой;
возможность принять участие в акциях и бонусных предложениях.

lechy.ru

Определение клиника общее значение и понятие. Что это такое клиника

Понятие клиники используется применительно к медицинской практике (наука, посвященная профилактике, диагностике и лечению заболеваний, болезней и расстройств человека).

Исторически сложилось так, что диагноз ставится пациенту в соответствии с указанным им набором симптомов и в соответствии с медицинскими критериями и дополняется физическим и лабораторным обследованием с учетом того, что скорость, с которой он проводится, в значительной степени зависит Успех лечения последует.

С этим понятием построены различные выражения, относящиеся к медицинской практике . Клинический анализ в этой структуре состоит из исследования веществ или элементов, присутствующих в организме, для установления диагноза.

С другой стороны, история болезни — это документ, который связывает различные данные, которые имеют отношение к состоянию пациента и заболеванию, от которого он страдает. Эта история предоставляет полезную информацию, позволяющую узнать, как субъект развивается с течением времени, и является ценным вкладом в последующую и последующую консультацию врача, что имеет жизненно важное значение для лечения, поскольку в некоторых случаях избегает смешения несовместимых лекарственных препаратов между да, это может привести к смерти. Учитывая то обстоятельство, что пациент должен сменить специалиста, благодаря этой неоценимой помощи оценка нулевого случая не должна начинаться, поскольку она представляет собой постоянную запись различных процедур, исследований и препаратов, используемых до сих пор.

Центр здоровья также называют клиникой. Согласно словарю Королевской испанской академии ( RAE ), этот термин может относиться к тем учреждениям, которые связаны с образовательными учреждениями и могут посещать амбулаторные учреждения или интернированные на месте. Важно подчеркнуть, что в последние годы национальные и международные профилактические кампании оказали большую помощь в поисках ранней диагностики.

Помимо этого определения, клиника — это также любой частный медицинский центр, который предлагает различные услуги, связанные с лечением пациентов . В поликлиниках проводится диагностика и лечение. Из-за этих характеристик клиники можно сравнить с больницами, которые обычно являются очень современными центрами с современными устройствами высокой сложности для диагностики и дальнейшего лечения, с достижениями технологий, доступных на рынке.

Примером клиники является клиника Майо, основанная в 1889 году в американском городе Рочестер . У него есть дочерние предприятия в Фениксе, Скоттсдейле и Джексонвилле, а также соглашения с учреждениями в Висконсине, Айове и Миннесоте .

Другим примером, не менее важным в изучении и поиске инновационных методов лечения, является

ru.tax-definition.org

Секреты управления медицинским центром или клиникой

Прибыльность – вот основа любого бизнеса, даже если бизнес этот – частная клиника. Очень многие владельцы и управленцы забывают о том, что дело должно в первую очередь приносить деньги. Именно поэтому очень важно организовать управление частной клиникой или коммерческим медицинским центром правильно, с упором на извлечение профита. В этой статье расскажем о том, как сделать это без особых усилий и без привлечения существенных инвестиций.

Грамотная система управления клиникой

Система управления клиникой включает в себя несколько основных пунктов: управление персоналом, управление финансами и маркетинг. Рассмотрим их по отдельности.

Управление персоналом.

Необходимо грамотно составлять расписание выходов врачей на работу. Специфика коммерческого медицинского центра такова, что многие узкие специалисты не обязаны всё время находиться на территории клиники. Гораздо выгоднее предоставить им более свободный график и привлекать только тогда, когда от клиента уже поступила заявка. Другие же врачи с широким спектром обязанностей, например терапевты, не должны перерабатывать. Старайтесь составлять расписание, которое устроит всех. Сделать это можно с помощью специальных программ.

Управление финансами.

Финансовая часть – важная составляющая системы управления в медицине. Вам понадобится:

Вести бухгалтерскую отчётность и регулярно отчитываться в соответствующие органы;
Контролировать финансовые потоки;
Грамотно распределять средства на нужды клиники;
Платить заработную плату своим сотрудникам.

Для такой работы важно нанять специалиста и обеспечить его необходимым программным обеспечением.

Маркетинг медицинского центра

Поскольку частная клиника – это всё-таки бизнес, хоть и очень востребованный, ему нужна реклама. Конкуренты не дремлют и могут легко увести ваших пациентов. Именно по этой причине маркетинг – это не то, что можно отодвинуть на задний план или вообще забыть.

Несколько секретов управления маркетингом в частной клинике:

Сделайте поиск вашего медцентра максимально лёгким и комфортным. Помните о том, что сегодняшнее поколение пациентов предпочитает искать информацию в сети. Присутствие в социальных сетях или многостраничный сайт сильно помогут вашей клинике в приобретении новых клиентов.
Закажите яркую вывеску и поставьте штендер напротив входа. Удивительно, но даже такие простые вещи помогут вам найти своего клиента. Но даже если вы не сделаете продажу, по крайней мере, жители окрестных домов узнают, что ваш медицинский центр располагается в непосредственной близости.
Пользуйтесь разными каналами привлечения клиентов. Для более старшего поколения хорошо работает реклама на телевидении или радио. С молодой аудиторией лучше взаимодействовать через социальные сети. Старайтесь обеспечить своё присутствие везде, чтобы вашим пациентам просто некуда было деться.
Привлекайте всех ваших сотрудников к маркетингу. Каждый должен понимать свою роль в продвижении и успехе клиники. Например, врачи могут регулярно писать экспертные статьи, которые покажут их профессионализм и снимут некоторые вопросы клиентов.

Программа для управления медицинским центром

Управление делами медицинского центра – нелёгкая задача, практически непосильная, если вы используете для этого устаревшие средства. Современный рынок требует оперативности, а современный потребитель – особого внимания к его потребностям и его персоне. Именно поэтому частной клинике, даже самой маленькой, противопоказано вести документацию и клиентскую базу вручную. Выбрасывайте свои амбарные книги, закрывайте таблицы Excel и приобретайте нормальную программу для управления.
В идеале вам понадобится ПО, которое умеет:

Хранить клиентскую базу. Это очень важный пункт, особенно для частной клиники. Вам понадобится знать своих клиентов, их потребности, истории болезней и визиты от и до. Так вам самим будет легче ориентироваться. Окружите своих посетителей заботой, и они обязательно расскажут о вас друзьям.
Принимать заявки. Администраторы порой не способны обработать весь поток заявок, особенно в моменты, когда их действительно становится много, например осенью, когда все болеют. Каждый пропущенный звонок – упущенная возможность заработать. Сделайте первый контакт с вами максимально простым для клиента. Установите специальные виджеты для записи на сайт или в группу во «ВКонтакте». Каждая заявка автоматически попадёт в систему, и ваши администраторы смогут быстро её обработать.
Хранить всю финансовую и бухгалтерскую отчётность. Для этого вовсе не обязательно приобретать дорогостоящие специализированные программы. Хранить и анализировать информацию, а после этого составлять отчёты может и ПО для управления клиникой.

Каким должно быть управление медицинским центром? Эффективным и максимально простым для вас. Добиться этого поможет YCLIENTS – программа с бесплатным тестовым периодом, которая умеет собирать заявки, хранить информацию о клиентах и финансовую отчётность, составлять расписание и многое другое.

www.yclients.com

Медицинский центр «СМ Клиника» — частная семейная клиника в Москве

профессионализм: в медицинских центрах «СМ-Клиника» работает более 1500 квалифицированных врачей различных специальностей, среди которых 197 кандидатов медицинских наук, 29 докторов медицинских наук, 8 профессоров, 2 академика РАМН, 9 доцентов и старших научных сотрудников.

широкий спектр услуг: наш формат — универсальная семейная клиника, в которой взрослым и детям оказываются все виды медицинской помощи. Диагностика, лечение и профилактика заболеваний по всем направлениям современной медицины.

современное оборудование: МРТ и КТ-диагностика, УЗИ, эндоскопия, собственная лаборатория, где можно сдать более 3000 анализов и в кратчайшие сроки получить результат.

высокий уровень обслуживания: удобный график работы, отсутствие очередей, индивидуальный подход к каждому посетителю медицинского центра, чуткий и внимательный персонал.

скорая помощь и служба помощи на дому: оказание неотложной помощи, срочная медицинская транспортировка, вызов врача на дом, обследование и процедуры на дому.

стационары: обследование и лечение в условиях стационара. Комфортабельное пребывание под чутким наблюдением специалистов.

срочное оформление медицинской документации: справки, медкарты, медицинские книжки и иные виды документов, которые можно получить в срочном порядке.

акции и специальные предложения: В «СМ-Клиника» действует накопительная дисконтная система для постоянных посетителей, для наших посетителей доступны сезонные акции и специальные предложения.

постоянное развитие в научно-практической сфере: сотрудничество с ведущими научно-исследовательскими институтами и медицинскими факультетами крупнейших вузов страны, изучение и адаптация зарубежного опыта, внедрение новейших медицинских методик и сервисных технологий. В 2017 году на базе Холдинга создана Университетская клиника РУДН.

Мы гордимся тем, что наши пациенты доверяют нам, рекомендуя нас друзьям и знакомым, а также приводя к нам своих родных и близких. Здоровье – самое ценное, что есть у человека. Берегите себя и будьте здоровы!